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■地方勤務/フルリモートOK■テレビCMでも話題のテクノロジーとデータを活用して交通・社会課題の解決に直結するBtoCアプリ向けアプリのフルスタックエンジニアの募集

年収:800万 ~ 1300万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 ■地方勤務/フルリモートOK■テレビCMでも話題のテクノロジーとデータを活用して交通・社会課題の解決に直結するBtoCアプリ向けアプリのフルスタックエンジニアの募集
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■業務概要
新たに手掛けるモビリティ事業者向けエネルギー関連事業のシステム開発担当メンバーとして、事業拡大のサポートをお願いします。

・EV充電システムの開発・運用
_社員と外部パートナー混成の10名以下の開発チームで、週次リリース等、
スピーディーにシステムの機能追加、運用、事業課題の解決のための各種調査や実装を行います。

・EV車両充電システム
_市中に設置した急速充電器をWeb・スマートフォンから探しスムーズに充電を行うためのサービスシステム。予約も可能
_EVタクシー充電計画システム
_IoTとしての充電器・スマートメーター・EV車両からリアルタイムに情報を収集・制御して、タクシー営業効率・充電器利用効率・電費の最適配分をAIで計画する野心的なシステム

・事業拡大のための調査・PoCシステム開発・PoCの実施・商用化
_事業の展開のため、新たな領域の最上流の検討に技術担当として参加。やるべきことを具体化し、自らそれを実装・運用します。
例) 蓄電池や太陽光発電管理システムとの連携、各種モビリティプレーヤーとの協業に際してビジネス部門と一体となっての全体設計

■本ポジションの魅力
・「移動で人を幸せに。」のミッションのもと、タクシー産業の課題解決を起点に、
テクノロジーとデータを活用して交通・社会課題の解決に直結する多種多様なプロダクトの開発に携わることができます。
・テクノロジー・データ・デザイン・AI・ビジネス・マーケティングなど様々な分野における高い専門性をもったプロフェッショナルと協業し、人々の移動体験をアップデートして未来を創造するプロダクトの開発に携わることができます。
労働条件 ■勤務時間
スーパーフレックスタイム制:労働時間を従業員の決定に委ねる。(コアタイムなし)
労働日の選択を認める制度ではないため、所定労働日は原則勤務。

■休日休暇
・土日祝日
・有給休暇(初年度は入社月に応じて最大10日※入社日に付与)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・介護休暇(介護の必要な家族1人につき年間5日間)

■福利厚生・その他
・社会保険完備
・トライアルタクシー制度(月額1万円)タクシーを知るために乗車運賃を会社が支給
・ニューノーマル手当(月額1万円)
・ウェルカムランチ制度
・書籍購入制度
・技術カンファレンス参加費負担(国内外)
・部活動制度
・私服勤務OK

■働き方
・本ポジションはフルリモートワークOKです!(ただし国内のみ)出社日数の指定はありません。
応募資格

【必須(MUST)】

■求める経験・スキル(下記すべての経験をお持ちの方)
・8年以上のWeb系エンジニア経験、5年以上のサーバサイド開発経験
受託ではなく、自社開発プロダクト(社外向けにサービスするもの)で以下の全工程を担当した経験
・要件ヒアリング・システム化スコープ決定・アーキテクチャ設計・アプリケーション仕様の決定・アプリケーションの設計・実装・テスト・運用設計・運用・障害対応・問い合わせ対応
・Go言語 およびJava8以降(Spring Boot)およびReactを使ったWebシステムの開発経験
もしくはキャッチアップ可能な方
・AWSまたはGCP上でLinuxベースのWebアプリケーションを開発・運用した経験
・チーム開発の経験。Git必須。Pull Request ベースで相互レビューしたり、他メンバーのタスクを意識しながら分担を柔軟に対応した経験

【歓迎(WANT)】

・電力マネジメントシステム、充電器やスマートメーター、車両データの収集システム、・各種の設備監視システム、あるいはIoT要素のあるサービスに関わった経験
・Android/Flutterアプリ開発経験、Go言語経験、Python言語経験

■所属組織
- 人数:プロダクトマネージャーは20名以上在籍。
B2C、B2B、決済、会計関連など様々なプロダクト開発に従事。

- 役割:プロダクトの企画から設計、リリース、リリース後の効果測定やその後の改善など、プロダクト開発における全ての工程に関与。

- カルチャー:様々なバックグラウンドがあり異なる強みを持ったメンバーが在籍しており、強みを発揮し弱みはチームでカバーし合う文化。
職歴や立場などは関係なく提案やアイデア、積極的な意見を出すことを歓迎する風土。
弊社のバリューの一つである「コトに向かう。」を大切にしている環境。
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/12/06
求人番号 4140274

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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