転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | 【PM】海外子会社との相互データ利活用／幅広いステークホルダーとの折衝・調整／グローバル案件 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■ポジション概要 海外子会社との相互のデータ利活用における「守り」「攻め」両面での方針検討、案件推進、折衝管理などをご担当いただきます。 ■業務詳細 本ポジションでは、全社のデータ利活用のうち、特に海外子会社との相互のデータ利活用に関わる方針決定、実行推進、折衝窓口をリードしていただきます。海外子会社、および社内のビジネス部門、IT部門、法務・セキュリティ部門、政策渉外部門など、幅広いステークホルダーとの折衝・調整を進めながら、グローバル案件を推進します。 ユーザーの暮らしや社会をより便利にするための“データ利活用”については、その期待と比例しデータガバナンスに対する要求水準も日々高まっています。個人情報保護法をはじめ各種データ活用に関連する法令遵守や、データプライバシーへの対応・適切なデータ活用を行う中で、本ポジションは全社の関係者を対象としたルールの策定・ルール遵守の環境やプロセス構築、ユーザーへのデータプライバシー機能提供の企画を担います。 ■主な業務内容 ・ビジネス部門（グローバル）のデータ活用戦略の実行支援 ・ステークホルダー（経営層、各CxO、事業のビジネス責任者やデータ責任者、グループ企業のデータ責任者など）との折衝や調整 ・データマネジメント・ガバナンス（グローバル）に関するルール策定・運用企画 ・グローバル案件に関わる契約締結と管理 |
| 労働条件 |
■年間休日：121日 ■休日制度 完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始（12月29日から1月4日まで）、有給休暇、特別有給休暇、ハッピーフライデー、 ■福利厚生 ＜福利厚生制度＞ 選択型確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、長期所得補償制度、財形貯蓄制度、株式累積投資制度、定期健康診断・人間ドック二次検査の費用補助、Working Style手当、社内マッサージ室、サークル、懇親会費補助、サバティカル休暇制度 ◆━━━━━━━━……‥・・‥……━━━━━━━━━◆ ◆━…‥ 少しでも興味がある方は画面下部の ◆━…‥ 「気になる」を押してください！ ◆━…‥ （あとで見返すことができます） ◆━━━━━━━━……‥・・‥……━━━━━━━━━◆ |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■求めるスキル・経験【必須】グローバル企業における、以下のいずれかの経験 － 役員を含む全社調整案件の経験 － ”横断データ活用システム開発プロジェクト”のプロジェクトマネジメント経験 － 事業全体や事業間をつなぐ、ルールメイクやプロセス作りの経験 － 広告など、データ活用が盛んな事業での経験・データプライバシーに関する業務経験 － データマネジメントに関する業務経験 － 戦略策定・事業企画経験 － 海外企業との英語（読み書き）を用いた折衝経験 ■求めるマインド【必須】 ・多様なステークホルダー間を調整・折衝できるコミュニケーション力のある方 ・各種事業・戦略企画業務のご経験がある方 ・社会の変化や社会からの要求といった、抽象度の高い要件のプロジェクトを推進できる方 ・法律やテクノロジーの変化に対して自ら知識を吸収できる方 【歓迎（WANT）】 ■求めるスキル・経験【歓迎】－ 事業会社での経営企画、マーケティング・営業・事業など各種戦略立案に関する経験 － 個人情報保護法など、データプライバシーに関わる法令の知識 － DMPやCMPなど、データマネジメントシステムやプラットフォームの知識 － PMBOKなど、プロジェクトマネジメントの知識 － 韓国語での日常会話レベルのコミュニケーション能力 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/11/25 |
| 求人番号 | 4074679 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
-
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- IT・インターネット
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です