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| 部署・役職名 | 103636 全国／UX/UIデザイナー／マネジメント■toC向けサービス領域のGM候補 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■部門概要 カスタマープロダクト本部のデザイン統括部は、様々なデザインを担当しています。 顧客に認知してもらう際の接点となるデザイン（コミュニケーションデザイン）、利用していただいてからの使い心地や体験までのデザイン（プロダクトデザイン）をおこなっています。 ベースとなる役割のUIやビジュアルデザインを中心に、そこからUXデザインやIA設計、フロントエンド領域まで幅広く関係者と連携しながら、サービスの顧客体験価値を高めていくために取り組んでいます。 ■業務内容 当社サービスを中心としたデザイン組織の戦略やメンバーのマネジメント等、サービスや組織の価値を最大化させていくために、デザインマネジャーとしてご活躍いただきます。 ・デザイン組織の戦略策定 ・デザイン組織の取組みリード（戦略で掲げた重点テーマ等） ・難易度の高いデザインプロジェクトのデザインリード ・メンバーマネジメント（目標設定や業務フォロー等） ・課題解決のためのワークショップ設計、ファシリテーション ・クリエイティブディレクション ・各種ガイドラインの策定 ・関係組織との関係構築、ネゴシエーション ※職種の変更範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■必須条件・デザイン組織の戦略策定 ・ワークショップ設計、ファシリテーション ・メンバーマネジメント ・各種ガイドラインの策定（デザインシステムやデザインガイドライン） ・関係組織との関係構築、ネゴシエーション ■歓迎条件 ・デザイナー含めた複数組織のマネジメント経験 ・10名以上の組織マネジメント経験 ■求める人物像 様々な関係組織と協力していきながらサービス改善をおこなっていくため、 自ら課題提起をおこない、関係組織を巻き込みながら取り組みを進めるリーダシップ力やコミュニケーション能力が必要となります。 また、外部の会社と連携し、新しい取り組みへチャレンジするなど、視野広く課題解決をおこなう力も求められます。 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/12/10 |
| 求人番号 | 4146976 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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会社名は会員のみ表示されます
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- ※年末年始休暇のお知らせ※ 12月28日（土）～1月5日（日）は年末年始休暇をいただいております。 期間中にいただいたご返信・ご応募は1月6日（月）以降順次対応させていただきます。ご不便をおかけしますが、何卒よろしくお願いいたします。
- (2024/12/20)
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