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【USEN少額短期保険】企画管理／社長室_コーポレート管理業務
年収：応相談
採用企業案件
株式会社U－NEXT HOLDINGS
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- 資本金97百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- ソフトウエア
| 部署・役職名 | 【USEN少額短期保険】企画管理／社長室_コーポレート管理業務 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
省庁対応、協会対応、取締役会・コンプライアンスリスク管理委員会事務局などの会議体運営などの管理企画業務 ［具体的な業務］ ・監督官庁や少額短期保険協会への提出資料作成の管理 ・社内規程等の各種文書ファイルの管理 ・コンプライアンス推進計画に基づく実行および実施状況の管理 ・上記の改善点の提案と推進 [採用者へお任せしたい業務] 当局対応・省庁対応・会議体運営の対応、タスク管理及び内部監査対応など ［募集背景］ 業務店向け保険の№１を目指して設立9期目にあたる弊社は、順調に契約者数を拡大してきております。この成長を持続させ加速させていくために、中途採用を積極的に行っています。 ［やりがい］ 経営計画を推進するために必須の当局対応をメインで担うことで、組織の拡大に関与できます。 【構成について】 ●構成について ・計5名（室長1名－管理職1名－一般社員3名） ∟男性3名・女性2名 ●組織について 小規模の組織のため社長から部長・課長・マネージャーとの距離は近く、穏やかで明るい雰囲気です。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・総務や法務などコーポレート管理系の部門での経験3年以上または事務企画など業務フローの管理経験3年以上 ・officeツールの活用ができる方 【歓迎（WANT）】 ・プロジェクトマネジメントの経験、タスク管理の経験、保険業界での経験［求める人物像］ ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/12/05 |
| 求人番号 | 4136588 |
採用企業情報
- 株式会社U－NEXT HOLDINGS
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- 資本金97百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- ソフトウエア
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会社概要
【設立】2017年12月1日
【代表者】代表取締役社長CEO 宇野 康秀
【資本金】9,700万円（2023年8月31日現在）
【従業員数】208名（2023年8月末時点）
【本社所在地】東京都品川区上大崎三丁目1番1号
【事業内容】
グループ会社の経営管理など
【事業セグメント】
店舗サービス事業
通信事業
業務用システム事業
コンテンツ配信事業
エネルギー事業
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