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部署・役職名 | エンタメコンテンツプロデューサー/未経験歓迎【大規模かつ最先端エンタメコンテンツの戦略企画と企画実行】 |
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仕事内容 |
【当社について】 indiは、映画・漫画・ゲーム・スポーツ・音楽・アニメ・ファッションといった「文化産業」に対して、マーケティングを活用した戦略と実行支援でビジネスグロースを行う会社です。 コンテンツ事業を営むお客様に対して、コンテンツをどう活かしビジネスにするかの戦略と実行のデザイン及びプロジェクトマネジメントを行うtoB事業と、クライアントワークで培ったナレッジを活かした自社事業を展開しております。 【業務内容】 エンタメコンテンツプロデューサーとして、顧客ないし自社事業におけるコンテンツ活用の『戦略企画』そして『企画実行』までをお任せします。プロデューサー経験は問いません。 ◼️具体的には 《戦略企画》 ・事業企画 ・クリエイティブ企画(イベント、番組(Twitter,TikTok,Youtube)) ・SNS企画、マーケティング企画、PR企画など コンテンツに最適なプランニングを行います。 《企画実行》 ・戦略実行における制作プロジェクトマネジメント ・メンバーアサイン ・ディレクション 時には、自分で手を動かすことまで行います。 ※コンテンツとは:放送・映画・音楽・漫画・アニメ・ゲーム・イベント・SNSコンテンツなど、幅広いコンテンツに対応します。 予算感としては、数億円を超える予算と数千万円規模の報酬でSNSコンテンツへのアウトプットを主軸としたプロジェクトが多いです。 【プロジェクト例(実績)】 (toB事業) ・世界的eスポーツゲームタイトルの日本上陸ロンチ戦略 ・日本が世界に誇るキャラクターIPの新規プロダクトロンチ戦略設計 (自社事業) ・寝そべってオーケストラを聴く「チルクラシックコンサート」 【募集背景】 業績好調、事業成長に伴う増員募集。 現在20名ほどの組織ですが、向こう1年で10名〜15名の増員予定です。 【この仕事の魅力/得られること】 ・エンタテイメントコンテンツビジネスの最先端を経験できる。 ・エンタテイメントコンテンツビジネスの原理原則を学べる。 ・マーケティングの基礎概念と、現代のソーシャルマーケティングを学べる。 ・事業開発人材として、リーダーシップやオーナーシップを育める。 ・コンテンツをより多くの人に届け、経済性も生む、というコンテンツへの貢献を実感できる。 |
労働条件 |
【雇用区分】正社員 【勤務地】本社(東京都目黒区) 【アクセス】目黒駅 徒歩8分 【勤務時間】フレックス制度(コアタイム、11:00~17:00) 平均残業時間30時間(2022年度実績) 【給与】想定年収 600万円~1000万円 昇給年1回 【休日休暇】 ・年間休日120日 ・完全週休二日制 ・土日祝・年末年始・その他会社の定める日 ・夏季休暇(連続取得3日間)、年末年始休暇、有給休暇 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当月額3万円上限で実費支給 ・書籍購入補助 ・エンタメ給(年額上限12万円/過去1年で80%以上の消化実績) ・ファッション給(月額上限1万円/過去1年で90%以上の消化実績) ・家賃手当(オフィスの半径3km以内の居住を条件に、月額3万円支給) ・バケーション制度(勤続年数3年ごとに10日間の特別休暇付与) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 以下いずれか・事業会社におけるディレクター、PM、PdM、プランナー等の経験 ・事業会社における企画職、事業企画、BPR等の経験 ・コンサルティング企業におけるコンサルタント、PM、PL等の経験 ※エンタメコンテンツにおける経験は不問。 【歓迎(WANT)】 ・事業戦略、事業企画の立案経験・エンターテイメントコンテンツに関与した経験 ・SNSマーケティングに関与した経験 ・業務を最適化、効率化するテクノロジーツールの活用経験(Slack、Notion、Figma、Miro、Asana、ChatGPTなど) 【求める人物像】 ・新しい経験、スキル習得に前向きに挑戦できる方 ・キャリアの大きな転機に挑む意思を持っている方 ・エンターテイメントコンテンツに対して強い思い入れがある方 ・日本のエンタメコンテンツにリスペクトを持ち、海外を含めた多くの人に届けることに貢献したい方 |
アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 マネジメント業務なし 完全土日休み フレックスタイム |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/12/04 |
求人番号 | 4080940 |
採用企業情報
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