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部署・役職名 | 加工用刃具の製造技術・再研技術の開発・導入 |
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仕事内容 |
【職務内容】 ・刃具の損傷分析と結果に基づく改善推進 部品製造工程で発生した不具合に対し刃具の状態観察結果を基に原因を推測、対策を企画・推進する業務です(製造職場と協働) ・効率的な刃具研磨を実現する工程の検討 刃具研磨工程の設計見直しや新規構築を行います。時間当たり出来高やコストなどのKPIを中心に数値化し、職場の効率を向上させる業務です ・各事業のニューモデル生産準備プロセスへの参画 MCやMEの新機種立上げに関る事で問題点の早期発見や立ち上がり時の初期トラブル軽減で事業に貢献する業務です ・長期成長戦略の企画 自職場成長戦略の企画・推進です。会社方針×担当者の思いを融合させ、職場の将来を描く業務です ・刃具評価フローの確立 日進月歩の刃具について正しく比較検証するスキームを構築し、良否判断をロジカルに行える様にする業務です(生産技術または試作技術との協働) 配属後にはOJTを中心に不足しているスキルについても教育を受ける事が可能ですのでご安心ください。 また社内留学と呼んでいる短期での他職場経験を通じてより広範囲または高度な知識・スキルを習得する事が可能です。 【やりがい・魅力】 当社内では今まで未着手であった領域に自身が第一人者となり踏み込めます。 多くの部署を横断した戦略企画などの業務も担当していただく事が可能でスキルの幅を拡げる事が可能です。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・理工系卒・製品製造の工程設計経験 【歓迎(WANT)】 ・切削工具の性能評価試験経験・量産加工用工作機械の導入を主として進めた経験 ・TOEIC500点以上 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/16 |
求人番号 | 4046974 |
採用企業情報
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