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【創薬研究研究員（スタッフ～マネージャー候補）】エクソソーム創薬で難病克服を目指す

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【創薬研究研究員（スタッフ～マネージャー候補）】エクソソーム創薬で難病克服を目指す
職種	研究臨床開発
業種	その他
勤務地	東京都
仕事内容	【仕事内容】主にエクソソーム（EV）創薬におけるワクチン開発（感染症、非感染症どちらも）をご担当頂きます。以下の業務を含みますが、これに限定されません。・改変EVの基盤技術開発（創薬コンセプト立案、プロトタイプの製品デザインと製造）・評価系構築（in vitro、in vivoの力価評価）およびスクリーニング評価・テクニカルスタッフへの指導 ※ご経験やスキルに応じて、選考ポジションをご相談させていただく場合がございます。 ※マネージャー候補として採用する場合はチームマネジメント業務が発生します。【募集背景】事業拡大に伴う募集（1名）【職位】スタッフ～マネージャー候補【創薬研究部の特徴】年齢やポジションに縛られないフラットな組織で、研究員の希望や能力に応じて、幅広い仕事をお任せします。テクニカルスタッフの方でも論文を読み、新規試験系の立ち上げなどを行っているケースもあります。現在のパイプラインも肺障害治療薬、不妊症の新規治療ツールの開発、ワクチン、動物医薬と幅広いラインナップとなっており、研究員が提案したテーマを失敗を恐れずに積極的に前に進めていく風土があります。製薬会社の勤務経験をもつメンバーで構成されています。【得られるキャリア価値】エクソソームを活用した創薬研究の最前線で、次世代医療に貢献する経験を積むことができます。基盤技術開発から評価系構築、ワクチン開発など幅広いプロジェクトに携わり、多様な専門スキルと研究能力を習得可能です。また、フラットな組織環境の中でテーマ提案やマネジメント経験を通じて、主体的な成長とキャリア価値の向上を実現します。１．事業の特色 ■エクソソーム(EV)の次世代バイオ医薬品としての可能性に着目して　創業したスタートアップ。 ■創業以来、創薬経験豊富な研究チームと　国内トップクラスの大学研究者との共同研究により、　短期間にパイプラインのステージアップと基盤技術強化を達成。 ■リードアセットEXP01は米国臨床試験を202５年に実施予定。　2026年迄に臨床PoC取得、大手製薬会社への導出を目指す。 ■コア技術： ①薬効の高いEVを安定的に産生させる細胞活性化技術 ②EVの活性を損なうこと無く高収率に精製する精製技術 ③マーカー分子の発現量でEV製剤の生物学的力価を評価する分析技術【EV創薬の魅力】 EVは細胞由来の分子（タンパク質やRNA等）が複数の作用点で効果を発揮することから、安全で効果の高いモダリティーとなる可能性があります。更に特定の薬効成分を人工的に搭載したり標的指向性を改変するデザイン自由度が高いことも魅力で、ワクチン、核酸医薬、遺伝子治療のDDSとしての開発も期待されます。２．開発パイプライン・開発候補品EXP01（骨髄間葉系幹細胞由来エクソソーム製剤）は、　致死性の肺障害（特発性肺線維症（IPF）と　急性呼吸窮迫症候群（ARDS））に対して、　動物モデルを用いて承認薬に劣らない有効性と高い安全性を示しました。　肺線維症に対する作用メカニズムは　順天堂大学呼吸器内科学との共同研究で解明、　ARDSに対する作用メカニズムは社内研究で解明しました。・CDMOでの治験薬製造スケールでのパイロット製造を完了。・2023年度にFDAに対してヒト初回投与試験の事前相談(Pre-IND)を実施。　ポジティブな返答をもらい、臨床開発を本格的に始動できる運びとなっています。　日本のエクソソーム創薬ベンチャーで臨床試験入りが目前なのは、　当社だけです。（当社調べ）・第2のパイプラインとして、東京大学医科学研究所附属病院　セルプロセッシング・輸血部から提供を受けた臍帯由来MSCを用いて、　卵巣機能に重要なタンパク質を豊富に含む　エクソソーム製剤EXP02の創製にも　成功しました。　現在早発卵巣機能不全（POF）を始めとする　生殖／不妊領域での適応を目指して　開発を進めています。・第３のパイプラインとして、東京大学との共同研究により　特定の薬効成分を搭載した改変型エクソソーム製剤EXP03の研究を実施中。・EXP01の適応拡大として、慢性腎炎（CKD）について　東京医科歯科大学との　共同研究を開始。３．組織の特色【パーパス、当社の存在意義】未解決の健康課題に対して、医薬品品質のエクソソームを用いた革新的なソリューションを提供し、健康な社会づくりに貢献する。【ビジョン】最先端のサイエンスを駆使してエクソソーム創薬テクノロジーを構築し、医療のニーズに応える製品をグローバルに展開する開拓者となる。【社風・組織マネジメント】製薬会社出身の研究員を中心とした研究開発チームが、サイエンスに真剣に向き合いながら、出口に向けて無駄のない研究開発を行っています。基盤技術及びパイプラインのバリューアップに向けて、失敗を恐れず果敢に挑戦することを奨励します。【チーム体制のポイント】細胞製造の熟練者、タンパク質精製経験者、薬理評価系の構築に精通した製薬会社出身の研究員、並びにCRO出身の動物実験熟練者の社内連携により、 EVの評価系構築から製造、品質評価までをすべて社内で実施できる事業推進体制を構築しました。社外専門家として日本及び米国にバイオ医薬品のCMC薬事専門家及びGMPコンサルタントを確保しています。４．その他特色【東京・大手町ビル内の本社オフィス兼自社ラボ】・同じフロアに入居者専用のモダンなカフェラウンジや　ライブラリもある快適な職場です。・服装自由、白衣貸与・三菱地所の休養室「とまり木」無料利用
労働条件	【勤務地】・東京都千代田区(東京メトロ大手町駅直結) ・就業場所全面禁煙・リモートワーク：業務内容に応じて可(調査、分析、文書作成等) ・転勤／出向：なし【雇用形態】・無期雇用・試用期間：有り(6ヶ月) 【給与】・年俸制　500万円～800万円 ※スキル・経験に応じて優遇(前職給与を考慮) 【就業時間】・裁量労働制(専門業務) ・みなし労働時間8時間/日・休憩時間6時間超の労働に対し45分、8時間超の労働に対し60分・残業月20時間～30時間程度【休日休暇】・年間休日120日以上・有給休暇：初年度10日(3か月目に5日、6か月目にさらに5日付与) ・完全週休二日制・祝日・夏季休暇・年末年始・その他：有給休暇、慶弔休暇、特別休暇など【待遇・福利厚生】・賞与・インセンティブ：ストックオプション制度あり・昇給：年1回4月・社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険・交通費全額支給(上限5万円) ・ランチ補助（１日500円但し、大手町出社日に限る）・服装自由・白衣貸与・三菱地所の休養室「とまり木」無料利用
応募資格	【必須（MUST）】・薬学、医学、農学、自然科学、工学分野の大学院卒以上であること。・製薬会社で研究員としての勤務経験※が3年以上（マネージャー候補は5年程度）あること。 ※遺伝子組み換え実験の経験、評価系を構築した経験、動物実験の経験があること。【歓迎（WANT）】（スタッフ、マネージャー候補共通）・ゲノム編集・EVや抗体医薬等のバイオ医薬品の取り扱い経験・再生医療等製品の研究経験・疾患（特に免疫学）に関する知識（マネージャー候補）・創薬テーマ立案の経験・英語でサイエンスの議論ができる語学力【求める人物像】・新しい価値の創出に挑戦したいという意欲と行動力のある方・サイエンスとデータを重視し、自ら仮説を立てて検証することを楽しめる方・社内外の関係者とのコミュニケーションが積極的にできる方
アピールポイント	創立5年以内年間休日120日以上ストックオプション制度あり日系グローバル企業ベンチャー企業女性管理職実績あり自社サービス・製品あり新規事業海外事業完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/12/18
求人番号	4153076

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株式会社EXORPHIA

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