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部署・役職名 | シニアプロダクトマネジャー[インボイス管理サービス] |
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仕事内容 |
■サービスについて インボイス管理サービスが展開している、「請求書受領」「請求書発行」「経費精算」の領域に携わります。 ■組織のミッション ITの技術革新が進み「アナログから、デジタルへ」の世界へ変化が訪れ、多様な働き方があることが当たり前となりつつある昨今。 DXを活用した業務改革の市場ニーズも高まり、クラウド請求書受領という新しいサービス領域を見出した自社サービスにも注目が集まっています。 市場の中でのインボイス管理サービスの優位性・競争力を高め、サービスを拡大・進化させていくのが組織のミッションです。 ■業務詳細 ユーザーに価値のあるプロダクトの提供するために、開発案件の起案や開発優先順位の判断を行います。 ▼具体的な業務 マーケットの状況を把握するため、データリサーチセンターと協力し、契約や利用状況のデータ分析やユーザーへの一斉調査を行います。 フロントメンバーからのユーザーの声として、フィードバックが投稿されます。これを基にトレンドの変化や今後強化する機能を読み解きます。 開発案件の解像度を高めるため、エンジニアやデザイナーと密にコミュニケーションを取ります。 要望の大きさなどから開発の優先順位を判断し、リリースまでを管理します。 実装した機能がマーケティングや営業シーン、顧客オンボーディングで利用できるように、情報の共有を行います。 |
労働条件 |
雇用形態: 正社員 勤務時間: フレックスタイム制 コアタイム 10:00-16:00(但し、全社会議日(月2回)は9:30-15:30とする。) 1日当たりの標準労働時間8h 時間外労働:あり(全社平均20時間/月) 休日休暇: ・土日祝日 ・年末年始休暇 ・有給休暇 待遇・福利厚生: ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・健康保険 ・社員持株会 ・通勤交通費(1日あたり5,000円かつ1ヵ月定期代10万円を上限とします。往復分合計。特急券及び航空券は会社負担は致しかねます。) ・知識習得・業務効率向上補助制度(エンジニア職・クリエイティブ職のみ) ・社内交流支援制度 ・住宅補助制度 ・英語学習補助制度 ・平日・土日入れ替え制度 ・育児サポート制度 ・特別休暇制度 昇給:年1回(6月) 賞与:年2回(1月/7月) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■応募資格(必須)・データ分析やユーザーの声から、本質的な課題を見出す力 ・本質的な課題をプロダクトへ反映する力 ・請求書の受領や発行、経費精算の業務理解。もしくは学習する意欲。 □応募資格(歓迎) ・SaaSプロダクトの開発経験やプロダクトマネジャーの経験 ・ERPや会計システムについての理解 ・プロダクトマネジャーの育成経験 |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/11/20 |
求人番号 | 4065483 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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