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| 部署・役職名 | 新プロダクト／サービス企画【コンシューマ事業・最先端技術領域】 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【ミッション】 ・同社のグループ全体の視点で利益を生む「新たなプロダクト／サービス」づくり ・短中長期の最先端の新技術／先行技術の見通しを見極め、モバイルサービス価値の最大化をリードする 【主な業務】 ・最先端の新技術／先行技術の発掘と適用可能性（ユースケース）の模索 ・上記導入にかかるプロトタイプ開発および企画開発推進 【具体的な業務】 ・数年後の市場導入の可能性を見通した最先端の新技術／先行技術の発掘／選定／調査／分析 ・上記結果を踏まえた、企画適用性検討と定量的評価 ・プロトタイプ開発推進と技術的実現性の評価 ・パートナーリング、ビジネスモデル検討を含む、事業性／実現性検討 ・上記にかかる、プロジェクトマネジメント |
| 労働条件 |
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：規程により全額支給 社会保険：補足事項なし ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ 能力開発体系に基づく研修（新任管理職層研修、各種スキル研修、英語・統計・テクノロジー研修、その他eラーニングを活用した多様なプログラム）、OJTなど ＜その他補足＞ ■財形貯蓄 ■社員持ち株会 ■慶弔見舞金 ■確定拠出年金制度、確定給付年金選択拠出制度 ■育児支援制度 ■福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携 ■同社およびグループ会社向けの優待 ■各キャリア開発支援制度（社内公募、資格取得支援など） ■パソコン・スマホ・タブレット貸与（当社規定による） ■永年勤続表彰 ■副業（許可制）など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・プロダクト／サービスの企画／開発経験（2年以上）・複数部門を横断したプロジェクトのマネジメント経験（人数の規模問わず） ※IT／通信業界でBtoC領域、かつ、ビジネス職としてのサービス／プロダクト企画の経験を求めます ※上記がなくとも、モバイル／クラウド／ネットワーク／AI／アプリケーションなどのIT技術の基本的な知識に明るい方であれば可 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/12/05 |
| 求人番号 | 4126270 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
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