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部署・役職名 | ◢◤M&A領域特化の人材紹介事業立ち上げ◢◤M&A仲介での経験を活かし、成果に応じて年収2,000万円以上を目指せます |
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【募集背景】 現在、弊グループにおいてM&A領域(仲介・FAS・PEファンド等)に領域特化した人材紹介事業を立ち上げており、その事業責任者候補を募集いたします。 セブンリッチグループ自体が、毎年1〜2社のペースでM&Aを行うストロングバイヤーであり、 買い手として50社以上のM&A仲介・FASとクライアントとしての関係値がございます。 また、M&Aの買収検討を行う社長室内の新規事業という位置付けのため、M&A実務の知見を求職者に還元することができます。 (ご本人のご志向次第では、M&A検討プロジェントに参画することも可能です) また、社長室ではM&A仲介事業も立ち上げをしており、自社内での事業間シナジーを創出しながら、事業開発を行うことができる環境がございます。 日本には約368万社の企業がありますが、「経営者が70歳以上」「後継者が不在」「黒字である」会社が62万社もある状況です。 今後10年間この問題を放置すると、2035年までに約650万人の雇用、約22兆円のGDPが失われる可能性があるほど大きな問題です。 ただし、M&A支援期間で働くM&Aアドバイザーは業界全体でも3,000人ほどしかおらず、M&Aを担える人材が大きく不足しています。 そのため、2020年以降に1,500社以上のM&A支援機関が新設され、既存のプレイヤーもM&Aを担えるアドバイザーの数を急速に増やしています。 急速に拡大するM&A仲介市場において、そのセンターピンとなる「採用」の観点から、事業承継という日本の課題に共に向き合う仲間が必要としています。 【具体的な業務内容】 ・事業計画の策定、実行 ・各仲介会社への深耕営業、人材の提案、選考のフォローアップ ・求職者の母集団形成(スカウト送信、集客イベントの企画 等) ・求職との面談、仲介会社の提案、選考のフォローアップ 【組織構成】 M&A仲介エージェント:3名(人材業界出身者2名、アパレル業界出身者1名) 【求人の魅力】 1、ストロングバイヤーならではの介在価値 セブンリッチグループは、会計事務所を母体に30以上の事業・約800名ほどの従業員を抱えています。 近年は特に毎年1〜2社ずつM&Aをしながら事業の幅を広げており、買い手としてM&A仲介各社と関係性を築いています。 求職者がM&A仲介へ入社された後も、買い手として関係性を継続しつつその方の活躍まで支援することが可能です。 2、M&A仲介並み、それ以上の報酬体系 釈迦に説法ですが、M&A仲介各社は採用に力を入れている状況です。 人材紹介エージェントは通常、1人のご入社が決まると成功報酬Feeとして【年収の30〜35%】ほどの売上が立ちますが、M&A仲介各社は【年収の100〜120%】の成功報酬Feeを支払うほど、採用ニーズが高まっています。 結果、通常の人材紹介エージェントは、個人の予算が通常2,000〜3,000万円(トッププレイヤーでも4,000万円ほど)ですが、当社においては1人のエージェントが年間1億円の売上創出も可能です。 当社では活躍次第で年収2,000万円〜3,000万円も目指せる報酬設計をしているため、M&A仲介か、それ以上の報酬を目指すことが可能です。 3、M&A仲介としてのご経験を活かせる 現在、当社では人材業界経験者2名、アパレル業界経験者1名の、合計3名でこの事業を立ち上げています。 未経験者の採用が90%以上の業界だからこそ、ご自身が未経験ながらM&A仲介の世界に飛び込み、どのように感じたかを実体験として伝えられることが、求職者にとっての1番の価値提供になると常日頃感じています。 M&A仲介でのご経験があるからこそ、ご活躍いただきやすい環境をご用意できていると思います。 ※現在は、当社のM&A顧問(キーエンス→M&Aブティック→M&A仲介創業)の力を借りながら求職者への情報提供をしています 4、仲間と共に事業を作り上げられる この事業は今まさに立ち上げフェーズの状態です。それぞれの強みを発揮しながら背中を預け合って事業づくりをしています。 まだ整っていないことも多くありますが、むしろ0→1のフェーズを一緒に楽しみ、時にはぶつかりあいながら、 「事業を創る」ことを通じて、一緒に良い人生を歩んでいきませんか。 5、グループ内での多様なキャリア セブンリッチグループは30以上の自社事業(うち4社はM&Aにより資本提携)、約60社の出資先がある会社です。 人材紹介エージェントとしてのキャリアの先には、M&Aの買い手担当やベンチャー出資、PMI担当、さらには会計税務のコンサルティング、資金調達支援など、これまでのご経験を活かして多様な機会をご提供可能です。 【会社概要】 ■セブンリッチグループは、ビジネスの成長をあらゆる側面から支援する企業です。2011年7月の会計事務所の設立以来さまざまな事業を立ち上げ、現在は10以上のバリューアップ機能、30以上の自社事業、約60社の出資先を持ち、800名を超える従業員とともに働く企業に成長しました。 ■自社事業は、祖業である会計事務所として会計顧問をはじめ融資/補助金/BPO/労務/法務と支援領域を広げ、その後は人材紹介による採用支援/マーケティング支援/開発支援など、ビジネス成長において多面的に力になれる事業領域へと展開してきました。 今後も「しあわせの総量を増やす」をビジョンに掲げ、様々な領域で事業を「ひろげる×ふかめる×つづける」を大事に立体的に事業展開していく方針です。 |
労働条件 |
■勤務時間 ・勤務時間 09:00 ~ 18:00 ・時差出勤制度(業務都合により就業開始/終了時間の選択が可能/実働8時間) ・休憩時間:60分 ・リモートワーク:相談可 ■休日・休暇 ・年間休日日数:125日 / 完全週休二日(土日) ・祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 ・保険診療、健康診断 全額会社負担(提携クリニック) ・ベビーシッター補助(一部会社負担) ・産休育休制度 ■福利厚生 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険・介護保険) ・慶弔見舞金 ・産休育休制度 ・服装髪型自由 ・健康診断(グループ内提携クリニック) ・交通費全額支給 ・PC貸与 ・学び/成長支援制度 書籍購入制度(無料)会社にない本は自由に購入することができます。 グループ内コーチングスクールTHE COACH Academy(社員割引) ・顧客イベント参加(野球/サッカー観戦など) ・引っ越し支援制度(グループ内事業) 仲介手数料の社員割引あり ・ウェルネス/ヘルスケア(グループ内事業) ARTクリニック(無料AMH検査)/CLINIC TEN(保険診療無料・自費診療社員割引) パーソナルジム(社員割引)/サウナ(the・)(社員割引) ・食事補助(グループ内事業) グループ企業 MYPLATEが提供する健康に優しく栄養バランスのとれたお弁当が社員特別価格で楽しめます(500円) ・飲食店(グループ内事業) マル勝高田商店/Suage/パンとエスプレッソとまちあわせ/なんとかプレッソ/ママの休食 など グループで運営している飲食各店舗にて社員割引あり。 ・その他グループ内の商品やサービスを社員価格で利用できます。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・M&A仲介でのご経験をお持ちの方∟起業をしたくてM&A仲介に飛び込み、次のチャレンジ機会を探している方 ∟ポストM&A仲介として、経験を活かした活躍の機会を探している方 ・人材紹介/エージェントのご経験をお持ちの方 ∟自分の力だけで人材紹介事業を立ち上げに携わり、腕試しをしたい方。 ∟経験を活かせる人材領域で事業責任者をしたいが、個人的なリスクを負って起業するまでの動機形成には至らない方 ∟土地勘のある人材領域で事業責任者を経験した後に、その他の領域でも事業開発する機会を得たい方 【歓迎(WANT)】 ・事業責任者としてのPL管理をされてきたご経験・起業経験 |
アピールポイント | ベンチャー企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 20代管理職実績あり |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/12/23 |
求人番号 | 4065361 |
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