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| 部署・役職名 | 【魅力的な企業文化】Talent Management Manager @400＋名 グローバルな消費者向け電子機器製造会社 |
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| 仕事内容 |
〈コンサルタントの声〉 ■安定したビジネス 日本マーケットで長い歴史をもち、ブランドの高い認知度を誇る企業になります！ ■強力な親会社 大手グローバル企業の子会社として、財務基盤がしっかりしており、多角的な事業を展開しています。 ■キャリアアップの機会 日本国内の中規模の人事チームのため、将来的により上級の役職へのキャリアアップのチャンスがあります！ ■魅力的な企業文化 長年勤続している従業員、製品に情熱を持つ人々、そして協力的な職場環境で知られている企業になります。このような魅力的な環境で働くチャンスになります！ 〈業務内容詳細〉 Position: Talent Management Manager Report: Sr HR Manager Team: 4－5 members in team － Talent Management: Talent reviews, succession planning, and next－generation leadership development. － New Graduate Recruitment: Hiring new graduates annually for both technical and non－technical roles. － Mid－Career Recruitment: Hiring mid career positions, focusing on expansion. － Other Recruitment: Hiring for contract employees, part－timers, and persons with disabilities. － Personnel Development: Planning and implementing various in－house training programs. － Performance Management: Managing the evaluation system and coaching managers. |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 － Bachelor's degree or higher－ Business level English － 5＋ years of relevant HR experience （related to talent management and/or talent acquisition） － Strong communication skills － Good PC skills － Good labor law knowledge 【歓迎（WANT）】 － Experience in manufacturing / ”maker” companies a plus！－ Experience with direct recruiting a plus！ |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/11/25 |
| 求人番号 | 4073757 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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会社名は会員のみ表示されます
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- メーカー 流通・小売 メディカル
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- Specializing in introducing senior level bilingual HR talent to foreign capital companies in Japan.
- (2024/10/02)
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