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人事管理部 採用責任者（MGRクラス）／採用体制構築｜創業1598年の建設業界のデータドリブンプラットフォーマー｜年間休日120日以上♪｜在宅・フレックス◎
年収：応相談
採用企業案件
野原グループ株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
| 部署・役職名 | 人事管理部 採用責任者（MGRクラス）／採用体制構築｜創業1598年の建設業界のデータドリブンプラットフォーマー｜年間休日120日以上♪｜在宅・フレックス◎ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【野原グループについて】 野原グループは建設業界のDXを推進するデータドリブンプラットフォーマーです。建設・建材商社としての事業に加え、建設プロセスとゼネコンをはじめ建設関係者を繋ぐクラウドサービス『BuildApp』を展開し、プラットフォーム上で設計-生産-施工支援を一気通貫で支援しております。 【BuildAppについて】 BuildAppは 建設サプライチェーンの効率化を実現する、全く新しいプラットフォームです。 BuildApp事業は建設工程における各プレーヤーを BIＭデータでつなぎ、建設サプライチェーン中核部の抜本的な効率化の実現を目指すソリューションとして誕生しました。BuildApp は、事業に共感をいただく大手ゼネコン各社を含めた多くのプレーヤーとの実証実験による磨き込みをしながら、開発を進めています。 【業務内容】 採用責任者として、現行の採用活動の見直しやターゲット選定、DRの立ち上げとマネジメント、面接担当による魅力づけ・見極めスキルの向上を行い、部長の右腕として現場と経営目線での改善提案を実施します。 【業務詳細】 ①現行の採用活動の仕組みの見直し -現場の意向だけでなく、採用すべきかのディスカッションを実施 -クリティカルにターゲット選定やJDへの落とし込みができる ②DRの立ち上げ（育成・マネジメント） ③面接も担当し、現場を巻き込んだ魅力づけ・見極めスキルの向上 ④部長の右腕として現場と経営目線での改善提案・行動を実施 -基本50-60ポジほど募集している状態を埋めていく -現場とのすり合わせ、要件定義、母集団形成の手法策定 -DRの立ち上げ（最適な媒体選び）、DRの実行 -実行担当の育成、DRのマネジメント -スカウトから流入した候補者の面接、面接対応スキルの教育 -DRのスカウト送付は基本メンバーに任せながらクオリティコントロール 【当社の魅力】 ◆アナログ的な手法が多く残る建設業界ですが、当社は先駆けてデジタル化を進め、建設業界のなかでも競争優位を確立することを目指しております。 ◆建設業界の変革にいち早く携わり、業界をリードすることに挑戦するポジションです。 ◆働きやすい環境づくりも力を入れており、フレックスやテレワークなど積極的に推進しております。またマッサージ室の完備など福利厚生も充実しています。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 東京都新宿区新宿1-1-11 【休日・休暇】 ●勤務時間 9:00～17:30 (所定労働時間：7時間30分) 休憩時間 60分 フレックスタイム制(コアタイム／11:00～14:00) ●完全週休2日 年間休日120日以上 ■年次有給休暇 ■夏期休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 ■ライフサポート休暇 ■記念日休暇など 【福利厚生】 ■各種社会保険 ■健康診断 ■財形貯蓄 ■持株会 ■慶弔見舞金 ■退職金制度（退職一時金+確定拠出年金) ■福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携 など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・採用業務経験３年以上・ダイレクトリクルーティング経験者 ・マネジメント経験／営業経験（現場とのやり取り） 【歓迎（WANT）】 ①現行の採用活動の仕組みが見直されている・現場の意向だけでなく、採用すべきかのディスカッションが出来る ・クリティカルにターゲット選定やJDへの落とし込みができる ②DRの立ち上げ ・育成・マネジメントができる（DRからの応募者数が増加している） ③面接も担当し、現場を巻き込んだ魅力づけ・見極めスキルの向上ができている ・面接官トレーニングなど必要であれば外部委託などでスキルUPを図る ④人事部の採用における営業マインド・採用スキルが身についている ⑤部長の右腕として現場と経営目線での改善提案・行動ができる ・基本50-60ポジほど募集している状態を埋めていく ■求める人物像 ・コミュニケーション能力（誰とでも分け隔てなく対応が出来、引き出す力、提案力）がある方 ・ロジカルなものの考え方（論理的思考力）が出来る方。 |
| アピールポイント | シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/12/24 |
| 求人番号 | 4162195 |
採用企業情報
- 野原グループ株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
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会社概要
【設立】1947年9月11日
【代表者】野原 弘輔
【資本金】1億円
【売上高】1,511億6,600万円（2024年6月期 野原グループ連結）
【従業員数】1,017名（2024年7月現在 グループ連結）
【本社所在地】東京都新宿区新宿1丁目1-11
【事業内容】
■グループ事業会社の経営計画・管理
■グループ内の新規事業開発
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