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| 部署・役職名 | グローバルの環境法規制及び製品含有化学物質リードエンジニア（リーダ候補） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
石油・化学プラントや工場で使用される製品の開発部門で、当社製品の化学物質・環境法規制対応のための業務を担当して頂きます。 ①プラントや機械装置に使用される工業製品のグローバルな化学物質・環境法規制対応推進業務 ②ターゲット市場毎の環境法規制対応順守の体制構築及び法令変更に追従した維持業務 ③各工業会/外部団体の環境系委員等に参加し、法規制の情報収集及び意見交換 |
| 労働条件 |
■就業時間・残業 9：00～17：45（所定労働時間：7時間55分、休憩：50分） ■休日 年間休日126日（2022年度） 完全週休2日制（土・日・祝日）、春季・夏季長期連続休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇 など ■福利厚生 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険、 各種共済グループ保険、財形貯蓄、社員持株制度、資格支援制度、 研修制度（eラーニング研修、集合研修、外部研修など） ■待遇 ・昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月・12月） ※賞与実績4ヵ月以上（2021年度 年6.72ヶ月） ・交通費全額支給、時間外手当（※全額支給） ・独身寮（29歳まで。但し、基準を満たした場合） ・家賃補助（基準を満たした場合） ・家族手当（配偶者/月1万7800円、子1人あたり/月7000円 ※ただし、健康保険被扶養者に限る。子は別途支給条件有。） ・退職金制度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■求める人物像事業の海外展開及び変化が激しい環境法規制への迅速な対応を行うため増員により体制強化と組織の増強を目指しています。 そのため、化学物質・環境法規制対応への経験者及び牽引していくリーダー気質の方を求めています。 ■資格・経験（MUST） 以下の項目で経験のある方 ①化学物質規制に対応した製品設計の経験者 ②環境法規制対応、製品含有化学物質対応の基礎知識 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/19 |
| 求人番号 | 4050442 |
採用企業情報
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- 建設 メーカー
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