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部署・役職名 | エンタープライズセールス |
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職種 | |
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仕事内容 |
大手顧客深耕及び特定業界深耕に向けて、ターゲティング・アカウントプランニングの上、紹介/イベント/問合せ等の各種チャネルから発生するリードに対しての訪問、案件醸成、提案、クロージングまでを推進頂きます。 ハイタッチセールス且つ高単価SaaSサービスのため、役員層/部長層(営業企画、人事総務、経営企画等)に対しての戦略深耕/個別提案が必要となります。 導入企業の本部担当者・店舗従業員の方にも喜ばれるシステムを提供するため、社内外の開発チーム・デザイナー・コンサル・営業等のチームと連携、プロダクトの導入まで他部署と連携して進めていただきます。 【担当プロダクト/サービス】 ・本部と現場の潜在力や成長を阻害するボトルネックを可視化するサービス ・短尺動画と双方向コミュニケーションでマネジメントと実行を支援するサービス ・すべての現場従業員のスキル評価を最適化するスキルマネジメントシステム ・顧客の声を起点とした改善の仕組みをつくるアンケートツール サービス業支援のプロフェッショナルによる伴走支援、コンテンツ制作 <業務詳細> ・クライアントの新規開拓、課題抽出、関係性/信頼構築 ・クライアント毎の営業活動におけるプラインニング、戦略策定 ‐インサイドセールス、マーケティング、カスタマーサクセスなど他部署を巻き込んだ戦略策定 ・プロダクトへの機能的な改善フィードバック |
労働条件 |
雇用形態 正社員 契約期間:期間の定め無し 試用期間 有り (3ヶ月) 就業時間 09:30〜18:30 フレックス制度 フレックス制度 フレックス制度に関する補足事項 フレックスタイム制:コアタイム 11:30~16:30 1ヶ月労働清算制 ※1日の標準労働時間 8時間 標準勤務時間 9:30~18:30 時間外労働 有り 待遇・給与・福利厚生 入社時想定年収 800 万円〜1200 万円 待遇条件・昇給賞与 想定年収 8,000,000 円 - 12,000,000円 ※想定年収には月45時間分の固定残業代を含む ※上記は参考想定年収です。実際には経験とスキルに応じて決定いたします。 ・交通費:全額支給(ただし5万円上限) ・昇給:年2回(3月、9月) 福利厚生 ・社会保険:健康保険(関東ITソフトウェア健保)、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 ・有給休暇:初年度20日(内入社日に5日付与 2年目16日~最大20日) ・育休制度:産休・育休取得から復帰実績あり/男性も複数取得実績あり ・リモートワーク手当:1万円/月 ・学習支援制度(セミナー参加や書籍購入等に5千円/月を上限として) ・部内飲み会補助 ・リクルーティング会食費補助 ・社員紹介制度(紹介により入社に至った方の年収10%) ※10万円未満切り上げ ・新入社員ウェルカムランチ補助 休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制) 休日休暇に関する補足事項 土日祝日、有給休暇、年末・年始休暇(5日間)、特別休暇(慶弔、感染症罹患時取得可) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・IT業界(SIer、Saasベンダー)における法人営業経験が5年以上ある方※商材がハード・インフラ回線、NW、MW系以外 ・新規での大手企業開拓経験とそれに至る中長期的な商談経験3年以上 【歓迎(WANT)】 ・複数ソリューションを活用した提案経験・安定的な成果を残されてきた方(営業力/案件管理力) ・大手企業相手に関係性を構築していくノウハウ ・大手企業の特性を理解したアカウントプランニング経験 ・社内外問わず、幅広いステークホルダーを巻き込んだプロジェクトの推進経験 |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/12/04 |
求人番号 | 4110023 |
採用企業情報
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