転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | 【人事(採用)|愛媛】クルマの販売のみならず、「全体像」から交通を担うトヨタカーディーラー |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
■当社について 当社は、愛媛県に拠点を置くトヨタカーディーラーです。 1979年の設立以来、お客様の「安心・安全」かつ「豊かな」カーライフを実現するために、 真に満足いただける商品やサービスの提供に努めて参りました。 愛媛県下で7つの店舗を展開し、新車販売や中古車販売、車検・修理、情報通信機器や保険の代理店など、 車に関するあらゆる業務を行っています。 私たちは単に「クルマを走らせる喜び」を提供するだけでなく、 もっと新鮮でワクワクする「クルマと過ごす毎日」を、これまでの枠にとらわれない発想とアイデアで提案していきます。 ■募集ポジション 人事(採用担当) ■募集背景 自動車業界は現在大きな変革期を迎えており、我々のような自動車販売店も大きな変革期の中にいます。 そのような中でも、当社は地元の多くのお客さまに愛され、右肩上がりで成長を遂げて参りました。 さらなる事業規模拡大に向け、現場メンバーに加え、本社メンバーの充実を図っている段階です。 新卒・中途採用の強化、採用戦略の立案・実行など、人事部門の更なる強化を図るべく今回の採用に至りました。 ■仕事内容 採用担当(新卒・中途)として下記業務を担当いただきます。 ・採用企画の立案や実行 ・各採用媒体の管理や原稿作成 ・求職者対応や書類選考、面接の実施(新卒・中途領域) ・セミナーやインターンシップの企画運営 ・内定者フォローの企画運営(懇親会や内定式、入社式など) ■これから弊社が目指す姿|社長メッセージ 当社は、交通の未来を見据え、地域における意義ある販売会社を築くことを目指しています。 クルマ業界は100年に一度の大変革期を迎えており、従来のクルマのみならず、デマンド交通や自動運転が混在する世界が近づいています。 私たちはこの変化に対応し、地方の公共交通を含む「全体像」において、意味のある役割を果たしたいと考えています。 私たちはただクルマを流すだけでなく、交通の将来を見据えた革新的なアイデアにチャレンジすることで、 愛媛県で、他の何者にも犯されない強力な販売会社となることを目指しています。 力無き正義には意味がありません。私たちの考えに賛同される方がいらっしゃいましたら、いつでもお声掛けください。 一緒に「全体像」から交通を担える意義ある販売会社を築くために、共に歩んでいきましょう。 |
労働条件 |
【勤務時間】9:30~18:30 【休日・休暇】年間休日105日 日曜日・祝祭日 長期休暇(GW・夏季・年末年始)有給休暇 特別休暇(慶弔) ※2025年4月より、年間休日113日へ変更 有給5日取得を加え118日となる予定です。 現状、入社初月より有給10日~15日付与となっております。 【福利厚生】 各種社会保険 退職金制度 企業型確定拠出年金 次世代育児手当(出生時・小学校入学時・中学校入学時・高等学校入学時・卒業時各10万円支給) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・採用の実務経験をお持ちの方(業界や新卒・中途領域などは問わない)・普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎(WANT)】 ・採用担当としてスキルアップやキャリアとしてマネージャー職などに関心がある方 |
アピールポイント | 20代管理職実績あり 創立30年以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 月平均残業時間20時間以内 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/22 |
求人番号 | 4065456 |
採用企業情報
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です