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(PR109)コンビニ連携の事業企画推進

年収:800万 ~ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 (PR109)コンビニ連携の事業企画推進
職種
業種
勤務地
仕事内容 仕事内容
<お任せすること>
配属予定組織では、当社が共同経営パートナーとして参画する予定の大手コンビニエンスストアに関する戦略策定・重点施策の立案・協業推進などの業務を担っています。
ご担当いただく業務は、大手コンビニエンスストアに関する主要パートナーとの協業戦略の策定・推進業務です。

<具体的には>
戦略策定業務:
当社が全社をあげて連携を推進しようとしている大手コンビニエンスストアプロジェクトにおいて、短期・中期の戦略策定および、主要パートナーとの戦略合意に向けた折衝を担当いただきます。

協業推進業務:
当社のさまざまな部門が大手コンビニエンスストアや大手商社と連携して取り組む施策の全体を統括する立場としてプロジェクトをリードいただくことを想定しており、協業推進全般の業務(主に以下)をご担当いただきます。
・進捗管理
・協議・交渉サポート
・論点整理
・中長期計画の策定
・数字管理(各プロジェクトの利益予測、数値取りまとめ)
・主要な財務指標(KPI)のモニタリングと分析
募集部門の責任者など多くの関係者との連携など、役職者とのコミュニケーションもお任せします。
組織のミッションと募集背景

<組織のミッション>
配属予定組織ではパーソナル事業のKPI達成に向けて、あらゆる領域においてデータ・お客さまのインサイトをベースに4P/4C戦略を策定し遂行することをミッションとしています。
その中でも私たちは2024年2月6日発表のとおり、大手コンビニエンスストアの共同経営パートナーとして、コンビニエンスストアを中心とした大手コンビニエンスストアが展開する事業において、「リアル×デジタル×グリーン」を融合させた新たな生活者価値を創出する「マチの”ほっと”ステーション」の実現を目指すべく、共同経営パートナーとの方針に基づく協業戦略の策定から調整/実行、当社が持つアセットを活かした事業運営サポートを行うことにより、大手コンビニエンスストアの市場価値向上、ならびに事業成長をメインミッションとしています。

<募集背景>
大手コンビニエンスストアが有する約14,600店舗に訪れる1日あたり約1,000万人のリアルでのお客さまや、当社が有する約3,100万人のお客さまとのデジタルの接点を掛け合わせた「国内有数の生活者接点」に対して、今後も加速する事業環境の変化に対応するべく各社が有する機能・サービスをつなぐことで、大手コンビニエンスストア店舗において生活者の方々のあらゆるシーンに寄り添う新たな価値を創出します。
また、グリーン(環境負荷低減)を含む社会が直面するさまざまな課題の解決に向けた持続可能なサービスを実現したいと考えています。

そこで今回、さらなるお客さま満足度の向上、その先の大手コンビニエンスストアの成長を実現するため、方針に基づく戦略立案や社内外の関係者を巻き込んだプロジェクト推進、ならびにコンビニのDX化による新たな価値創造を進められる即戦力となるプロ人材を募集しています。

採用メッセージ
日本有数の企業同士が、未来の生活者接点を構築し、社会に新たな価値を提供していく、国内でも類を見ないチャレンジングかつインパクトが大きいプロジェクトに携わることができます。
当社だけではなく、関係する多くのパートナーとのつながりができ、多様なパートナーとの共創による価値創出ができます。
入社後の中長期的なキャリアとしては、事業戦略やマーケティング戦略などより広範な領域での戦略業務の深化を目指すことができ、グループ会社等で経営戦略責任者や協業推進責任者として実務領域を幅広く経験することも可能です。
当社と大手コンビニエンスストアが目指す、未来の生活者接点を一緒に実現しましょう。
応募資格

【必須(MUST)】

必須の経験・スキル
・事業戦略、企画のご経験、もしくはコンサルティングファーム等での戦略策定業務のご経験
・事業(ビジネス)開発におけるプロジェクト推進のご経験
・多数の関係部署との調整業務経験

あると好ましい経験・スキル
・コンビニ業界、もしくはコンビニ業界向けの業務経験
・外部パートナーとの協業によるサービスの企画・推進経験
・プロジェクトマネジメントスキル
・会計知識
・DX推進経験

求める人物像
・何事も前向きに、楽しんで課題に取り組める方
・論理的かつ創造的に思考を巡らせることが好きな方
・ステークホルダーとの関係を構築し、多くの人巻き込んで成果を創出する仕事を志向する方
・自分が任された領域を主体的に最後までやりきる力がある方

受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2024/12/10
求人番号 4146253

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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