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コミュニティマネジャー ◆シード期特化VC
採用企業案件
株式会社mint
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- 会社規模非公開
- ベンチャーキャピタル
| 部署・役職名 | コミュニティマネジャー ◆シード期特化VC |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■募集背景 ・2018年の1号ファンドは約7億円でしたが、産業革新投資機構・中小機構をはじめとする機関投資家・大手事業会社の参画に伴い、直近ファンドは約53億円とファンド規模は7倍以上と高い成長率となっています（2022年にファイナルクローズ）。 ・投資先企業数は現在140社を超えておりますが、次号ファンドではさらなる組織拡大を目指しており、今後もさらに増加する見込みです。それに伴い、起業家同士やメディア・ファンド出資者・業界有識者などのファンドコミュニティを創り活性化していくことで、投資先企業へ今以上の価値貢献が出来ると考えています。 ・今回はコミュニティマネジャーの立ち上げとして、企画から推進・仕組みづくりを手掛けてみたいという方を募集することになりました。 ■業務内容 コミュニティマネジャーの立ち上げをお任せします。 メディア、起業家、スタートアップ企業、ファンド出資者、業界の有識者や各領域のスペシャリストなど、様々なステークホルダーを巻き込みリレーションを築きながら、自社および投資先企業への貢献に繋げていくことがミッションです。 ＜コミュニティ・マネジメント＞ - 投資先企業からはベンチャーキャピタルに対して、「知見」「人脈」「与信」のハブになるという役割が求められています。悩みの近い同世代や一歩先を行く先輩起業家、事業課題を解決するための様々な専門家、資金調達を行うためのベンチャーキャピタルや銀行、事業連携を目指した大企業との連携、認知向上に向けたメディアリレーションなど、ステークホルダーを巻き込んだ大きなコミュニティをつくり、投資先企業に貢献していくミッションです。 - 創業期の投資先企業が集まるインキュベーションオフィス「ivy」の運営、投資先企業に対して上場企業経営者などを紹介するクローズドな勉強会「GUEST DINNER」、投資先とファンド出資先企業が集まる懇親会、外部の専門家を含めたイベント企画など手段は様々ですが、投資先企業の事業成長を、知見・人脈・与信のハブとしての「コミュニティ」の力で加速・実現していただくことを期待しています。 ※その他 ・PR、HR、IR・経営企画、他ファンドとの差別化に向けた新規事業の開発、ベンチャーエコシステム発展に貢献するプロジェクト企画など、ファンド価値向上に向けた様々なテーマがあり、興味と強い意思があれば経験を問わずチャレンジ可能です。 ・職域にとらわれず、VC運営における様々な課題解決に携わりながら、「VC業界のスペシャリスト」としてのキャリアを築いていただきたいと考えています。 ■提供できる環境 ・ベンチャーキャピタルにおける投資後の支援モデルは、日本においてこの5年で増加してきた役割です。ベンチャーキャピタリストにはロールモデルが多数存在しますが、新たな投資支援モデルとしてのコミュニティマネジャーの成功事例や個人のロールモデルはまだまだ少なく、ご活躍に応じて、業界内で高い希少価値に繋がると考えています。 ・様々な職域・知見が求められるシードファンドは、総合的な経験を積みながら「シードVCスペシャリスト」としての専門性が高まる環境と考えています。VC経験がなくとも、これまでの経験や強みを軸に、VC領域のスペシャリストとしてのキャリア形成を実現頂けます。 ・また、弊社は社員数8名の少数精鋭の組織ですので、初期メンバーとして参画いただき、幅広い業務に取り組んでいただける環境です。個人商店ではなく、組織としての成長を志向するVCファンドにおける組織づくりや業務経験もまた、希少性を高めるものと考えています。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 ※試用期間6ヶ月。期間の前後で待遇の変化無し。 【勤務地】 東京都渋谷区 基本的にリモート勤務となりますが、毎週月曜・水曜・金曜日は出社日としています。 【勤務時間】 フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間（コアタイム：11:00～16:00） ＜集会＞ ・朝会（オンライン） ・共有会（オフィス / 週1回） ・社内合宿（オフサイト / 年2回） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・昇給年2回（6月・12月） ・キャピタルゲインの一部がファンドの成功報酬として還元されます（成功報酬の分配は等級やファンドごとの成果に応じて異なります）。 【休日休暇】 ・土日、祝日 ・年末年始 ・有給休暇（半年後10日付与） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 - スタートアップ、起業家、ベンチャーキャピタル、スタートアップエコシステムへの想いと貢献心- 社内外のステークホルダーを巻き込んだ、プロジェクトマネジメント経験 【歓迎（WANT）】 - コミュニティ運営や、イベントの企画設計から運用までのご経験- 事業会社の企画系部署で、課題特定から解決までのストーリーを描き実行したご経験 - 営業企画/事業企画・事業開発/経営企画・IR/人事企画 等を想定 ＜求める人物像＞ ・弊社のパーパスに共感いただき、バリューに合致している方 ・「自分（たち）の心地よさ」ではなく「中長期の大きな目標」を一緒に目指せる人 ・企画力とそれを推進する力をお持ちである方 ・論理的思考やコミュニケーション能力など、高いビジネスリテラシーをお持ちの方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 |
| アピールポイント | 完全土日休み フレックスタイム |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/18 |
| 求人番号 | 4050001 |
採用企業情報
- 株式会社mint
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- 会社規模非公開
- ベンチャーキャピタル
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会社概要
【代表者】白川 智樹
【本社所在地】東京都渋谷区南平台町2番17号
▼事業内容
mintは、金融と事業、投資家と起業家という境を融かし、スタートアップが成長する土壌をつくり、起業家を支える、創業期に特化した独立系ベンチャーキャピタルです。
2018年の1号ファンドは約7億円でしたが、産業革新投資機構・中小機構をはじめとする機関投資家・大手事業会社の参画に伴い、直近ファンドは約53億円とファンド規模は7倍以上と高い成長率となっています（2022年にファイナルクローズ）。
▼パーパス
「好きと、勝つ」をパーパスに掲げ、「創業期から応援させていただいた起業家が、未来を実現していく過程で憧れの経営者となり、次の起業家を生み出していく」という未来を想像しながら日々活動しています。
また、弊社自身もベンチャーキャピタルにおけるスタートアップとして、ファンド組織としての成長を志向し、体制整備を進めています。
▼代表プロフィール
代表取締役 / ジェネラル・パートナー
2008年サイバーエージェントに新卒入社。広告部門にて営業職、ゲーム関連子会社にてプロデューサー職/事業責任者として従事。2013年よりサイバーエージェント・キャピタルで創業期のスタートアップの投資支援を担う。
2018年よりアプリコット・ベンチャーズを設立し1号ファンドを組成。2021年mintを設立、ジェネラル・パートナーに就任。慶應義塾大学 経済学部卒。
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