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部署・役職名 | 【岡山】動力伝達部品の機械設計(係長候補) |
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仕事内容 |
■モーションコントロール事業部トルク伝達技術部では、一般産業用のクラッチやカップリングなどを開発製造しています。国内トップクラスシェア製品に加え、今後は新たなニッチトップ領域向けの新製品で世界トップシェアを確立していきたいと考えています。 ■一般産業用機械に搭載される動力伝達部品(一方向クラッチ、軸継手、軸締結具)の製品設計をご担当いただきます。 標準仕様の製品をベースに、国内外の顧客要望に基づいた特注品の案件を中心に、客先との仕様検討から機構設計、試作・評価、量産フォローまで一貫して担当いただきます。また、既存製品の性能向上など付加価値のある改良設計や品質課題の解決もお任せします。 その他、設計プロセスの効率化や設計品質向上に向けた設計検討資料のペーパレス化やデータの一元管理など、必要に応じてITツールを導入し、業務効率化や仕組化を図っていただきたいと考えています。 □ツール:2D・3D CAD(solidworks) 【やりがい・魅力】 ・顧客との仕様打ち合わせにて技術提案を行う場面もあり、自身のアイデアを製品に取り入れたモノづくりを行うことが可能です。また、既存の業務プロセス効率化や改善に向けた、新たな仕組み構築やシステム・ツールの検討導入など積極的に提案・実現できる環境があります。 ・今後さらに海外市場での展開を目指しており、適性・ご希望次第ではヨーロッパ、アメリカ、中国の顧客との仕様打ち合わせや量産前フォローなど海外出張の機会や海外赴任の可能性もあり、グローバルに活躍できる環境があります。 |
労働条件 |
【勤務地】 岡山工場(マイカー通勤可) 【転勤】 あり 【残業時間】 8時間/月 【就業時間】 ■所定労働時間 7時間40分 休憩50分(標準労働時間:8:30~17:00) ■フレックスタイム制(コアタイム︓有 11:00-14:00) ■残業︓有 ※平均10時間/月(裁量労働制) ■残業⼿当︓有 残業時間に応じて別途⽀給 ※資格・職務により、裁量労働制の適⽤有 ※毎週末は全社定時退勤⽇ 【休日・休暇】 ■年間 124⽇(⼀⻫休暇取得⽇3⽇含む) ⼟曜・⽇曜・祝⽇(会社カレンダーによる) ■有給休暇 4⽉〜9⽉⼊社 ⼊社時に10⽇間、翌4/1以降毎年4/1に勤続年数により15⽇〜20⽇間付与 10⽉〜3⽉⼊社 ⼊社時に 5⽇間、翌4/1以降毎年4/1に勤続年数により15⽇〜20⽇間付与 ■育児・介護⽀援制度(休職、短時間勤務) ■ストック休暇制度《満35歳以上》(傷病治療に備えた有休積⽴て、最⼤90⽇間) 【通勤手当】 会社規定に基づき支給 【社会保険】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【備考】 ■65歳定年制 ■離職率2.4% ■中途採用エンジニアの定着率92%(過去5年間入社者) 【制度】 ■教育制度: 階層別教育、テクノスクール(技術者養成)、社内技能オリンピック、 国内大学留学制度、各種資格補助制度(ライセンスボーナス)、通信教育補助、 中途入社者研修、海外語学研修、海外トレーニー留学 等 ■技術専門職制度 ■育児・介護支援制度(休職、短時間勤務) ■ストック休暇制度《満35歳以上》(傷病治療に備えた有休積立、最大90日間) 【その他制度】 ■財形貯蓄、持株会(奨励金10%)、確定拠出年金制度、各種社内ローン、遺族生計援助金制度 ■慰安会補助、クラブ活動、 ⽂化体育活動など ■寮・社宅:有 ※独身寮、借り上げ社宅制度あり ■提携保養施設、グループ保険割引、福利厚生制度 (生活・育児・介護サービス割引、ゴルフ会員価格利用、プロ野球観戦料割引、有名テーマパーク(関東/関西)の優待利用、物品購入割引(書籍・ギフト)他 ■(企業内健保組合による)各種がん検診、扶養配偶者の健康診断補助 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・機械力学、材料力学の知識・機械設計、設備設計いずれかのご経験(※製品分野不問/生産技術(設備設計)経験者も歓迎) ・プロジェクトリーダーやメンバーマネジメントのご経験がある方 【歓迎(WANT)】 ・機械部品の設計経験・FEM解析(構造体の強度解析や固有値解析、振動解析など)経験 ・トライボロジー技術の知見 |
アピールポイント | 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 Uターン・Iターン歓迎 月平均残業時間20時間以内 |
リモートワーク | 不可 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/15 |
求人番号 | 4036799 |
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