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コーポレート広報※管理職候補※
年収：900万 ～ 1200万
採用企業案件
キオクシア株式会社
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- 資本金10,000百万円
- 会社規模5001人以上
- 半導体
| 部署・役職名 | コーポレート広報※管理職候補※ |
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| 仕事内容 |
【採用背景】 DXやAIの進化を支える重要な半導体製品を提供している当社は、社会への貢献が期待され、また注目度合いが日増しに高まっています。そうした中、社外からこれらのご経験が豊富な人材をお迎えすることで会社として発信力を高め、メディア対応や株主・投資家対応を充実していきたいと考えております。 【組織のミッション】 当社およびグループ会社内の以下業務を当部門で担っております。 ・報道発表、メディア対応、業界・専門誌への掲載など 社外広報に関する事項 ・社外向けWebサイト、SNS等の管理に関する事項 ・社内広報に関する事項 【仕事内容】 コーポレート・コミュニケーションの広報部門として、メディア広報、オウンドメディア戦略、社内広報の業務を行います。経営戦略部門やＩＲ部門、ブランド部門などと連携し、様々なメディアを通じて、会社の方針や戦略を発信しつつ、社内外のステークホルダーの意見にもしっかりと対応いただくことを期待しております。 ＜具体的な仕事内容＞ 以下のような業務を適性をみながらご担当いただく予定です。 ・プレスリリースの監修 ・メディア対応、取材・記者会見・問い合わせへの対応 （オン・オフ）とメディア・マネージメント ・ドキュメント制作のプロジェクトマネジメント（統合報告書、会社紹介パンフレットなどの監修） ・海外拠点における広報活動の仕組み作り・強化 【使用言語】 日本語、英語 [従事すべき業務の変更の範囲] （雇入れ直後）上記の通り （変更の範囲）その他会社が指示する業務 【業務のやりがい・魅力】 ・DXやAIの進化を支える重要な半導体製品を提供している当社は、国内外で注目され、メディアでの露出の機会も多くございます。 ・経営層の近くで会社の戦略や方針に関連する仕事に携わることができる環境がございます。 ・経営戦略や他のコーポレート・スタッフと連携を密にしながら仕事をすることができます。 【強み・特長】 当社はフラッシュメモリ市場で世界シェアの約2割（2023年、当社調べ）を占め、当社四日市工場は面積で約694,000㎡の世界でも有数の半導体メモリ工場であり、最先端テクノロジーを駆使したスマートファクトリーとして常に新しい技術への挑戦を続けています。 【キャリアパスイメージ】 会社の事業内容に一通り精通されており、特にメディア対応のノウハウ・スキルが高いと判断された場合は、組織長のポジションが候補となります。 【配属先の働く環境】 ・平均残業時間：20～30時間/月 ・在宅勤務：2～3日/週程度（業務の事情による） ・キオクシア本社、田町になります。駅近で新しいオフィースビルです。 【キオクシアでの働き方】 柔軟に働けるフレックスタイム制です。 休暇制度も整っており、完全週休2日制（土・日・祝）です。 長期休暇もとりやすい環境です。 【研修・育成制度】 メンター制度を採り入れて、わからないことは誰に聞けば良いか、すぐにわかります。選択制のe-ラーニング講座も多数ありますので、必要な教育を選んで受けることができます。 【入社後の教育／OJT 一例】 ・部門内チームミーティングでの勉強会 ・メンターによる指導・相談など |
| 労働条件 |
【想定年収】 800～1200万円 【雇用形態】 正社員(試用期間2か月、契約期間の定めなし) ※場合により嘱託採用の可能性あり 【勤務地】 本社（東京都港区） JR田町駅徒歩2分（駅近5分以内） 敷地内禁煙（但し屋内喫煙可能場所あり） ＜就業場所の変更の範囲＞ （雇入れ直後）上記の通り ※在宅勤務制度利用者は、自宅その他在宅勤務制度実施基準で定める場所を含む （変更の範囲）会社が指定する場所 ※配置転換や転勤・出向などの人事異動等により、就業場所を変更することがある。 ＜出社比率について＞ 抱えている仕事によって、残業時間や出社・在宅の割合が変動してしまいます。特に職場で「週に何日は出社する」というようなルールは設けていません。現状、在宅勤務は0～4日/週で、平均するとテレワーク実施率40%くらいです。ピーク対応含めて、状況に応じてフレキシビリティに対応できる方を求めてはいます 【諸手当】 8時30分～17時15分(※休憩時間60分、フレックスタイム制） 【休日・休暇】 年間休日125日(2024年度)、完全週休2日制(土日)、祝日、ＧＷ、夏季、年末年始、有給、育児休暇、介護休暇・赴任休暇等 【給与】 次世代育成手当（18歳未満の扶養対象児童一人あたり15,000円/月） 住宅費補助、通勤手当、時間外勤務手当、在宅勤務手当、残業代全額支給等 昇給年1回、賞与年2回(7月、12月)、交通費支給(規定による) ※管理職採用の場合、年俸制。フレックスタイム制、次世代育成手当、住宅費補助、時間外勤務手当は対象外 【福利厚生・制度】 寮・社宅：独身寮、単身寮、家族社宅 在宅勤務制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、健康保険、雇用保険、労災保険等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 下記全て該当される方・事業会社での広報の実務経験またはPR会社でのコンサルティング実務経験を１０年以上お持ちの方 ・会話を通じて意思疎通ができるビジネスレベルの英語力をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 ・上記必須要件に加えて記者やメディアとの人材ネットワークをお持ちの方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/12/13 |
| 求人番号 | 4154154 |
採用企業情報
- キオクシア株式会社
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- 資本金10,000百万円
- 会社規模5001人以上
- 半導体
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会社概要
【設立年月日】2017年4月1日
【代表者】代表取締役社長 早坂 伸夫
【資本金】100億円
【従業員数】単独：約10,600名、連結：約15,200名（2024年3月31日現在）
【本社所在地】東京都港区芝浦3-1-21
【事業内容】メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業
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