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部署・役職名 | マーケティング企画マネージャー候補【法人営業部 マーケティング課】 |
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仕事内容 |
【組織】 法人のお客様向けに、モバイルを中心として、セキュリティや ネットワークサービスといったソリューションによる お客様の課題解決を提案、ニーズに合う総合的なDXサービスを提供しています。 市場調査に基づいた戦略立案から始まり、サービス企画、製品企画 通信システム開発、サプライチェーン構築を経て 法人様向け通信インフラサービスを作っています。 そして自分たちで考えたこれらのサービスを、マーケティング 広告宣伝、販売戦略立案及び営業推進、販売チャネル構築などを通じて お客様へお届けするまでの全工程をマネジメントしています。 マーケティング部門においては、お客さまが求める コミュニケーションをWeb上で実現するために、一人ひとりが プロフェッショナルである心構えを持ってパフォーマンスを発揮 そしてスピーディーに施策を実行する能力が求められます。 これらを一人ひとりが最大限発揮することで事業の成長に貢献できると考えます。 具体的な活動としては、マーケティン活動による ブランドUPリフト、マーケット認知の向上、Webサイト流入増 営業チャネルへ安定したリード供給、UX改善による オンラインWebで新規獲得の自動化の追求などとなります。 グループが持つ多様なカルチャーや資産を背景として、ダイナミックに 法人モバイル市場のゲームチェンジャーとして、ご自身のキャリア未来図を 共に描いていきましょう。 【業務内容】 まずはマーケティングPDCAの業務を、サービスのライフステージや カスタマージャーニーを押さえながら網羅的にご経験頂きます。 大まかには市場調査、プレス向けの発表会、イベント出展 デジタル広告運用、コンテンツ・エリア・リードマーケティング マーケティングオートメーション等の領域をカバー頂く形となります。 同じ部署内のメンバーからアドバイスやフォローを貰いながら 実践的なB2Bマーケティングのスキルを磨いて頂くことが可能です。 ただし、お任せする範囲はご自身のキャリアビジョンや ご経験に応じ決められますので、お気軽にご相談頂ければと思います。 ■業務詳細 ・市場および競合他社などのマーケット情報を収集、分析する ・サービスのエンド・ツー・エンドのマーケティングプランを作成し マーケットシェアを拡大するための計画を策定する ・マーケティング活動を推進する。 具体的には、キャンペーン戦略の設計、顧客獲得のチャネルや 方法論の確立、プロモーション、クリエイティブに関する助言等 また、製品、営業部等とのパートナーシップによる プロジェクトやワークの管理を行う ・試行やパフォーマンス測定、ユーザー分析により、キャンペーンを 最適化する為のデータドリブンなインサイトを提供する ・新しい機会を探し、組織の短期および中期の目標達成に貢献する 「マーケティング」という広義な領域を業務として取り組んでおり かなり幅広い業務経験を詰んでもらえるのが魅力です。 ご自身の主務だけでなく、他のグループが取り組んでいる マーケティング活動にも興味をもちアンテナを張り 次のビジネスチャンスを生み出していくという意識と それを実現させる風土が備わっている部門です。 このようなマインドをお持ちの方にはとてもやりがいのある お仕事だと思っております。 |
労働条件 |
【休日・休暇】 土曜日、日曜日、祝日 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇 産前産後休職、出産健康管理対策 生理休職、育児休職、特別休職 (介護休業、ボランティアなど) 【福利厚生】 厚生年金保険、健康保険、介護保険 雇用保険、労災保険等 食堂(朝食・昼食・夕食無料) スポーツジム(別料金)、雇用持株会等 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・マーケティング及び企画業務経験3年以上・キャンペーン、プロモーション企画の実行経験 ・ステークホルダーとの交渉経験 ・顧客満足の向上を追及することに喜びを感じられる方 【歓迎(WANT)】 ・プロジェクトマネジメントスキル・データ分析からの課題抽出、改善提案、PDCA実行のご経験 ・データ分析の経験、分析ツール (Google Analytics, Adobe Analyticsなど)を使った分析スキル ・B to Bマーケティングのご経験 ・CRM施策の推進 ・ECマーケティング業務経験 ・リーダー・マネージャーとしてのチームマネジメント経験 【求める人物像】 ・ビジネスニーズを理解して組織横断的に活動することを厭わず ボトムラインの成果に影響を与える測定可能な計画を作成できる方 ・多様なステークホルダーとの合意形成、推進を行うだけの 「やりきる」マインドを持つ方 ・マーケティング戦略を基にあるべき戦術の姿を描き、その実現に向けて 自発性を持ちながら周囲を巻き込める方 ・事業、組織の将来を思い描き、進化させる意欲、リーダーシップのある方 ・3-4人以内の小規模チームのリーダー経験あれば尚可 ・誰かに聞かれる、言われる前に率先して物事を動かしていこうとするマインド |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/12/06 |
求人番号 | 4136857 |
採用企業情報
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