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| 部署・役職名 | エンジニアリングマネージャー/EM（タレントマネジメントシステム） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【業務内容】 事業拡大に向けた施策の遂行 ・プロダクトのロードマップを遂行するための組織作り ・技術負債を解消するための施策策定・遂行 ・アウトカムを最大化するためのプロダクト/プロジェクト状況の見える化とアクションの立案 ・開発プロセスの改善 プロジェクトマネジメント ・リソースマネジメント ・プロジェクトの進捗管理 社内各チームマーケティング、セールス、サポート）とのスケジュール調整 ピープルマネジメント/エンジニア育成 ・1on1 の実施 ・目標設定/評価フィードバック ・キャリア支援活動 エンジニアの採用活動 ・カジュアル面談、面接、オファー面談の実施 【ポジションの魅力】 当企業は、サービス、組織に必要と思われることを立案し、ボトムアップでプロダクト開発、技術負債の解消、組織の改善など、あらゆる課題を解決していくという活動が推奨されています。 自分のポジションにこだわらず、今の状態を少しでも改善するということに興味がある方であれば、どんなことでもチャレンジすることが可能です。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・エンジニアリングマネージャーもしくは、開発チームのプロジェクトマネージャーとしてのマネジメント経験（3年以上）・スクラムなどのアジャイルな開発プロセスの経験 【歓迎（WANT）】 ・CTO/VPoE/エンジニアリングマネージャーの経験・サーバーサイド分野でのテックリード経験 ・新規チームの組成や既存組織変更の立案 【技術スキル】 ・PHP/LaravelやGoを利用したWebアプリケーション開発経験 ・フレームワークやライブラリの問題を解決する知識・経験 ・技術選定やアーキテクチャ設計の経験 ・大規模なWebアプリケーションにおける負荷 ・可用性などを考慮した設計・開発経験 ・オブジェクト指向による設計・開発経験 ・単体テストを用いた継続的な開発の経験 ・クリーンアーキテクチャを用いた設計、実装経験 ・クラウドサービス（AWSやGCPなど）を利用した開発経験 ・アジャイル/スクラム開発の実務経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/21 |
| 求人番号 | 4066465 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット マスコミ・メディア エンターテインメント
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- 週次で1、2回ほど掲載求人更新もしておりますので、ぜひご確認ください。
- (2024/11/20)
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