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| 部署・役職名 | 【PM】Anaplanの導入プロジェクトを推進／要件定義／フルフレックス／国内フルリモート可 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
＜業務詳細＞ 主体的にAnaplanの導入（展開）プロジェクトを推進いただくことを期待しています。 下記は一例となり、要件定義からツール作成までアジャイルで推進します。 ・未導入の事業部および関係会社へのAnaplan導入プロジェクトの推進 ・顧客との折衝を含むプロジェクト管理およびメンバー育成 ・導入後の利用改善を含む運用保守（提案・改修による業務改善） |
| 労働条件 |
■年間休日：122日 ■休日制度 完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇（12月31日～1月3日）、年次有給休暇、慶弔休暇 ■福利厚生 ＜福利厚生制度＞ ・退職金制度 ・資格試験合格報奨金 ・育児休業制度 ・介護休業制度 ・テレワーク制度 ◆━━━━━━━━……‥・・‥……━━━━━━━━━◆ ◆━…‥ 少しでも興味がある方は画面下部の ◆━…‥ 「気になる」を押してください！ ◆━…‥ （あとで見返すことができます） ◆━━━━━━━━……‥・・‥……━━━━━━━━━◆ |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■求めるスキル・経験【必須】＜経験＞ （※）についてはソリューションは不問です ・システム（※）を活用した予算計画、人員計画、営業計画業務の改善経験 ・システム（※）の利活用を目的とした設計および実装の経験 ■求めるマインド【必須】 ＜マインド＞ ・特になし 【歓迎（WANT）】 ■求めるスキル・経験【歓迎】＜経験・知見＞ ・Anaplanの導入や運用保守管理の経験 ・AnaplanとSAP S/4HANA（またはSAP ECC6.0）とのシステム連携構築の経験 ・予算計画、人員計画、営業計画およびマーケティングに関する業務知見 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/12/11 |
| 求人番号 | 4150253 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
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