転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
【大阪】社内SE（インフラエンジニア）※マネージャー候補※ ＊入社祝い金支給あり＊
年収：応相談
採用企業案件
Sky株式会社
-
- 資本金1,000百万円
- 会社規模501-5000人
- SIer
- ソフトウエア
| 部署・役職名 | 【大阪】社内SE（インフラエンジニア）※マネージャー候補※ ＊入社祝い金支給あり＊ |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■企業情報 当社は、業務系、カーエレクトロニクス、デジタル複合機、 モバイル、ソフトウェア評価／検証、自社パッケージなど多岐にわたる領域で実績を築いてきました。 近年では、幅広い開発実績と技術力を基に、自社商品として、 教育分野における授業支援システムや、公共・民間向けセキュリティシステムの企画・開発・サポート・ICT環境整備なども行っています。 その中でも業務系システム開発等のクライアント・システム開発事業は売上の約60％を占める中核事業で、 今もなお多くのお客様から期待を寄せられています。加えて、直近ではテレビCM等など積極的なメディア発信を進めており、 更により多くのお客様から期待を頂くようになりました。 今回、より一層の成長を続けていくために、この度、新たな仲間を募集いたします。 ■配属予定：社内SE（インフラエンジニア） ■配属予定部署の特色・PR 大小100以上の社内システムを開発・運用しており、それらをVMware vSphereによる仮想化基盤上で稼働させています。 会社規模の拡大に合わせ、社内システムの更なる安定稼働、セキュリティ向上、素早いデリバリー体制の確立がミッションとなります。 今後、クラウド活用、コンテナ仮想化、マイクロサービス化なども検討していますが、それらを含めたSRE体制の確立を力強く推進いただける方を求めています。 ■仕事内容 ・仮想サーバーの運用保守 ・オペレーションの自動化・効率化 ・サービスレベル設計・運用 ・セキュリティ設計・運用 ・DevOps体制の強化 ・クラウド活用も含めたシステムのモダナイズ ■開発環境 OS：Linux、Windows ミドルウェア：Apache、Nginx、IIS、Tomcat、Memcached、Redis、Fluentd DB：MySQL、SQLServer、Elasticsearch 言語：PHP、Java、Swift、JavaScript、TypeScript、VBScript、C# 監視・分析：Zabbix、Grafana、Kibana、Hadoop 環境構築：Ansible CI/CD：Jenkins、GitLab CI/CD バージョン管理：Gitlab インフラ：仮想化基盤（VMware vSphere）、パブリッククラウド（AWS） ※職務内容変更の可能性：有 ※変更の範囲：会社の定める業務 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■給与 応相談 賞与 年2回（6月、12月）、決算賞与（3月 / 27年連続支給） ※業績に応じて支給。 昇給 年1回（4月） ※ただし半年ごとに昇格制度あり。 ※首都圏採用の場合、 別途物価手当5000円/月が支給となります。 ※平均的な実績を残され、会社業績としても前年同等の場合に限ります。 ※評価、業績により変動しますので、ご了承ください。 ■想定年収/想定月収 部長 【年収】 1600万円ー1700万円 / 【月収】 60万円ー67万円 次長 【年収】 1200万円ー1300万円 / 【月収】 50万円ー53万円 課長 【年収】 1000万円ー1100万円 / 【月収】 46万円ー50万円 係長 【年収】 710万円ー760万円 / 【月収】 39万円ー44万円 チーフ 【年収】 640万円ー710万円 / 【月収】 35万円ー42万円 サブチーフ【年収】 570万円ー630万円 / 【月収】 32万円ー39万円 リーダー 【年収】 510万円ー560万円 / 【月収】 29万円ー35万円 一般 【年収】 430万円ー530万円 / 【月収】 26万円ー33万円 ※上記の年収には残業代は含まれておりません。 ※課長職以上は残業代支給の対象外です。 ※いずれも住宅手当15,000円を含みます。なお世帯主の方は住宅手当が21,500円となります。 ※会社都合での転勤の際は、住宅手当に替わり、借り上げ社宅のご用意となります。 ＜入社時の年収提示例 ※月20h残業を実施した場合＞ 【一般】25歳 年収：520万 【リーダー】 26歳 年収：584万 【サブチーフ】29歳 年収：640万 【チーフ】35歳 年収：782万 【係長】39歳 年収：841万 ※上記は過去入社頂いた方の一例となります。 役職については年齢ではなくお持ちのスキルによって判断させて頂いております。 ※残業はあくまでも目安となります。（平均残業時間 17.7 時間｜2023年度実績） ■勤務地 予定勤務場所 大阪本社 勤務地変更の可能性：有 ※変更の範囲: 会社の定める場所 ※記載の勤務地への配属を基本としております。 転勤の有無 本人の希望を考慮いたします。 ※入社後、転勤可否に関して定期的に アンケートを取らせていただいており、そこで「転勤不可」と回答される方には転勤を強制することはしておりません。 ■各種手当 /福利厚生 ・入社祝い金制度：ご縁があってSkyにご入社いただく方には、入社時の役職に関係なく入社祝い金を支給しております。 ・通勤手当: 会社規程に基づき支給 ・残業手当: 有 ・家族手当、住宅手当、資格手当、役職手当 ・退職金 ・各種保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険有 ・社宅 : 会社都合の転勤の際には、住宅手当に替わり借り上げ社宅の用意有 ※転居費は会社負担 ■就業時間 9:00-17:30 （所定労働時間： 7時間45分） ※昼休憩：11:45-12:30 ※残業 : 18:00-となります （17:30-18:00は休憩） ■休日 ・年間休日：122日 ※2023年度実績（有給休暇は除く） ・土日祝（ただし年2回土曜出勤あり） ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇（時間単位での休暇取得制度あり） ・慶弔休暇 ・バースデー休暇 ・リフレッシュ休暇（年2回） ■試用期間 3ヶ月間（本人の経験により変動あり） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・SREとしての３年以上の業務経験・インフラアーキテクチャー設計経験 【歓迎（WANT）】 ・AWS, GCP, Azureなどのクラウドに関する知見・コンテナオーケストレーターの運用経験 ・マイクロサービスアーキテクチャーの構築経験 ・アプリケーション、ミドルウェアのセキュリティ設計・運用経験 ・DevOps領域の知見 ・IaCの知見 ・パフォーマンスチューニング経験 ・Webアプリケーションの構築経験 ・チーム内メンバー管理及びプレイングリーダーとして活躍いただける方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 創立30年以上 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/11/26 |
| 求人番号 | 4072386 |
採用企業情報
- Sky株式会社
-
- 資本金1,000百万円
- 会社規模501-5000人
- SIer
- ソフトウエア
-
会社概要
【設立】1985年3月2日
【代表者】大浦 淳司
【資本金】10億円
【売上高】1,049.3億円 （2024年3月期）
【従業員数】3,773名（2024年10月1日現在）
【グループ従業員数】3,823名（2024年10月1日現在）
【本社所在地】大阪本社：大阪府大阪市淀川区宮原3丁目4番30号
東京本社：東京都港区港南2丁目18番1号
【その他事業所】札幌支社 札幌分室 仙台支社 品川分室 品川第二分室 品川第三分室
八王子サイト 横浜支社 三島支社 名古屋支社 大阪分室 大阪第二分室 大阪第三分室
神戸支社 広島支社 松山支社 福岡支社 福岡分室 沖縄支社
【事業内容】
自社パッケージ商品の開発・販売
業務系システム開発
組込み / 制御 / アプリケーション開発
ソフトウェア評価/検証
各種コンピューター / ネットワークのシステムインテグレーション事業
関連機器のシステムインテグレーション事業
上記関連分野のサービス事業
【アピールポイント】
社員定着率：92％（2024年3月期）
定時退社日実施率：87.5％（2023年度実績）
有給休暇取得率：82.1%（2023年度実績）
育児休業取得率：男性63％、女性105％（2023年度実績）
育児休業＋育児目的休暇取得率：98％（2023年度実績）
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です