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情報システム部東京 IT企画・部門責任者【リモート/フレックス可】

年収：1000万～ 1400万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	情報システム部東京 IT企画・部門責任者【リモート/フレックス可】
職種	情報システム・社内SE インフラエンジニアネットワークエンジニア
業種	設備・電気人材紹介・人材派遣
勤務地	東京都
仕事内容	【私たちについて】マイスターエンジニアリンググループは、日本の産業・社会インフラの保守・改修の技術サービスをサステナブルに提供することを目指したプラットフォームカンパニーです。技術パートナー事業では、日本のものづくり産業の中心となる自動車、半導体などの業界において、質の高いエンジニア提供や、高度な画像検査技術を駆使したファクトリーオートメーション支援を通じ、お客様の生産活動を支援しています。インフラ向けソリューション事業では、電気・土木・防災からなるライフライン領域とプラント領域において、卓越した技術力・提案力を武器にお客様と社会を支えています。近年は積極的にM&Aを進めており、後継者不足・人手不足が深刻化している技術を持った企業を仲間に加え、グループで提供できるソリューションを拡大し、事業を成長させています。グループ内の企業間で業務の最適化やノウハウの共有をすることで生産性の向上やインフラ維持に必要な技術者の育成、コーポレートサービスの共通化などを通し、グループで持続性の高いビジネスを展開しています。【チームについて】情報システム部では、グループ全体の事業拡大を実現するための基盤づくりが主なミッションとなっています。グループ全体のIT戦略立案、システム開発・導入、データ基盤構築、インフラ構築、セキュリティ対策などを担っています。また、業務の効率化や改善に向けたDX推進を行っており、各事業部と連携し、課題の特定を行い、ソリューションの立案から実行まで社内のITコンサルティングのような活動も行っております。直近は以下のような取り組みを行っております： - データ分析ブラットフォームの構築および利用促進 - ノーコードツールによる管理業務改善（環境構築及び推進） - 人事情報一元化 - ワークフローシステム刷新 - グループ会社インフラ構築（PMI業務）《利用ツール例》会計・経費：Concur, Dynamics365, freee, Money Forward, PCA 人事・採用・エンゲージメント：HRMOS, sonar, Rosic, Wevox, Geppo 業務：OBIC7, 自社開発全社横断：Microsoft Teams, UiPath, JUST.DB, ASTERIA Warp, CELF, X-Point, 楽々Workflow, Cloud Sign, Power BI他(PowerPlatform全般) 【業務内容】 ■グループ全体のIT戦略立案、ロードマップの策定 - 中長期的なグループ全体のアーキテクチャ検討 - ロードマップを踏まえた予算および必要リソースの策定 - 新規ソリューションの探索と選定、PoCの計画実行 - 社内ITプロジェクトのとりまとめとロードマップへの落とし込み ■DX推進、システム導入に向けた環境構築 - プロジェクト立ち上げ時のプロセス定義 - 事業部と情報システム部のスコープ設計 - 情報システム部の機能定義 - 社内ルールの制定 ■情報システム部の組織設計 - 組織構成、人員計画の立案 - 部門内のキャリアパスの制定、育成計画の策定 - 採用計画の策定、採用チームとの連携 ■人材育成を含めたピープルマネジメント - 部下との1on1の実施やメンタリング - スキルアップのための研修企画 - 部下の目標設計と評価 ■システム導入などプロジェクトの推進 - リソースの管理 - 進捗マネジメント【仕事の魅力】 - DX、ITに積極的に投資をしており、新しい事例や技術に挑戦でき、社内でも重要度の高いポジションである - 年間6社以上のM&Aを行い急速に組織が拡大しているため、グループのIT戦略など影響範囲が大きい仕事ができる - グループ全体のDX化、システム導入、基盤構築など難易度の高い仕事でスキルアップができる - 情報システム部の立ち上げなど、組織設計・マネジメントを経験できる - CIOなどマネジメントへのキャリアパスがある - 社長や役員との距離が近く、意思決定のスピードが速い - リモート活用、フレックスなどワークライフバランスを確保しやすい働き方
労働条件	雇用形態 ■正社員給与 ■年収（10,000,000円〜 14,000,000円） ■年俸制 1000〜1400万円月給 800,000円〜月給\800,000〜基本給\800,000〜を含む/月 ※固定残業20時間含む契約期間 ■期間定め無し試用期間4ヵ月（条件変更無）勤務地 100-0005 所在地東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー15階 ■最寄駅 JR東京駅東京メトロ東西線大手町駅転勤：当面無通勤手当：会社規定に基づき支給勤務時間 09:00〜18:00 ※フレックスタイム制: コアタイム10:00-14:00 ■所定労働時間 08時間00分休憩60分 ■残業有 ■残業手当有残業時間に応じて別途支給 ■テレワーク制度あり休日 ■年間121日 (内訳) 土曜日曜祝日その他（GW,夏季,年末年始に長期休暇有） ■有給休暇入社半年経過時点10日最高付与日数20日 ※入社時期によって変動があります。福利厚生 ■子供手当(1人目15,000円/月、2人目5,000円/月健康保険で扶養される満18歳までの2名迄） ■昼食代補助制度(3,500円/月) ■慶弔金制度 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■定年後の再雇用制度(65歳まで) ◎伊藤忠連合健康保険組合に加入しており、星野リゾート、エクシブ等にリーズナブルな料金で宿泊できるほか、コナミ、ティップネス、セントラルスポーツ等スポーツ施設を格安で利用できます加入保険 ■健康保険：有厚生年金：有雇用保険：有労災保険：有受動喫煙対策 ■業務エリア禁煙（屋内喫煙可能場所あり）研修・支援制度【スキルアップ支援】 ■研修制度（技術研修、現場研修など） ■各種表彰制度 ■通信教育補助制度 ■資格取得奨励金制度（最高10万円／件） ◎給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません！【プライベート支援】 ■寮・社宅制度【独身者】・28歳まで：自己負担2万円／月・29〜31歳：35歳年度末まで3万円5000円／月の手当補助（年数毎に減額）・32歳〜：入社より3年間家賃の50〜20%補助（年数毎に減額）【同居家族ありの方】・単身赴任：自己負担1万2000円／月・家族帯同社宅：家賃＋共益費の50％補助（適用年数規定あり） ■転居時の引越費用負担 ■提携保養所
応募資格	【必須（MUST）】 - 事業会社にて、複数のITおよびDX推進のプロジェクトに関与した経験 - 事業会社のIT部門（または類似部署）でのマネジメント経験（5名以上） - 事業会社またはコンサルとして、IT統制や社内規程の設計、実行を行った経験【歓迎（WANT）】 - IT部門の組織設計やキャリアパス設計を行った経験 - IT部門の立ち上げ経験 - ITおよびデジタル領域での戦略策定から実行支援までを行った経験
アピールポイント	年間休日120日以上従業員数1000人以上創立30年以上教育・研修制度充実資格支援制度充実完全土日休みフレックスタイム管理職・マネージャー
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2024/12/26
求人番号	4048720

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株式会社マイスターエンジニアリング

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