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部署・役職名 | 【PRディレクター】郵便局における顧客体験価値を世の中へ!PR業務の戦略・企画立案から実行、検証、改善まで一貫してお任せします |
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仕事内容 |
私たちJPデジタルのミッションは、リアルとテクノロジーの力を掛け合わせて、 これまでにない「みらいの郵便局」を創ることです。その実現に向け、データの利活用により 顧客体験の価値を向上させることを目指しています。 2023年にはオンライン上の郵便局である「郵便局アプリ」とグループ内共通で使える「ゆうID」を、 2024年には郵便サービスで貯まる・使える「ゆうゆうポイント」をスタートしました。 これをさらに拡大していくために、PR活動により、世の中へ広く価値を発信していきたいと考えています。 今回は、PR活動の推進をお任せできる方を募集いたします。代理店をディレクションし、 またグループの広報部と連携し、戦略策定~企画の立案、実行、検証、改善まで行っていただきます。 ターゲットは、日本全国民。 老若男女問わず幅広いターゲットに対する業務は、おもしろくもあり、自分自身の成長にもつながるはずです。新しい舞台で自分の力を試してみませんか? チャレンジをお待ちしてます! ■具体的な業務内容 郵政グループ共通ID「ゆうID」や「郵便局アプリ」、また、2024年度から始まった「ゆうゆうポイント」を 主としたPR活動の戦略・企画立案から実行、検証、改善までお任せします。 外部の協力会社(代理店)ならびに、グループの広報部と協力してメディアとの関係構築を推進するとともに、広く露出を狙える企画のプランニング・実行をお願いします。 ・オンライン上の郵便局である「郵便局アプリ」や、郵便サービスで貯まる・使える「ゆうゆうポイント」を 中心としたPR活動の推進 ・郵政グループが提供する各種サービス、新規サービスにおけるPR活動 ・PR活動やその他マーケティング活動の効果検証/リサーチ業務 等 ■このポジションの魅力 ・グループ共通IDやアプリ、ポイントサービスなど、日本郵政グループとして初めての試みに携れる ・チームメンバーや外部の協力会社(代理店)と切磋琢磨できる ・マーケティング業務全般に触れ、領域を広げることにチャレンジができる ・郵便局という公共性の高いサービスを通して、世の中をより良くしていくことができる |
労働条件 |
■想定年収:600万〜900万円(年俸制) ※上記はあくまで想定金額となります。 前職および経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※試用期間:6ヶ月(条件は変わりません) ■待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・通勤手当 ・定期健康診断 ・フレックスタイム制度あり(コアタイム10:00〜14:00) ・昇給・昇格:年1回(4月) ・試用期間:6ヶ月 ・リモートワーク可(週の半分以上は出社) ・オンボーディング研修 ・PC貸与 ・時差出勤可(下記より選択) 8:00~17:00/8:30~17:30/9:30~18:30/10:00~19:00 ・フリーアドレス制 ・服装自由 ■休日・休暇 ・完全週休2日制(土・日・祝) ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ・時間休暇 ・病気休暇 ・夏期、冬期休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ■就業時間 9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・事業会社もしくはPR代理店での広報/PR業務を5年以上ご経験の方・商品/サービスの広報PR戦略構築・企画の立案と実行のご経験 ・メディアリレーションの開拓・構築のご経験 ・プレスリリースの企画・原稿作成・配信のご経験 ・調査等を通じた、市場分析/競合分析による戦略・企画立案ならびに、効果検証のご経験 ・日本を変えたい、人々の役に立ちたいなど、広く社会に貢献したいという想いがある ・JPデジタルのミッションや価値観に共感できる 【歓迎(WANT)】 ・新規サービス/新規事業のPR設計のご経験・自治体や官公庁におけるPR業務のご経験 ・PR機能/PRの業務プロセス立ち上げのご経験 ・メンバー育成のご経験 ・目標に対して実施と検証を繰り返して取り組める ・他社事例のインプットに積極的で、新しい取り組みに対して前向きにチャレンジできる |
アピールポイント | 完全土日休み |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/12/18 |
求人番号 | 4154818 |
採用企業情報

- 株式会社JPデジタル
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- その他
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会社概要
【代表者】飯田 恭久
【資本金】1億円
【本社所在地】東京都千代田区大手町一丁目6番1号
【事業内容】
■日本郵政グループ各社及びグループ外企業に対するDX推進の支援
■日本郵政グループ各社及びグループ外企業からの依頼によるデジタル関連サービス・ソリューションの開発・試験・運用
■デジタルテクノロジーを活用した新規サービスの企画・構築・提供・運用
■デジタル人材育成
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