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健康管理システム市場トップクラスシェアの『Health Data Bank』×Digitalにおける次世代サービス開発を担うシステムエンジニア・マネージャ

年収:応相談

採用企業案件

採用企業

株式会社NTTデータ

部署・役職名 健康管理システム市場トップクラスシェアの『Health Data Bank』×Digitalにおける次世代サービス開発を担うシステムエンジニア・マネージャ
職種
業種
勤務地
仕事内容 【職務内容】
健康管理システム市場トップクラスシェアである「Health Data Bank」の新規サービス開発・保守に関するマネージメント業務。
新規サービスの企画から関与し、Digital技術をはじめ、国内最大級Sierである当社のアセットを活用し、開発着手からサービス提供までの一連のプロセスに携わり、顧客への提供価値を高める開発業務を実施する。

・営業企画チームと連携し、開発視点での具体的サービスの検討
・パブリッククラウド構築・運用
・AI分析技術を用いたサービス開発・評価
・スマホアプリ開発、他社サービス連携開発
・バイタル・ゲノム・レセプト等取扱データ拡充にともなうサービスの新規システム開発

開発にあたっては、LowCode開発、当社開発フレームワークであるTerasolunaLiteなど短期開発・生産性向上・品質向上に寄与する、デジタル開発手法を積極的に取り込み、スキルも習得できます。またAWS等のパブリッククラウドの構築から運用も行い、各種クラウド技術者認定を目指すことも可能です。疾病予測技術など、NTT研究所との連携も実施しており、新たな技術・知見を獲得できる業務です。

【アピールポイント(職務の魅力)】
多岐にわたるヘルスケア分野のうち、特に健康・予防分野のビジネスを担当。企業の健康経営、従業員の健康管理を担うシステムである「Health Data Bank」を軸として、「生涯現役社会」を見据えた健康寿命延伸やQoLの向上の実現を目指しています。開発チームは20代中心の若いチームで中途採用メンバもおり、活気があるチーム構成でリモート、出社を組み合わせた円滑な職場環境を築いています。

伸ばすことができるスキル:
・AI分析技術
・クラウド技術(AWS,GCP等)
・健康、医療に関する法規(産業保健業務等)
・UI/UX、スマホアプリ開発
・社内標準(SpringFWベース)
・短期開発(LowCode開発)
労働条件 【雇用形態】
正社員/契約社員

【想定役職】
課長
課長代理

【労働形態】
裁量労働勤務

記載年収はあくまで見込みの金額となります。ご経験や選考内容等によって、記載年収より増減がある可能性がございます。

【就業場所・業務の変更の範囲】
・業務内容:人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内で業務内容が変更になる場合があります。
・就業場所:求人票記載の勤務地以外を含む当社の事業所もしくは自宅
・人事異動・出向等(国内・海外)を命じられることがあります。
・当社が認めた場合、当社の事業所及び自宅以外が就業場所となる場合があります。

【契約社員で採用させていただく場合の契約期間更新上限の有無と内容】
・更新上限あり、60カ月

【無期転換申込機会・無期転換後の労働条件】
・勤務成績、会社の経営状況等により総合的に判断いたします。
応募資格

【必須(MUST)】

■求める経験・スキル・知識
1. Web系システム開発経験
2. 開発・運用に掛かるDB管理
ーーー
1. 新規技術(短期開発、AI、クラウド)を積極的に取り組みたい意欲
2. 様々な人と積極的にコミュニケーションをするスキル
3. ヘルスケア領域のビジネスに関心を持っている

【歓迎(WANT)】

■求める経験・スキル・知識
社外のお客様へ向けてシステム開発・提供した一連の経験
データベーススペシャリスト
システム監査
クラウドサービス技術者(AWS,Azure,GCP)

■他言語力
英語は必須ではありませんが、海外のスタートアップと連携するケースがあります。

アピールポイント 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/12/13
求人番号 4149190

採用企業情報

  • 株式会社NTTデータ

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