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部署・役職名 | HR業界初のサービスを展開!事業をグロースに導く【事業部長/人材紹介領域】数十億円の予算を投下するプロモーションを予定◎100%自己資本&無借金経営の潤沢な資金力とIT企業ならではの事業基盤あり |
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中小企業の倒産理由には、“慢性的な人手不足”が挙げられる日本。 ですが、日本に“なかなか転職できない”求職者が一定数存在することも確かです。 そんな【採用難】を抱えた企業と【転職難】を抱えた求職者の 相互マッチングを図る新規SaaSプロダクトの開発を進めています。 プロダクトのローンチは、もう目の前。 8割以上の開発が完了しており、且つテストマーケティングによる新規会員登録もあります。 新規サービスのリリースを目前に控えた今、この事業の責任者である部長職を新たに採用するのは、 ビジネスオーナーである役員が今後の新規事業展開に注力することになったためです。 役員の手からこの事業を切り離し、グロースまでを独立して行っていける組織を構築すべく、 新たに【エージェント事業部の部長】ポジションを採用する運びとなりました。 ◢◤サービスについて◢◤ 「採用成功まで結びつかない」という企業と 「なかなか転職できない」というユーザーを AIマッチング機能の導入により、採用・転職成功まで導くエージェントサービスをローンチ予定です。 だからこそRAは企業の要望を聞くだけではなく“提案”し、 CAはユーザーに寄り添うのではなく“導く”ことができる体制を構築中。 テストマーケティング期間中には、月間250名を超える会員登録があり、 既に内定実績も出ているエージェントサービスです。 ●業界初のSaaS×エージェントプロダクト ●AIマッチング機能など最先端のIT技術を駆使 ●クリエイティブにこだわった独自性の高いUIデザイン このエージェントサービスは、日本HR業界初のSaaSプロダクトとして大々的にローンチします。 数十億円のプロモーション予算を確保しているなど、まさに“当社の未来”を担う重要なサービスとなるはずです。 ◢◤具体的な仕事内容◢◤ エージェントサービスを取り扱うビジネスサイドの、事業責任者としての業務をお任せします。 ■職業紹介業におけるビジネスマネジメント ■サービスの品質保証、品質向上策の考案~運用・効果測定 ■事業部マネジメント - 組織設計、新規採用活動、人事評価 ■プロダクト開発組織との連携、サービス改善 ■経営陣に対するアカウンタビリティの履行 転職活動に悩みを抱えている求職者と、採用活動に悩みを抱えている企業の いずれにも寄り添うことのできる両面型サービスの運用を行っていただきます。 テストマーケティングから携わっているCA、RAだけではなく開発サイドと連携しながら このエージェント事業をグロースまで導き、HR業界をけん引することが、あなたのミッションです。 部長としてジョインいただくからには、大きな裁量権が与えられます。 決済権はもちろんのこと、どのように組織を運用していくのかはあなたの裁量にあります。 自由度の高い当社で、“あなただからできる仕事”をお任せしたいと考えています。 ◢◤当社について◢◤ マンションの一室、数名で立ち上げた当社は 10期目を迎える前に年商100億円以上、従業員数1,000名を突破しました。 ですが、当社はその企業規模に甘んじるつもりは一切ありません。 国内主要都市に支社を展開し、また国外に開発拠点を構えるなど 今まさに“第二創業期”を迎えている当社では、事業開発もより活発に。 既に安定した経営基盤を築いているからこそ、 より多くの売上をつくるための組織づくりを行っています。 ●年商115.8億円 ●従業員数1,300名以上 ●国内主要都市に支社を積極展開中 ●徹底された完全分業制と、適切なチーム編成 ●完全実力主義が叶える高収入 ローンチ後、事業を成功に導くのはあなたです。 最先端のIT技術と潤沢な資金力が、あなたの業務を後押しします。 プロダクトを年間100億円に留まらない売上の“核”に成長させ、 HR業界における常識を覆しましょう! |
労働条件 |
【待遇】 年収1,000万円~1,500万円 ※月給75万円以上を想定 ※上記金額はあくまでも最低保証額です。前職給与を考慮し、待遇を決定します ■賞与:年2回(6月/12月) ■昇給:年1回(6月)+随時 【勤務時間】 10:00~19:00(休憩1時間) 【勤務地】 本社(東京都新宿区西新宿) ・西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅、新宿駅から徒歩5~15分 【休日・休暇】 ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇(取得実績あり) ■育児休暇(取得実績あり) ■介護休暇 【福利厚生】 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■各プロジェクトのキックオフ・打ち上げの費用全支給 ■勉強会・展示会・カンファレンスの参加費用全支給 ■資格取得支援制度 ■家賃補助制度(規定あり) ■社宅(家具・家電付き) ■社内イベント(BBQ、社員旅行、歓迎会、忘年会、新年会など) ■社内分煙 ■社内カフェスペース併設 ■社割あり(お弁当・軽食が安く購入可能) ■社用携帯支給 ■私服勤務OK |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■HR業界での事業統括・事業責任者経験【歓迎(WANT)】 ■人材紹介サービスの運用経験■労働局等関係省庁への報告業務経験 ■法務部門やリーガルアドバイザーとの連携経験 ■キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザーの管理、チーム運用経験 ■プロダクトマネジメント(PdM)経験 ■プロダクト開発における、ステークホルダーや開発チームとのコミュニケーション経験 ■組織体制整備・業務要件定義経験 ■新規サービスの立ち上げ経験 ■大規模PJTのマネジメント経験 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 成果報酬型 管理職・マネージャー 完全土日休み |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/11/15 |
求人番号 | 4035008 |
採用企業情報
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