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システムディレクター・PM（プロジェクトマネージャー）

年収：800万～ 1200万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	システムディレクター・PM（プロジェクトマネージャー）
職種	プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）プロジェクトリーダー（Web・オープン系）
業種	インターネットサービス
勤務地	東京都
仕事内容	2005年に創業以来、黒字経営を継続し2023年度は年商1150億円を突破見込みとなります。「働きがいのある会社ランキング」7年連続ベストカンパニー、「働きがいのある会社」女性部門は3年連続受賞、若手部門も2022年に1位を受賞しており、成長を続けています。 ■業務内容について弊社の基幹事業である、「IT」と「医療/介護」領域の人材マッチングシステム・SFAシステムの最適化に関わっていただきます。いずれも、人材支援のためのマッチングシステムや顧客管理のためのSFAシステムを内製していますが、更なる事業拡大やデータ拡充、オペレーション効率化やUX向上に伴い、システムの見直しや機能追加が数多く発生しています。これらのプロジェクトにおいて、事業事業／企画部門と共にプロジェクトの上流から関わり、施策立案・要件定義・設計・実装・テスト・リリースまでの全工程をディレクションし、成功に導いていただくことがミッションです。時には開発や事業の責任者と議論をしながらシステムの将来像を見直していったり、時には開発メンバーと調査やリスク検討をする中でシステムの改善提案をまとめていったりすることもあります。 ■期待すること・オールインハウス型の開発において、社内関係者を巻き込んだプロジェクトの推進・複数のシステムやチームをまたいだ情報収集と課題設定・事業の中長期を見据えた、事業責任者との戦略立案や改善提案・問題解決志向を高く持ち、課題に対して前向きに取り組むこと・QCDSのコントロールをしつつ、プロセスや体制改善まで積極的に取り組むこと開発チームを取りまとめつつ任されたプロジェクトを完遂していただくことはもちろんですが、それだけにとどまらずに広い視野を持ってシステムや事業を一緒に改善していくために、あらゆる領域での知識のキャッチアップや業務理解・提案力が求められます。会社としても、「オペレーショナルエクセレンス」を武器に事業を伸ばしていく方針がある中で、社内のマッチング・SFAシステムの改善が持つ影響力はとても大きいものになります。 ■プロジェクトや業務の例【マッチングシステムへの機械学習によるレコメンド提案機能導入プロジェクト】　・社内のデータエンジニアや複数チームと連携を行い、3ヶ月で企画から設計・実装・リリースまでを完遂【顧客管理システム最適化】　・数百万円〜数千万円規模の改善が見込める施策群の取りまとめポジション　・事業責任者や経営企画チームと定例会を行い、開発報告と優先度調整を行いつつ、開発チームとして最も効果が上げられる施策の検討を主導【外部連携APIを使用した顧客のコミュニケーションログ蓄積】　・LINE、SMS、電話といった顧客とのコミュニケーションログを自社マッチングシステムで蓄積　・これまでバラバラに管理・運用していたツールを一元化することによって、データ統制のみならず、営業業務の効率化や生産性向上を実現【営業活動の実績管理機能】　・営業活動における行動や結果を数値化して管理する機能の実現　・担当者の案件数、営業実績などの情報を管理・蓄積し、成績の良いメンバーの行動パターン可視化に成功 ■キャリアパス事例一人ひとりの適性、志向性に合わせ幅広いキャリアパスがございます。【1】プロダクトオーナー／プロダクトマネージャー【2】エンジニアマネージャー ■社内の雰囲気開発チームに限らず、組織を良くするためにフラットに意見交換ができる環境で、素直で物腰が柔らかいメンバーが多いため相談がしやすい雰囲気です。また、社内にはアジャイル開発に長けた専門家や社内コミュニティなどもあるため、開発チームで様々なチャレンジをしていただきつつ、横のつながりを持ってノウハウ共有を進めていただくこともできます。 ■募集背景事業拡大・組織拡大に伴い、会社の急成長とともに、既存事業以外にも新規事業や新規サービスが多く生まれており、各種システムの構築、最適化を目的にプロジェクトを推進していける人材を求めています。求職者や企業などの社外顧客により良いサービスを提供し、人材が活躍していける世の中を作っていく為、広い視野を持ち開発に尽力いただきたく思っております。 ■配属先弊社では創業以来、代理店や外注業者をほぼ使わずインハウス型でノウハウを蓄積しています。 ※本ポジションに関する配属先は下記のいずれかを想定しております。 ※適性や希望を鑑みて決定いたします。＜IT領域の開発部＞ ITエンジニアと開発組織の挑戦と成長を加速させるプラットフォームとなるべく、様々なサービス開発を行っています。 ITフリーランス・求職者向け、企業担当者向け、社内営業担当向けなどユーザも多岐に渡りますが、他職種と協働して機能検討・設計・開発・運用しています。また今後の事業展開を見据えて、データやプロダクトの観点から全体のアーキテクチャ改善に向けた大規模プロジェクトなどが進行しています。＜医療/介護領域の開発部＞医療・介護・ヘルスケア領域における転職支援サービスを中心に、弊社が運営する看護・介護領域人材サービスの開発を行っています。 10ブランドのサービス運用をメイン業務としつつ、複数サービスに関わる施策の実行や、社内ユーザー体験の改善を行っていますが、事業課題や中長期計画を見据えたリアーキテクチャの重要性が増しており、事業戦略を意識して開発ができる方を募集しています。
労働条件	【雇用形態】正社員【勤務時間】フレックスタイム制 ※標準労働時間1日8時間（コアタイム 10:30～17:00）【休日・休暇】 ■年間休日121日以上（土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇） ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■有給休暇・入社半年後10日～最高40日・労働基準法に基づき年間1日～2日付与日数は増えていきます ■特別休暇・婚姻休暇・出産補助休暇・忌引き【待遇】 ■リモートワーク制度（当社規定による） ■交通費支給（当社規定による） ■各種社会保険完備 ■確定拠出年金制度 ■資格取得支援制度 ■産前フレックス・時短勤務制度 ■ビジネス雑誌読み放題 ■オンライン英会話無料受講制度 ■LCP制度（事業部間交換留学制度） ■事業所内禁煙（入居する施設に喫煙専用室あり）　・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止　・禁煙サポート制度あり ■ご近所手当　・会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者：2万円／月支給　・会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者：1.3万円／月支給 ■カフェ制度　・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題　・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給　・白米食べ放題、レトルト食品、スープも充実【エンジニア支援制度】〈技術/学習〉 ■技術書支援制度 ■オンライン学習支援 ■カンファレンス費用補助 ■スクラムマスター研修補助 ■技術顧問相談制度〈開発環境〉 ■複数モニター/外付けキーボード支給 ■GitHub Copilotのライセンス付与【勤務地】本社：東京都渋谷区渋谷（渋谷駅直結）
応募資格	【必須（MUST）】・PM、ディレクション経験・要件定義の経験【歓迎（WANT）】・3年以上のWEBアプリケーション開発経験・顧客管理システムまたは営業オペレーションに関する知識・PMPなどのプロジェクトマネジメント資格保有者・アジャイル開発手法（Scrum、Kanban等）の実践経験・CRMシステム（Salesforce、kintone）の導入・運用経験・開発チームリーダーとしてのマネジメント経験・10人月〜規模のプロジェクトマネジメント、ディレクション経験・500〜1000AU規模プロジェクトのマネジメント経験【求める人物像】・リーダーシップが取れる方／一人称で主体的に動ける方・素直で周りに気を使える方・ベンチャースピリッツが好きな方・年齢にこだわらず、アドバイスを素直に受け取れる方・推進力のある方
アピールポイント	ベンチャー企業女性管理職実績あり産休・育休取得実績あり自社サービス・製品あり 20代管理職実績あり従業員数1000人以上 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上資格支援制度充実管理職・マネージャー完全土日休みフレックスタイム
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2024/12/12
求人番号	4155927

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