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社内OAシステムの企画・立案担当

年収：800万～ 1300万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	社内OAシステムの企画・立案担当
職種	プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）
業種	クレジット・信販
勤務地	東京都
仕事内容	■職務内容 SMBCグループのキャッシュレス事業の中核企業として、日本のキャッシュレス化推進を牽引する三井住友カードでは、消費者・事業者双方にとって利用しやすいキャッシュレスの仕組みづくりを目指し、様々な分野で戦略的ソリューションに取組んでいます。また当社ではRPAなどのツール開発を通して、会社全体の業務効率化を積極的に行っています。これらの会社全体の業務を支える社内情報システムの企画・立案・推進等の業務において、リーダーもしくはメンバーとしてご担当いただく予定です。《業務詳細》・社内ＯＡシステム全般（Microsoft365、ファイルサーバなど）の企画・立案およびプロジェクト管理・ＰＣ、モバイル、ＩＰ電話等の導入と運用管理・インターネット、セキュリティ領域における管理と運用・社内イントラ環境の企画・運用管理・改善・ヘルプデスクの運用企画・改善・管理・委託先等のベンダーコントロール ■本ポジションの魅力・社内ＯＡシステム全般に関わることが出来るポジションであり、幅広い分野で社内各部や社外システムベンダー等との多くの関係者と協業しながらシステムスキルを発揮できます。・担当領域において上流工程から参画することができ、企画したシステムの構築から運用サポートまで、全ての工程を責任もって携わることができます。・サーバ、ネットワーク、グループウェア、イントラなど担当することができ、幅広い分野での知識と経験を得ることができます。・個々人の事情に合わせてテレワークやフレックス勤務を組み合わせられる、ワークライフバランスを実現できる勤務環境です。・当社では、社員一人ひとりの成長を重視しており、スキルアップやキャリアアップのための研修やサポート体制を充実させています。 ■配属部署システム統括部において、三井住友カードの社内ＯＡシステム全般の企画・運用管理を担うグループに所属していただきます。
労働条件	【雇用形態】正社員【休日/休暇】 ■年間休日122日（内訳）土曜日曜祝日年末年始5日その他（連続休暇、スポット休暇　半日休暇） ■有給休暇初年度　最高14日 ※入社日により変動 ※次年度以降、勤続満5年未満18日・満5年以上20日【給与情報】 ■賃金形態月給制 ■通勤手当会社規定に基づき支給 ■残業手当有残業時間に応じて別途支給【待遇/福利厚生】 ■退職金有 ■社会保険健康厚生年金雇用労災 ■寮・社宅　無 ■家賃補助金制度有り【その他制度】企業年金(確定給付年金及び確定拠出年金)/各種福利厚生サービス/団体保険/財形預金ほか【勤務時間】 ■所定労働時間7時間30分　休憩60分 ■フレックスタイム制　有 ■残業　有【勤務地】豊洲本社
応募資格	【必須（MUST）】・事業会社のIT部門　または　システムベンダーにて、関連領域に関する、企画や構築、運用などいずれかのご経験がある方 ※関連領域＝サーバ、クラウド、ネットワーク、セキュリティ【歓迎（WANT）】・IPAの資格（基本情報技術者、応用情報技術者、ネットワークスペシャリストなど）・情報セキュリティに関する知見をお持ちの方【求める人物像】・社内各部や社外ベンダーなど多くの関係者と前向きかつ円滑にコミュニケーションをとれる方・企業活動を支える社内ＯＡシステム領域に関わる業務に対して、責任感をもって取り組める方・複雑な問題に対しても冷静に分析し、効果的な解決策を見つけ出す能力を持つ方・変化の多い環境でも柔軟に対応し、新しいアイデアや方法を積極的に取り入れる姿勢を持つ方・業務上必要な資格取得に向けて自己研鑽できる方
アピールポイント	自社サービス・製品あり女性管理職実績あり従業員数1000人以上創立30年以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2024/11/27
求人番号	4082184

採用企業情報

三井住友カード株式会社

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