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部署・役職名 | 【セキュリティコンサルタント/リーダー】英語を活かしながらグローバルセキュリティ課題を解決! |
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【募集背景】 グローバル案件の増加に伴い、セキュリティ分野でリーダーシップを発揮できる人財を募集しています。 海外拠点を持つ日本企業や銀行業界を中心に、幅広いセキュリティ課題への対応が求められる中、リーダーとしてチームを牽引していただける方を求めています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■セキュリティコンサルティング 日本国内およびグローバル企業に対するセキュリティ強化支援プロジェクトにおいて、リーダーとして活躍していただきます。 具体的には以下の業務を担当いただきます。NTTデータ・CTC・NSSOLなど大手優良顧客の案件を継続的に頂いております。 【具体的な案件例】 ・グローバル対応(海外拠点を持つ日本企業へのセキュリティ提案) ・銀行インフラ更改 ・SBOMサービス化支援 ・リスク分析支援 【ATTCのビジョンと強み】 ①なぜ過度なセキュリティ意識を持ちながら利用・運用をしなければならないのか ②なぜ多くの負担を背負い、多額のコストを払わなくてはならないのか ③最新の対策を講じてもなぜ重大なインシデントが後を絶たないのか 私たちは「もっと安く」「もっと使いやすく」「もっと安全に」をモットー(もっとー)にすべての企業が安心し、容易にサイバーセキュリティ対策ができるよう、セキュリティ業界の常識を覆す挑戦を続け、セキュリティ事故の根絶という途方もない大きな事業にチャレンジしています。 ◆高い技術力 最新トレンドのノウハウと自社で蓄積したノウハウと独自セキュリティシステムを使い困難なセキュリティ対策の課題解決を目指しています。 ※セキュリティ特許 ・IoTセキュリティ複数取得済 ・開発中セキュリティサービス(特許出願済) ◆チーム構成 大手企業(NTTデータ/CTC/インテル)出身のスペシャリスト、工学博士とシステムエンジニア(インフラ/プリ開発など)やセールス部門、経営部門も含め、大手では難しい「やりたい!」という熱意と挑戦する社風により、一丸となってプロジェクトを進めています。 ◆顧客基盤 大手企業との強力なコネクションが有り、業務実績及び信頼関係も高く、大型案件や難易度の高い案件も多いため最先端ソリューションのノウハウの蓄積もできます。 ◆充実した教育制度とサポート体制 OJT以外にも『人財開発室』を設け、実践的な教育プログラムを実施し、レベルに応じたキャリアアップの機会が有ります。 *勉強会・クラウドハンズオン研修・セキュリティ実践教育・e-Learning研修・英語研修・ディスカッション形式の教育 ・若手社員向けバディ面談など 【社風】 ◆挑戦する文化作りの促進 合理的な決裁よりも「やりたい!」という熱意とチャレンジ精神を優先する文化作りを促進し、大手の体制では難しい、自由な発想による研究開発の起案から決済及び実行までスピード感を持って行うようにしています。 ◆社員参加型の会社運営 経営陣と社員間の距離が近く、オープンでフラットな組織です。 |
労働条件 |
勤務地(都道府県など):東京都・首都圏・自宅・蔵前本社 給与:前職の給与やご経験・スキルを考慮の上、決定 契約期間:正社員=期間の定めなし 契約社員=3カ月毎で契約更新 試用期間:あり (3カ月) 就業時間:9:00~17:30(労働時間7.5時間 休憩1時間)*客先着任業務は客先に準拠(労働時間7.5時間 休憩1時間) 休日:(土日、祝日、慶弔、年末年始、夏季、有給) 残業:あり(月平均10時間 / 月180時間を超える残業代は追加で支給) 社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 その他:報奨金制度(発明品報償キックバック・資格取得祝い金)年間MVP賞 敢闘賞 サークル補助費 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ●セキュリティ経験・知識:セキュリティ関連のプロジェクト経験または知見がある方。●リーダーシップ:顧客の指示に依存せず、品質・コスト・納期(QCD)を自己管理できる方。 ●提案力およびコミュニケーション力:顧客と直接の会話を通じて、的確な提案と交渉ができる方。 ●英語力:英語ネイティブと会話できること。日本語での深い議論が可能であること。 *応募要件をすべて満たしていない場合でも、「挑戦してみたい」「意欲がある」とお考えの方は、ぜひご相談ください。 あなたのポテンシャルや熱意を重視した選考を行っています。 【歓迎(WANT)】 ●インフラ分野の知識:特にSASE(Secure Access Service Edge)やネットワークセキュリティの知識がある方。●コンサルティングスキル:課題発掘力、ドキュメンテーションスキル、クリティカルシンキングを含むコンサルタント的なスキルを持つ方。 【当社で活躍できる人物像】 ・自発的に課題を見つけ、解決に向けた提案を積極的に行える方。 ・グローバルな視野を持ち、多様な環境での適応力がある方。 ・成長意欲が高く、変化の多いセキュリティ領域で常に学び続けられる方。 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/12/03 |
求人番号 | 4066155 |
採用企業情報
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