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全社共通認証基盤におけるインフラ基盤の企画・設計・構築・導入
年収：応相談
採用企業案件
富士通株式会社
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- 資本金325,600百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
| 部署・役職名 | 全社共通認証基盤におけるインフラ基盤の企画・設計・構築・導入 |
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| 仕事内容 |
【募集範囲と具体的業務内容】 デジタルシステムプラットフォーム本部では全社DXプロジェクトの推進とともに、レガシーシステムなどの既存領域の変革を推進しています。End User Services統括部ではDX領域・既存領域双方の認証機能を集約するために全社共通認証基盤を構築・運用しており、富士通全従業員のみならずパートナーやお客様も利用する重要基盤として、常に高い品質で新しいサービスや付加価値を提供し続けています。 15万人が利用する全社共通認証基盤において、全社DXをさらに推進するための認証機能の利便性向上、基盤のクラウド化などを実現し、富士通としてのあるべき認証基盤を企画・設計・構築・導入・運用するリーダーを募集します。 【個人に期待する役割やミッション】 全社共通認証基盤における新機能・環境・システムの企画・設計・構築・導入・運用を実施していただきます。 ・ 利便性向上のための新たな機能やソリューションの企画・設計・構築 ・ Active Directoryのクラウド化とEntra ID集中管理のための環境構築 ・ 全社認証機能集約のための施策検討・実施 ・ グローバルでのID・認証認可のガバナンス管理検討・実践・運用 ・ 基盤安定稼働のための運用設計刷新・導入・運用・サービスサポート ・ 全社セキュリティ向上のための施策の企画・検討・導入 ・ 認証関連の運用・サポート業務改善の推進 【仕事の魅力・やりがい】 本プロジェクトでは全社共通認証基盤における新たな付加価値の提供やシステムの改善を通し、Entra IDや認証技術といったゼロトラスト時代に最も必要となる知識・スキルを身に付けることができます。また海外含めた部門を超えた幅広い社内ステークホルダーや、Microsoftなどの社外ベンダーとの人脈形成も期待できます。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下２項目以上の経験必須・ コミュニケーション力、問題解決力、プロジェクト推進力 ・ クラウドサービスの基礎知識（アプリ、セキュリティ、インフラ） ・ 認証技術の基礎知識 ・ 要件定義、システム設計の経験 ▼語学力 英語：リテラシーとしての英語レベル (目安TOEIC500点) 日本語：ネイティブレベルを希望 【歓迎（WANT）】 ・ 課題解決を実現するために仮説を立て主体的に考え行動できる推進力・ チームでコミュニケーションを取り課題に取り組めるチームワーク ・ 海外担当者とコミュニケーションするための英語力 ・ 認証基盤（Active Directory、Entra IDなど）の設計／運用経験 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/12/02 |
| 求人番号 | 4083462 |
採用企業情報
- 富士通株式会社
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- 資本金325,600百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
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会社概要
【設立】1935年6月20日
【代表者】代表取締役社長 時田 隆仁
【資本金】3,256億円（2024年3月31日現在）
【売上高】3兆7,560億円 2023年度※連結
【従業員数】124,000名（グローバル）※2024年3月31日現在
【本社所在地】神奈川県川崎市中原区上小田中4-1-1
【事業内容】 テクノロジーソリューション、ユビキタスソリューション、デバイスソリューション
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