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【週4リモート可】データを用いて事業のボトルネックを見つけ出し、戦略の立案から定着化までをおまかせ！/年間休日120日以上/研修制度あり
採用企業案件
株式会社サーキュレーション
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- 資本金871百万円
- 会社規模101-500人
- コンサルティング
| 部署・役職名 | 【週4リモート可】データを用いて事業のボトルネックを見つけ出し、戦略の立案から定着化までをおまかせ！/年間休日120日以上/研修制度あり |
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| 仕事内容 |
■概要： 主に担当いただく領域としては、当社の事業・サービスの柱でもあるプロシェアリングコンサルティングサービスと、FLEXY（フレキシー）サービスの２つです。 両事業部門の責任者とコミュニケーションをとりながら、各事業が抱えているボトルネックをデータを応用して抽出。 それによって定義した課題に対してどのような戦略を立案し、戦略の定着までのモニタリング、課題解決までをお任せします。 ■募集背景： 当社は「生産性向上」をテーマに、データを基軸とした経営戦略の推進に注力しています。 経営のスピードと精度をさらに高め、競争優位性を確立するために、全社横断でのデータ活用を加速しています。 この度、データ経営を推進する専任組織を新たに立ち上げ、すべての組織の枠を超えた連携と高度なデータ分析を基に、意思決定の質を向上させる体制強化を図っています。 データを武器に当社の事業成長をともに目指すメンバーを募集します。 ■業務内容： ・事業・サービスの業績最大化を目指した、営業戦略立案・KPI設計・業務推進ディレクション ・現状課題の抽出／可視化 ・顧客属性に合わせた課題解決支援の企画・推進 ・商談支援・活性化支援ツールを企画・制作・展開 ・セールスコミュニケーション最大化に向けた新規サービスの企画立案 ・フロント職種（コンサルタントなど）と連携したディスカッション、実現可否検討、検証、フィジビリティ ・仮説検証やPDCAを通したアプローチの仕組み化・社内外関係者との連携/コミュニケーション など ■業務詳細 ・経営／事業課題設定 ・経営／事業改善計画の企画から構築、運用フロー整備、実行 ・業務及び基幹システム企画、設計、開発、導入、運用改善等 ・各PJにおける業務部・開発部との折衝 ・各PJにおけるプロジェクトマネジメント ・経営陣へのレポーティング採用要件 ■仕事のおもしろさ・やりがい ・全社データ経営の中核を担い、企業の成長に取り組みながら大きな達成感を得られるポジションです。 ・経営層や事業責任者と直接対話し、共に会社の未来を築いていくやりがい・充実感が得られます。 ・戦略構想から実行までを主導し、プロジェクト全体をリードする裁量権を発揮できます。 ・最新テクノロジーを積極的に導入し、革新的な手法で課題解決に挑むカルチャーがあります。 ・変革と革新に挑戦しながらキャリアを成長させ、豊富なスキルアップの機会に自分自身の成長を実感できるダイナミックな環境です。 |
| 労働条件 |
【就業場所】 東京本社/東京都渋谷区 【契約形態】 正社員 ※入社後6ヶ月は試用期間とし、評価・賞与算定の対象外となります 【就業時間】 9:00～18:00（うち休憩1時間） 【休日休暇】 年間休日約120日（弊社カレンダーにより多少の変動あり） 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（12/30－1/3）、夏期休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社日3日付与、入社6ヶ月経過後7日付与） 【通勤交通費】 3ヶ月定期代を支給 ※3ヶ月上限9万円まで 【各種保険】 完備 【教育 / 研修】 入社時研修、マネジメント研修、コーチング研修など 【その他】 育児・介護休業（実績あり）、健康診断（年1回）、各種表彰制度、健康保険組合の福利厚生プラン利用可能（保養所、ゴルフ場、国内リゾート、提携旅行代理店の割引、提携フィットネスクラブの割引 等）、高額医療費還付制度、社内ライブラリー（ビジネス書籍の貸出制度） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 下記のご経験（目安3年以上）・営業企画、営業推進、営業プロセス改善などの実務経験 ・ディレクションスキル、プロジェクトマネジメント経験 ・業務フローを俯瞰して、プロセスに沿ったデータ活用を提案できる方（業務プロセスとデータの統合経験） 【歓迎（WANT）】 ・SalesforceなどのSFA/CRMを活用したB2Bのプロセスマネジメント設計・運用の経験・社内横断プロジェクトや中〜再規模のシステム開発におけるリーダー・PMの経験 ・ベンチャー組織や起業におけるビジネス戦略・営業企画経験 【求める人物像】 ・急成長を続ける事業のため変革を恐れないイニシアチブが取れる方 ・経営陣と現場の間に立ち、5年後、10年後の会社としてのあるべき姿を形にする事ができる方 ・個人の裁量を持って事実を基に正しいプロジェクト運営を遂行できる方 ・成長意欲が強く、事業と自身双方の成長に向き合っていきたい方 ・リーダーシップをもって自分の人生を切り開ける |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 上場企業 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 マネジメント業務なし 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/12/09 |
| 求人番号 | 4140402 |
採用企業情報
- 株式会社サーキュレーション
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- 資本金871百万円
- 会社規模101-500人
- コンサルティング
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会社概要
【設立年月】2014年1月
【従業員数】社員数：255名（2024年10月末時点）※取締役・監査役は除く
【拠点情報】
【関西（大阪）支社】〒541-0057 大阪府大阪市中央区北久宝寺町４丁目４−２ 本町コラボビル8階
【東海（名古屋）支社】〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦1-17-13 名興ビルディング３F マイカフェ内A6
【九州（福岡）支社】〒810-0001 福岡市中央区天神4-3-8 The Company ミーナ天神8階
【北信越（金沢）支社】〒920-0031 石川県金沢市広岡2丁目13-37 ST金沢ビル404
【東北（仙台）支社】〒980-0803 宮城県仙台市青葉区国分町1-4-9 芭蕉の辻AGOビル内シェアオフィス
【中国（広島）支社】〒732-0828 広島県広島市南区京橋町１−７アスティ広島京橋ビルディング2F206
【四国（高知）支社】〒780-0841 高知県高知市帯屋町1丁目12−1 石村ビル2階
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【事業ラインナップ】
・プロシェアリングコンサルティング：プロ人材を活用したオープンイノベーション型の課題解決サービス
・FLEXY（フレキシー）：経営課題をITで解決する、ITプロフェッショナル人材のシェアリングサービス
・Open Idea（オープンアイデア）：プロ人材を活用した、新規事業のアイデア創出、実行支援を行う新規事業共創サービス
・人がつなぐ事業承継：「税」「M&A」ではなく、「人」「事業」の観点からサポートする事業承継サービス
・nomad journal（ノマドジャーナル）：「新しい働き方」に関する情報を発信するオウンドメディア
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【事業概要】
2014 年の設立当初から「世界中の経験・知見が循環する社会の創造」というビジョンを掲げ、法人企業の経営テーマ・課題に対して、各領域の専門家の経験・知見を活用した課題解決＜プロシェアリングサービス＞を提供しています。
27,095人（2024年10月末時点）の豊富な専門家DBにより、多様な業界・業種の多岐にわたる経営テーマに対してコンサルティングサービスの提供が可能です。専門家は大手企業の経営者・CxOや新進気鋭のベンチャーにて事業拡大を牽引してきた人材と、主に30代から60代まで豊富な経験・知見を有するプロフェッショナル人材であり、彼ら彼女らと協同しながら企業の課題解決を行います。設立からのコンサルティング実績は5,304社／19,644件（2024年10月末時点）今後も積極的な事業展開を目指しています。
また、最先端のテクノロジーを駆使したマッチングシステムの開発やWebサービスなど、ビジョンの達成に向けた事業拡張も積極的に行っていきます。
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【事業背景】
当社は企業の経営課題に対し、高い専門性を持つ個人のスキルを活用し課題解決・事業開発を進めていくという新しい形での「実働型コンサルティングサービス」を提供しています。現在、我々が注目しているのは、社会構造の変化に伴った2つの新しい価値観です。
一つ目は、働く個人が人生で3回転職していた時代から、同時に3社で働く時代へとシフトする「働き方の多様化」という価値観。
そして2つ目は、企業がこれまでのように雇用前提での人材活用ではなく、社外に存在する専門性の高い人材を活用して新しい価値創造をしていく「オープンイノベーション」という価値観。
「世界的少子高齢化による労働力人口の減少」や「グローバル化」、「テクノロジーの進歩」により、人々の働き方や企業の人材活用の仕方はこれからさらに大きく変化していきます。こような背景から、「世界中の経験・知見が循環する社会の創造」というビジョンの元に、未来の新しい「働くの価値観」と「企業の新しい経営ソリューション」の創出を目指し、事業展開をしています。
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【ビジョンについて】
ビジョン：世界中の経験・知見が循環する社会の創造
社名の由来：CIRCULATION（サーキュレーション） ＝ 循環、普及
当社は、経験・知識の有機的・機能的な循環を実現し、世界中に存在するシニアエグゼクティブの豊富な経験・知見や、ノマド／インディペンデントコントラクターの実働力・課題解決力を、 数多くの法人企業の経営テーマの推進や課題解決にご活用いただくことで、法人企業の発展、働く個人のやりがい向上を図り、経験・知見がより循環る社会を創ることを目指しています。
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