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| 部署・役職名 | スクラムマスター |
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| 仕事内容 |
新設部署の拡大に伴い、Consultant～Senior Conslutantを募集します。 エンタープライズ企業に対して、システムのアジャイル開発案件の スクラムマスターをご担当頂きたいと思っております。 弊事業部は物流領域の支援に強みを持っておりますが 製造・保険領域等のPJに携わって頂く可能性もございます。 ■具体的な業務内容 ・スクラムマスターとして、アジャイルフレームワークに基づく 開発プロセスのリードおよび推進 ・プロダクト開発プロジェクトにおいて、要件定義、計画策定、実行 リリース管理を担当 ・スクラムイベント （スプリントプランニング、デイリースクラム、スプリントレビュー スプリントレトロスペクティブ）のファシリテーション ・プロダクトオーナー、開発チーム、その他のステークホルダー間での 円滑なコミュニケーションの促進 ・開発チームの進捗をサポートし、障害やボトルネックの排除をリード ・各種プロダクト開発における成果物の品質管理および改善策の提案 ■期待する役割 ・スクラムマスターとして、チーム全体の効率的な作業をサポートし アジャイル開発を推進 ・プロダクト開発プロセスにおいて、計画からリリースまでの 全フェーズをリードし、クライアントの期待に応えるプロダクトを提供 ・ステークホルダーを巻き込みながら、円滑なプロジェクト推進 および意思決定をサポート ・開発チームが最大限のパフォーマンスを発揮できるようにし 障害の排除や問題解決をリード ・プロジェクト成果物の品質向上に貢献し、リリース後のフィードバックを 基に継続的な改善を行う ■配属予定部門紹介：Global Business Development（GBD） グローバルビジネスデベロップメント事業部（GBD）は、弊社内の新規事業の 事業化を実現することを目的に今年新設した部署になります。 現在は主に物流事業・カーボンニュートラル事業・中国事業を取り扱っており 顧客には大手物流会社、大手商社、大手メーカ等があります。 私たちのサービスは、クライアントの課題を徹底的に分析し 具体的な解決策を提供することに重点を置いています。 |
| 労働条件 |
【勤務時間】 専門業務型裁量労働制 ・標準労働時間 09:00〜17:30 ・1日のみなし労働時間 7時間30分 ※クライアント先の稼働時間に合わせた働き方となります。 【休日・休暇】 ■休日 土・日・祝日（年間休日123日以上） ■休暇※当社規定あり ・年末年始休暇（12/30〜1/4） ・有給休暇（入社時最大10日付与、その後勤続年数に応じ年間11〜20日付与） ・慶弔休暇 ・出産休暇、育児休暇（取得実績あり） ・介護休暇（取得実績あり） ・生理休暇 【諸手当】 ・通勤手当（上限5万円） ・ライフプラン手当（確定拠出年金へ活用） ・その他、会社が定める手当 ※上記いずれも別途定める当社規定あり ※専門業務型裁量労働制のため、時間外手当支給なし（深夜・休日手当：あり） 【福利厚生】 ■社会保険完備 ※健康保険はITS（関東ITソフトウェア健康保険組合）に加入。 保養所や各種サービスの割引制度を利用可能 ■福利厚生 ・定期健康診断 ・慶弔見舞金 ※当社規定あり ・入社に伴う転居支援 ※当社規定あり ・社内イベント ・社員紹介制度 ・社長おごり自販機 ・昼食補助（びずめし） ■研修制度 ・社内Eラーニング受講無料 ・業務関連トレーニング費用補助（年10万円まで） ・資格取得補助 ・社内コンサル研修 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下全てのご経験・3年以上のスクラムマスター またはアジャイルプロジェクトのリーダーとしての実務経験 ・プロダクト開発プロジェクトにおける経験、特に要件定義、設計 リリースの実務経験 ・アジャイルフレームワーク（Scrum, Kanban等）の理解と実務経験 ・ステークホルダー間の円滑なコミュニケーションをリードできる能力 ・日本語でのビジネスコミュニケーション能力 （日本語での読み書き、会話が堪能であること） 【歓迎（WANT）】 ・CSM（Certified Scrum Master）やPMPなどの資格・プロダクトオーナーとしての経験 ・IT関連プロダクトの開発経験 ・特にWMSやWCSなど倉庫に関連するシステム開発に携わってきたご経験 ・物流に携わってきたご経験 【求める人物像】 ・スクラムマスターとして、開発チームやステークホルダーと 円滑にコミュニケーションを図り、調整力に優れた方 ・チームメンバーや関係者を巻き込み、全体のパフォーマンスを 最大化できるリーダーシップを持った方 ・プロダクト開発の各フェーズに精通し、継続的な改善とイノベーションを 追求できる方 ・アジャイルの価値観と原則に対して強い理解と実践力を持つ方 ・自身の役割や責任に対して愚直に取り組み、プロジェクトの成功に 貢献する姿勢を持つ方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/22 |
| 求人番号 | 4068815 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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