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働きやすさと、働きがいの両方を実現する「スマート企業」を紹介する人材紹介事業 事業戦略推進担当、事業責任者候補
年収：800万 ～ 1200万
採用企業案件
株式会社ビースタイルホールディングス
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- 資本金86百万円
- 会社規模101-500人
- 人材紹介・人材派遣
- その他
| 部署・役職名 | 働きやすさと、働きがいの両方を実現する「スマート企業」を紹介する人材紹介事業 事業戦略推進担当、事業責任者候補 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
2002年の創業当時、寿退社は当たり前でした。 20代で積み上げてきたキャリアを生かしながら、家事・育児と両立できる仕事は少なく 「当たり前を変えたい。」「時代に合った価値を創造したい。」という強い想いが、今日まで私たちを突き動かしています。 今回のポジションでは、当社の成長中の事業である人材紹介事業を牽引し、事業戦略の策定や組織マネジメント、新規市場開拓を担っていただきます。人材紹介のプロとしての経験を活かし、当社の紹介事業を次のステージへ導く責任ある役割です。業界をリードする挑戦を共にしてみませんか？ 【主な仕事内容】 ①事業戦略の立案と実行 ・市場動向や競合分析を基にした短期・中長期的な事業戦略の策定。 ・紹介事業の収益目標とKPIの設定および達成に向けた計画の推進。 ②チームビルディングとマネジメント ・チームの運営管理、メンバーの育成、評価、モチベーション向上。 ・部署内の連携と部門間のコミュニケーション促進。 ③プロフェッショナルとしての知識・ノウハウの提供 ・紹介事業のベストプラクティスの導入、業務プロセスの改善。 ・スタッフへの専門的なトレーニングやナレッジの共有。 ④顧客開拓および関係構築 ・既存および新規顧客企業との信頼関係構築、ビジネスチャンスの拡大。 ・高付加価値な人材紹介サービスの提供を通じた顧客満足度の向上。 ⑤事業部の成長促進 ・新しい市場の開拓やサービスラインの拡充。 ・テクノロジーの活用や業務効率化の推進。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】正社員（期間の定め：無） 【試用期間】有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無） 【勤務地】東京都新宿区 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【転勤】無 【就業時間】09:00～18:00もしくは10:00～19:00 ■所定労働時間：8時間00分 ■休憩：60分 ■残業手当：有 固定残業代制 超過分は別途支給 固定残業代の相当時間：30.0時間/月 【給与】月給制 【賞与実績】年2回 【通勤手当】会社規定に基づき支給（上限：ひと月2.2万円まで） 【休日・休暇】年間120日 (内訳) 完全週休二日制（土曜・日曜・祝日） 夏期休暇3日・年末年始5日 ※年に1回程度土曜出勤の可能性有（社員総会等） 【年次有給休暇】10～20日付与（入社直後、3日付与） 【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【退職金】無 【その他補足】 ・在宅勤務制度 ・副業可 ・オフィスカジュアル可 ・時差出勤制度（8:00～12:00の間で開始時間を選択可） ・オクトワーク（育児・介護中の社員を対象としたフレックス制度） ・RETURNS（リターンズ）パスポート制度 ・ベビーシッター利用補助制度 等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ①人材紹介事業における実務経験（5年以上）、チームマネジメント経験・10名以上のチーム運営や人材育成、パフォーマンス評価の経験。 ②事業戦略の策定・実行経験 ・市場分析を基にした計画の立案とKPI達成に向けた管理能力。 ③営業力と顧客開拓経験 ・新規顧客の獲得や既存顧客との深い関係構築の実績。 【歓迎（WANT）】 ①論理的思考と高いコミュニケーション能力・経営層や他部門との調整が円滑にできる能力。 ②派遣事業や求人広告事業での経験 ・他の人材業界の経験があれば、シナジー創出に活かせる。 ③業務プロセスの改善経験 ・業務効率化やベストプラクティスの導入実績があれば尚可。 ④新規事業やサービスラインの立ち上げ経験 ・ゼロからのビジネス構築や市場開拓経験。 【求める人物像】 ①戦略的思考を持ち、変化に柔軟に対応しながら事業をリードできる方 ・事業戦略を策定し成長に繋げるための決断力、柔軟な対応力を持っている方。 ②チームの成長をサポートできるリーダーシップ ・メンバー一人ひとりの成長を支え、全体のパフォーマンス向上を目指せる方。 ③目標達成に対して情熱を持ち、結果を出し続ける方 ・高いモチベーションで、収益目標やKPI達成にコミットできる方。 【このポジションで働く魅力】 ★事業成長の牽引役としてのやりがい、成長組織をリードできる環境 ・新しい市場開拓や事業戦略の立案を通じて、会社の成長を直接感じることができる。 ・組織規模や事業の発展段階で、自分の成果が直接組織に反映される実感を得られる。 ★多様なキャリアパスの選択肢 ・経営陣との連携や、異なる事業部門との協業を通じてキャリアの幅を広げられる。 ★プロフェッショナルとしてのスキルアップ機会 ・業界のフロントランナーとして、最新の業務ノウハウやスキルを身につけ、成長できる環境。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり ベンチャー企業 Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/12/04 |
| 求人番号 | 4068620 |
採用企業情報
- 株式会社ビースタイルホールディングス
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- 資本金86百万円
- 会社規模101-500人
- 人材紹介・人材派遣
- その他
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会社概要
【設立年月日】2020年2月14日 ※2002年7月5日ビースタイルグループ創業
【代表者】三原 邦彦
【資本金】8,640万5,000円
【従業員数】376名（パート含む）（2024年4月1日時点）
【本社所在地】東京都新宿区西新宿6丁目18番1号
【事業内容】傘下グループ会社の経営管理、及びそれに付帯する業務
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