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急成長のHR×AI企業で経理財務担当者を募集

年収:応相談

採用企業案件

採用企業

株式会社ROXX

  • 東京都

    • 資本金644百万円
    • 会社規模101-500人
  • インターネットサービス
部署・役職名 急成長のHR×AI企業で経理財務担当者を募集
職種
業種
勤務地
仕事内容 【事業概要】
弊社ではAIテクノロジーを活用した、2つの事業を展開しております。

・『Zキャリア』は、ノンデスクワーカー向け転職プラットフォームです。少子高齢化を背景に人手不足が進み、人材獲得競争のさらなる加速が見込まれるなか、日本の給与所得者の半数以上は年収400万円未満、非大卒は66%、非正規率も37%に上ります。一方で、国内人材紹介市場において、その多くが学歴や職歴を持った即戦力の求職者を対象としたサービスとなっています。こうした業界構造に着目し、未経験の求職者と採用企業のダイレクトマッチングに加えて、そのパートナーである人材紹介会社を支援するプラットフォームを展開しています。

・『back check』は、オンライン完結型のリファレンス/コンプライアンスチェックサービスです。採用活動における書類選考や面接だけでは分からない採用候補者の経歴や実績に関する情報を、候補者の上司や同僚といった一緒に働いた経験のある第三者から取得することができます。採用企業の最終意思決定の判断材料となるのは、所属する企業名や肩書き、面接でのやりとりといった情報のみでは足りません。back checkを通して「信頼」を新たな指標として社会に実装し、信頼によってこれまでの努力がフェアに報われる世の中の実現に取り組んでいます。

2つの事業を通じて、ROXXは求職者のキャリアの可能性を広げ、企業の採用精度を上げることを目指しています。ROXXのミッションは「時代の転換点を創る」です。時代やテクノロジーの進化に合わせて雇用のミスマッチを解決し、世の中を正しい方向に進めるきっかけ作りに取り組んでいます。

【想定業務】
経理財務担当として主に以下業務に携わっていただきます。

・年次/四半期/月次決算業務(制度会計、管理会計)
 ┗会計システムへの仕訳データ入力(計上根拠資料の作成含む)
・日次経理業務(出納業務、債権債務管理等)
 ┗請求書等発行、支払処理、債権債務管理(事業担当者とのコミュニケーションやり取り含む)
・内部統制に基づく業務プロセスの改善業務
 ┗新たに発生するサービスに応じた経理業務プロセスの起案や既存業務プロセスの効率化や最適化のため改善提案など
・開示書類作成業務
 ┗有価証券報告書、会社法計算書類、決算短信の作成及び当該作成業務安定化のための業務改善提案など
・税務申告書作成業務(法人税等、消費税、事業所税他)
・監査法人対応、銀行折衝、その他上記に付随する業務

※ まずは、現在お持ちのスキル・ご経験に応じて業務をご担当いただくため、上記全ての経験は必要ございません。
※ その他経営管理部内の業務もスキルや意向に応じてお任せいたします。

【組織】
経営管理部 部長他12名
┗経理チーム※予定配属先:3名(シニアリーダー:1名、メンバー:2名)
┗法務チーム:3名(マネージャー:1名、メンバー:2名)
┗総務・事業管理チーム:5名(リーダー:1名、メンバー:4名)
┗プライム準備室:1名(メンバー:1名)

【ツール】
会計:freee
経費:MF経費
ワークフロー・支払:バクラク
請求書発行:請求管理ロボ、NP掛払い
他:Googleスプレッドシート(Google Apps Script含む)

【募集背景】
上場後の多様なコーポレートアクションに対応していくための体制強化に向けて、経理財務担当者を募集したいと考えています。
管理部門はまだ少数な為、大きな裁量を持ち、幅広い業務に携われる環境です。
労働条件 ◆労働時間条件
月収42万円〜62.5万円
※面接を通して、ご経験やスキルに応じて判断いたします。上限オファーを上記とし、下回る場合もございます

【給与内訳】
・基本給:300,335〜446,927円
・時間外勤務手当:119,665円〜178,073円(月間45時間の時間外勤務及び月間30時間の深夜勤務に対する割増賃金とする)
※時間外勤務手当の内訳
 └固定残業手当:月45時間/105,587円~157,123円
 └深夜勤務手当: 月30時間/14,078円~20,950円
※超過分は別途支給、役職手当支給の場合は内訳変更

■雇用形態
 正社員

◆試用期間
 3ヶ月間あり

■就業時間
 10:00〜19:00(休憩1時間)
 ※フレックスタイム制(コアタイム10:00〜15:00)
  フレキシブルタイム(始業8:00~10:00、終業15:00~22:00)

◆勤務地
・東京都新宿区
※副都心線/都営大江戸線 東新宿駅A3出口直結
※丸ノ内線,副都心線 新宿三丁目駅 徒歩6分
※都営新宿線 新宿三丁目駅 徒歩6分

◆休日・休暇
・土曜日及び日曜日
・国民の祝日
・年末年始(12/29から1/3)
・夏季休暇(入社日によって取得日数が異なります)
・その他会社が指定する日
・有給休暇(入社3ヶ月経過後に付与)

◆福利厚生
・社会保険完備
・交通費支給(上限あり)
・業務に必要なPC・携帯等は全て貸与
・ウォーターサーバー
・部活動制度
・各種研修
 ・入社時研修(全社研修/入社後2〜3日)
 ・業務オンボーディング(3ヶ月)
 ・スキルアップ研修(任意参加)
 ・マネージャー向け研修(役職者向け)
 ・全社向け勉強会(月1回)
 ※一部のコンテンツは動画で復習できる状態にしています。
応募資格

【必須(MUST)】

・クラウド会計ソフトを用いた経理実務経験をお持ちの方(会計事務所などの経験も歓迎です)
・月次年次決算の経験をお持ちの方
・自ら各種関数・機能を駆使して自動化等の改善をした経験等

【歓迎(WANT)】

・上場基準の企業にて経理実務経験がある方
・上場企業での開示業務経験
・数名規模のプロジェクトマネジメントに従事した経験
・日商簿記検定2級以上もしくはそれに準ずる知識
・簡単なGAS作成経験

【求める人物像】
・事業部門を顧客と捉え、顧客の成功のために課題に取り組むことができる方
・困難な状況においても、適切に他者に助けを求めながら、課題の解決を自らリードできる方
・関係者とコミュニケーションを取り、彼らの置かれた立場や考えを尊重した上で物事を前へ進めることができる方
・経験のない業務でも前向きに取り組むことができる方
アピールポイント 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 女性管理職実績あり 上場企業 教育・研修制度充実 新規事業 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2024/11/20
求人番号 4048410

採用企業情報

株式会社ROXX
  • 株式会社ROXX
  • 東京都

    • 資本金644百万円
    • 会社規模101-500人
  • インターネットサービス
  • 会社概要

    私たちは、「時代の転換点を創る」会社です。
    旧来当たり前や常識とされてきた構造的な課題に対して、前例のない方法で産業構造を変え、歴史に名を残すような事業を生み出していきたい。
    まだ世の中にない新しい価値を届け続ける、それがROXXのミッションです。

    【設立年月日】2013年11月1日
    【代表者】中嶋 汰朗
    【上場区分】東証グロース市場
    【従業員数】325名 ※2024年8月1日時点 (役員含む、育休含む業務委託を除く)
    【本社所在地】〒160-0022
    東京都新宿区新宿 6-27-30 新宿イーストサイドスクエア 8階

    【事業内容】
    弊社ではAIテクノロジーを活用した、2つの事業を展開しております。

    ・「Zキャリア」は、ノンデスクワーカー向け転職プラットフォームです。少子高齢化を背景に人手不足が進み、人材獲得競争のさらなる加速が見込まれるなか、日本の給与所得者の半数以上は年収400万円未満、非大卒は66%、非正規率も37%に上ります。一方で、国内人材紹介市場において、その多くが学歴や職歴を持った即戦力の求職者を対象としたサービスとなっています。こうした業界構造に着目し、未経験の求職者と採用企業のダイレクトマッチングに加えて、そのパートナーである人材紹介会社を支援するプラットフォームを展開しています。

    ・「back check」は、オンライン完結型のリファレンス/コンプライアンスチェックサービスです。採用活動における書類選考や面接だけでは分からない採用候補者の経歴や実績に関する情報を、候補者の上司や同僚といった一緒に働いた経験のある第三者から取得することができます。採用企業の最終意思決定の判断材料となるのは、所属する企業名や肩書き、面接でのやりとりといった情報のみでは足りません。back checkを通して「信頼」を新たな指標として社会に実装し、信頼によってこれまでの努力がフェアに報われる世の中の実現に取り組んでいます。

    2つの事業を通じて、ROXXは求職者のキャリアの可能性を広げ、企業の採用精度を上げることを目指しています。ROXXのミッションは「時代の転換点を創る」です。時代やテクノロジーの進化に合わせて雇用のミスマッチを解決し、世の中を正しい方向に進めるきっかけ作りに取り組んでいます。

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