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| 部署・役職名 | デザインマネージャー |
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| 仕事内容 |
フィットネスクラブ業界だけでなく、ゴルフスクール、ダンススクール、セルフエステ、サウナなど7,000を超える会員制店舗・施設に導入される会員管理プラットフォームとなりました。 業界のスタンダートとなりつつありますが、これまでの基盤を活かした新たな事業作りにも取り組んでおり、クリエイティブ領域を強化していきます。 ＜募集背景＞ 経営レベルからデザインを重要視している会社です。 デザインチームは、事業成長に伴い多様なメンバーが集まっていますが、組織としては成長段階です。チームや個人のさらなる成長に向けて、お互いに学び合い、高め合えるようなデザイン組織を目指しています。 今後の組織拡大を見据え、デザイン組織のマネジメントやチームビルディングを担っていただける方に参画いただきたいと考えております。 デザイン組織のマネジメントにおける期待値が大きいですが、ご自身の得意領域や志向性、希望されるキャリアパスに合わせて、プロダクト開発、デザイン基盤整備、ブランド戦略などをお任せしたいと考えております。 ウェルネスな組織づくり、そしてプロダクトづくりを通じて、一緒に日本の健康課題の解決を推進していきます。 ＜プロダクトの特性＞ 弊社では、お客さまの事業全体の課題解決ができるよう「ホールプロダクト戦略」を取っており、私たちの考える店舗運営のあるべき姿やお客さまの要望から様々な機能や新規プロダクトをリリースしていく予定です。 ご利用いただくユーザーの年齢層はとても幅広く、誰にとってもわかりやすいUI/UXを意識することが求められます。 BtoBtoC型のプロダクトとして、ユーザーに選ばれることが事業成長の要です。 ＜主な職務内容＞ ・デザインチームのマネジメント業務全般 ・プロダクトのデザイン戦略立案とデザイン品質の担保（クオリティコントロール）のための各種施策の企画と実行 デザインチーム、個人のパフォーマンスを最大化するためのカルチャー作り、各種施策の企画と実行 ・1on1、メンタリング、コーチング、人事評価などピープルマネジメントに関わる活動 ・事業やプロダクト拡大を見据えた組織設計、デザイン採用へのコミット |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・デジタルプロダクトのリードデザイン業務の経験（複数年経験、サービス設計、UI/UXデザインのディレクション等）・デザイン組織のマネジメント経験（複数年経験） ・サーバントリーダーシップを発揮できる方 ・チームとして多人数で成果を出すことにやりがいを感じる方 【歓迎（WANT）】 ・toB SaaS プロダクトのデザイン経験・プロダクトマネジメントの経験 ・ブランディングデザインの経験 ・デザインシステムの構築、運用の経験 ・スクラムを用いたチーム開発経験 ・エンジニアとしての開発経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/16 |
| 求人番号 | 4046852 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット マスコミ・メディア エンターテインメント
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- IT業界を中心に20年以上の実績。 ビズリーチにおいてMVPを5回獲得した後、2024年に殿堂入り。 国際フォーラムでのビズリーチ『HR SUCCESS SUMMIT2023』で登壇した他、朝日新聞、ダイヤモンド社、読売テレビ、NHKなどで記事化、取材を経験。
- (2024/10/18)
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