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部署・役職名 | 【労務スタッフ】IPO準備中/リモート可/事業拡大中のハウスウェディング事業 |
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仕事内容 |
■仕事の内容 ゲストハウス型結婚式場を全国24店舗展開する当社にて、人事労務業務をリーダー候補としてお任せします。 ★将来的なIPOを見据えて組織体制を整えているフェーズですので、キャリア構築の上でも大きなやりがいと学びが得られます! <業務詳細> ・勤怠、給与計算、社会保険手続 ・住民税、年末調整業務 ・入退社・産休/育休手続き ・人事考課 ・規定整備 ・各種労務相談 など ■働き方 月末月初など決算の煩雑な時期を除けばフレックスタイム制も導入しており、協力体制がありながらも裁量をもってスケジュール調整が可能な環境です。 ★『2024年版 日本における「働きがいのある会社」ランキング』にランクインしています! ■当社の特徴 近年中のIPO上場を目指して、主軸事業のハウスウェディング事業、レストラン事業に留まらず、各方面への新規事業進出を試みております。 売上高も2022年度に約140百万円、2023年度は160百万円程度で着地予想と、コロナ影響を感じさせず右肩成長中となります。 現在、コロナ前の成長曲線に戻ったことを踏まえ、中長期的な視点で攻めの事業展開に舵を切ることとし、2023年12月ディアーズ・ブレインホールディングスの経営陣がMBOを実施し、攻めの経営により新たな市場の創出を目指すこととなりました。 ブライダル事業を核として、「新規事業+海外展開」を加速し、主力のブライダル事業では、各店舗はそれぞれのエリアにて圧倒的なポジショニングを確立させることにより、強固な事業基盤を構築します。 また、新たなエリアへの新規出店や今後予想される業界再編に対しM&A 等により積極的な事業展開に挑んでいきます。 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員 期間の定め:無 試用期間:3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) 【給与】 賃金形態:月給制 残業手当:有(固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月) 通勤手当:会社規定に基づき支給(上限5万円) 賞与:年2回 昇給:年1回 【勤務地】 ご希望の勤務地を選択できます(転勤はございません)。 ①東京都 ・東京都港区芝公園2-6-3芝公園フロントタワー3F(本社) ・最寄駅: 都営地下鉄都営三田線芝公園駅 徒歩3分 都営地下鉄都営浅草線大門駅 徒歩5分 JR山手線浜松町駅 徒歩11分 ・受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ・転勤:無 ②大阪府 ・大阪市淀川区西中島5丁目5番15号 新大阪セントラルタワー9F(ディアーズブレイン大阪オフィス) ・最寄駅:JR東海道本線新大阪駅 徒歩3分 ・受動喫煙対策:敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) ・転勤:無 在宅・リモートワーク可(全従業員利用可) 【就業時間】 所定労働時間:8時間 休憩:60分 残業:有(平均残業時間:30時間) フレックスタイム制:有 【休日・休暇】 年間休日数:121日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始7日 有給休暇:入社半年経過時点10日 マタニティ休暇 慶弔特別休暇 長期勤続休暇 産休育休 【制度・福利厚生】 社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 退職金:有 その他制度: 副業OK(全従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 住居手当 ※社内規定あり 従業員婚礼割引制度 出産準備金制度(一子につき20万円支給) ライフキャリア相談窓口 キャリアカムバック制度 確定拠出型年金制度(401K) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・事業会社での労務経験3年以上 |
アピールポイント | マネジメント業務なし 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/12/05 |
求人番号 | 4114951 |
採用企業情報
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