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【社内IT部門のマネジャー候補】東証プライム/国内最大規模のスポーツ用品販売

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部署・役職名	【社内IT部門のマネジャー候補】東証プライム/国内最大規模のスポーツ用品販売
職種	情報システム・社内SE
業種	小売
勤務地	愛知県
仕事内容	■業務概要・各種クラウドの基盤、クラウドDWH、ネットワーク（SASE）など、ハード～ミドルウェア系を中心とした領域の強化、刷新の企画・推進・全国400超の店舗や本社で稼働するIT機器、ネットワーク全般、各種アプリケーションの保守・運用および関連ベンダーとの折衝、契約の管理・IT部門が本部として独立しており、部長が本部長を兼務する執行役員のため、経営に近いポジション・視点で日々の業務に取り組んで頂ける環境です。【具体的な仕事内容】・上記「業務概要」を広く担うグループのリーダーとして、案件のQCD管理、メンバーのマネジメント・育成、部外の関係各署との窓口を担当頂きます。・「すでに動いているもの」を安定して動かし続けるという活動と、「まだ導入されていないもの」を自分たちで探してきてその必要性を社内に説いて導入していくという活動を両輪で回す中心を担って頂きます。執行役員でもある部長はコンサルティング業界出身で高いスピード感で社内の様々な改革を推進しており、新しい技術・良い技術をご自身で直接トップ経営にプレゼンし、導入していくということを日常的に求められます。・部全体として「クラウドを最大限活用した可能な限りの内製化」に多くのリソースを割いており、そういった活動についても店舗出身者中心でIT経験の浅いメンバーを技術面から引っ張って頂くような動き方を期待しています。 ■事業内容【事業に関する特色】・プライベートブランドを強みにした国内トップクラスの総合スポーツ小売企業「アルペン」「スポーツデポ」「ゴルフ５」など、スポーツに関わる様々な業態の店舗を全国で約400店舗展開する大手スポーツ用品小売企業。競合他社と比較して、プライベートブランド商品の開発・販売に強みを持ち、良品質でリーズナブルな製品を多く市場に提供し強力な収益源としている。コロナ禍においても順調に業績を伸ばし、2021年6月期、過去最高益を記録。・新業態・新事業の展開ここ数年では新業態の開発に力を入れ、アウトドア専門の「アルペンアウトドアーズ」「アルペンマウンテンズ」や、カスタムクラブに高機能・高価格帯の商品を扱う「ゴルフ５プレステージ」など、常に新たな市場・顧客の開拓に力を入れている。直近では都心の旗艦店に力を入れ、2022年4月には新宿東口のユニカビルにアルペン史上最大の旗艦店「Alpen TOKYO」、2023年9月には福岡市に「Alpen FUKUOKA」、2024年3月には名古屋市に「Alpen NAGOYA」をオープン。スポーツデポ・アルペンアウトドアーズ・ゴルフ５の各業態の店舗が集結し、日本最大級の品揃えを実現している。・デジタル要素への積極的な取組み 2019年にリニューアルした会員プログラム「アルペングループメンバーズ」は4年半で1,100万人規模にまで成長。それを活かした自社ECの強化や、顧客データ分析の結果を事業側にフィードバックするなど、近年の小売業に求められる「デジタル」や「CX」といったテーマにも積極的に取り組む。データ利活用周りの内製化を強化しながらデータ経営シフトを積極的に進めている。【会社組織としての特色】・パーパス（存在意義）「スポーツをもっと身近に」 50周年を機に改めて設定した「スポーツをもっと身近に」という現在の会社のパーパスは、スポーツをもっと普及させていきたい、スポーツを楽しむ人たちに寄り添う存在でありたい、という創業以来の私たちの想いを端的に表したものです。・経営体制東証プライム上場企業でありながら外部資本から独立したオーナー企業。安定した企業基盤と、意思決定プロセスが明確なことによる迅速な経営判断と圧倒的な事業展開のスピードを強みに、激動する小売業界にあって近年安定した成長を続けている。【その他の特色・会社の魅力など】・積極的な人材登用創業者から現社長への体制変更に合わせ外部採用と若手幹部の登用でマネジメント層を一新。長年培ってきた店舗展開・販売力やPB開発のノウハウに加え、外部専門家の知見や若手幹部層の成長をドライバーに近年目覚ましい変革・成長を続けている。・社風・文化全国の店舗から異動したメンバーが本社の大部分を締め、スポーツ×接客という共通言語とチームワークを重んじる文化から、極めてフラットで風通しの良い社風。スキーブームに乗り一代で圧倒的な成長を遂げてきた歴史の中で培われた新しいものを求める発想と、それを圧倒的なスピードで実現する推進力は今も健在。 ■募集背景当社は自社ECの強化や、顧客データ分析の結果を事業側にフィードバックするなど、近年の小売業に求められる「デジタル」や「CX」といったテーマにも積極的に取り組んでいます。IT部門での経験のある次世代のリーダー候補を募集します。
労働条件	【勤務地】愛知県名古屋市中区丸の内2-9-40 アルペン丸の内タワー【雇用形態】正社員【試用期間】 3ヶ月【昇給】年1回（評価による）【賞与】年2回（6月・12月）（支給実績年4カ月。※初年度は1.3カ月） ※業績により変動あり【就業時間】 9:00～18:00 休憩：60分（12:00～13:00）残業時間：月10-20時間程度（案件、運用の状況により多少の変動あり）【休日・休暇】 ■年間休日年間116日　＊土曜・日曜、祝日（指定土曜出勤あり）※事業所カレンダーに準じる ■夏季休暇、冬季休暇、年次有給休暇（10～20日※入社6ヶ月後より付与）、特別有給休暇（1～7日※慶弔等）、入社時特別有給休暇（5日付与）、半日有給休暇、時間単位年休、積立有給休暇、産前・産後休暇、育児休職、出生時育児休業（産後パパ育休）、看護休暇、妊娠・育児短時間勤務、介護休暇、介護休職、介護短時間勤務、競技活動をサポートする休暇等【諸手当】通勤手当：実費支給上限150,000円家族手当：扶養手当あり住居手当：独身者住宅手当管理職手当 ※時間外勤務手当は管理職には適応されません（チーフ職以上）。【社会保険】完備【その他】定年：あり
応募資格	【必須（MUST）】・学歴：高卒以上・語学：不問・AWSやOCI等のクラウドサービスに対する数年程度の知見・PC周りや社内NWの構築・運用に関する数年程度の知見・企業規模問わず「社内SE」として企業で発生する各種のIT系の案件推進・トラブル対応の経験（5年以上）【歓迎（WANT）】・AI、各種セキュリティ対策など最新技術に対する興味関心が強い方・「経営とITを繋ぐ」、「経営にITを説く」ことを生業としたい方
アピールポイント	自社サービス・製品あり女性管理職実績あり 20代管理職実績あり上場企業従業員数1000人以上シェアトップクラス創立30年以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/11/21
求人番号	4046441

採用企業情報

株式会社アルペン

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