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部署・役職名 | ◤インハウスディレクター◢ 自社ブランディングにおけるクリエイティブの根幹を担う少数精鋭部隊!新規プロダクトデザイン・Web広告・LPなど◆自社案件100%/土日祝休み/私服勤務OK |
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2015年の設立以来、高いクリエイティビティの発揮により、業績を伸ばしてきた当社。 顧客へ提供するWebサービスのデザインやECサイト構築、プロモーション動画制作など、 デジタルマーケティングと連動したサービスの提供により、顧客が抱える経営課題を解決してきました。 そんな中、自社採用や企業ブランディングにおけるクリエイティブの重要性が高まり、 インハウス案件のみを担当する部署が立ち上がったのは、年商115億円を達成した2023年下期。 ディレクター1名とマーケター1名で立ち上げた部署は、 既に役員をはじめとした経営陣から高い評価を受ける部署にまで成長しました。 今後も会社を大きくし、かつ新規事業を積極的に展開していくためには このインハウス部隊の拡充が必要不可欠。 あなたには、この少数精鋭部署のクリエイティブディレクターとしての業務をお任せします。 ◢◤具体的な仕事内容◢◤ 自社プロモーションにおけるクリエイティブのディレクション・進行管理をお任せします。 ■自社ブランディングにおけるクリエイティブ - ブランドメッセージ策定 - プロジェクト立案、進行管理 - ブランド戦略に沿ったビジュアルコンセプトの立案 - 各種ツールを使用したワイヤー作成 ■進行管理・品質管理 - スケジュール調整 - 外部リソースとの定例的な打ち合わせ - 制作物のクオリティチェック ■社内連携 - 定例MTGでのプロジェクト進捗報告、調整 - デザイナー、ライター、フォトグラファーへの指示、依頼 当社の企業ブランディングと自社採用に欠かせないクリエイティブの制作や、 新規事業・プロダクトのプロモーションクリエイティブ制作を行っていただきます。 ●自社サービスのWebサイト ●自社採用における求人広告のLP・バナー ●マス広告(TVCMなど) ●社内資料・社外資料 など、携わっていただく案件は多岐に渡ります。 ですが、いずれにおいても発注元は社内なのでご安心を。 一緒に制作を進める各クリエイターも社内に常駐しているので、密なコミュニケーションが可能です! ◢◤連携する部署◢◤ クリエイティブに力を入れている当社には、クリエイティブ責任者であるCCOはもちろん、 実際に手を動かすクリエイターも数十名在席しています。 デザイナーやコーダーはもちろん、フォトグラファーや動画撮影部隊も在籍しているため クリエイティブディレクションにおいて起こり得るコミュニケーションエラーが少ないのもポイント。 良い制作物をつくるために、社内の各クリエイターと連携しながら、業務を進めましょう。 ●Web開発事業部(Webデザイナー・コーダーが在籍) ●ADソリューション部(ライターが在籍) ●撮影事業部(フォトグラファーが在籍) ●事業開発室(PdM・PO・UXライターが在籍) また、同部署にはマーケティングチームも存在しています。 あなたが携わった案件がどれだけの効果をもたらしているのかを、随時確認することも可能。 業務を細分化し、その中で分業制を徹底することで、 クリエイティブディレクターとしてより深い知識・知見・経験を身に付けることができるんです。 ◢◤当社について◢◤ 創業以来無借金経営を続け、2024年4月時点では従業員数1,300名を突破しました。 これまで売り切り型だったWebプロダクトを2024年にSaaS型へ切り替えるなど、当社はまさに今“第二創業期”を迎えています。 ■年商115.8億円のBtoB SaaS企業 ■従業員数1,300名以上 ■国内主要都市に支社を積極的に展開 ■開発拠点としてベトナムに100%出資子会社を設立 ■IPO準備中(ショートレビュー実施済) 100%自己資本&連続黒字経営を達成している中で、社員への還元率もバッチリ。 バリューを発揮し、実績を出した社員には昇給・賞与などの報酬で最大限還元する風土が根付いています。 定量的に表しづらいとされるクリエイティブ領域においても、それは同じこと。 クリエイティブが持つチカラを信じているからこそ、あなたの努力と結果、そしてプロセス次第では大幅な昇給が叶います。 実際に、同部署には一度に10万円以上昇給した社員も在籍しているほど、高く評価されている部署へ配属されます。 ●配属先:Marketing Communication部 - クリエイティブ課(3名) - マーケティング課(4名) 大きな裁量権のもと、自由にクリエイティブを表現したい方にはピッタリの環境です。 ぜひ当社のクリエイティブ組織の一員として、事業・組織を大きくする楽しさを感じてみませんか? |
労働条件 |
【勤務時間】 10:00~19:00(休憩1時間/実働8時間) 【想定年収】 650万円〜1,000万円 ※賞与支給(年2回/最低月給1ヶ月以上) ※昇給あり(年1回&随時) 給与はスキル、経験に応じて柔軟に対応します。 年収のご相談も受け付けておりますので、面接時にお声掛けください。 【勤務地】 東京本社:東京都新宿区西新宿 ※ハイブリッド出社OK(週2~3回リモートワーク) ※ハイブリッド出社をご希望の方はお気軽にご相談ください。 【試用期間】 試用期間1~3ヶ月 ※スキル・経験に応じて変更あり 【休日・休暇】 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇(取得実績あり) ■育児休暇(取得実績あり) ■介護休暇 【待遇・福利厚生】 ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■定期健康診断 ■髪や服装に関する規定なし ■資格取得支援制度 ■各プロジェクトのキックオフ、打ち上げ費用補助 ■勉強会、展示会、カンファレンスの参加費全額支給 ■ビジネス本などの資料代支給 ■社内イベント多数(BBQ、社員旅行、歓迎会、忘年会、新年会など) ■社内カフェ・リラックススペース併設 ■社割(軽食・お弁当が安く購入可能) ■社内分煙 ■PC・社用端末支給 ■フリーアドレスオフィス ■ウォーターサーバー、自販機完備 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■制作進行管理・ディレクションのご経験3年以上■なにかしらのデザインツールを使用した実務経験 【歓迎(WANT)】 ■FigmaまたはAdobeXDを使用した実務経験■デザイナーまたはアートディレクションのご経験 ■ライティングのご経験 【活躍しているメンバーの特徴】 ■PDCAを回して業務に取り組める方 ■1つの問題に対し、複数の解決策を提案できる方 ■積極的に行動ができる方 ■スピード感を持って仕事に取り組める方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 成果報酬型 マネジメント業務なし 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/12/10 |
求人番号 | 4070648 |
採用企業情報
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