転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | 管理部長候補 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【同社について】 ～ずっと愛される日本を。～ カーボンニュートラルの実現に向け、カーボンクレジット（J－クレジット）を主軸に「GX」「ブランドコンサル」等のビジネスを構築・拡大中の同社。今後、社会として避けては通れないカーボンニュートラルは企業にとって重要なテーマである一方、まだまだ未開拓かつ市場確率が未発達で競合が少ないチャンスの大きい領域です。カーボンクレジット（J－クレジット）の流通のため世論形成、価値発掘、手続き簡素化、売り手先開拓を通し脱炭素化を図るための重要な存在となっています。 【期待する役割】 管理責任者として管理全般のマネジメントとIPO準備、監査法人や証券会社対応等に従事していただきます。 【職務内容】 ・経理のマネジメント及びIPOに関する対応（決算取りまとめ、決算早期化、業務フロー整備等） ・人事や社内規定に関する整備や管理 ・IPO準備に向けた監査法人・証券会社対応や管理体制整備や構築 ・IPO申請書類等の開示業務 【組織構成】 ■コーポレートデザイン室 →CFO1名、労務1名、経理1人、情シス1名、アシスタント2名 ・チーム構成（男女比：2:4、年齢40代3人、30代2人、20代1人） ・レポートライン CFO 【魅力】 ・未開拓で将来のポテンシャルが高い仕事ができます（市場でも確率がされていない「GX」「ブランド」といった領域における知見を広げていく事が可能です。） ・成果を出せば短期間での等級アップが叶います（4半期毎に評価面談がありその都度、昇降格・昇降給が行われます。本人のパフォーマンス次第で報酬アップスピードが速まります） ・建前のない、本音で気持ちの良いコミュニケーション（組織自体も若いため本音でコミュニケーションを図る社風です。変な気遣いは不要で主体的に業務を推進しやすい環境です） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】①上場準備企業や上場企業での管理部長、CFOなどの経験者 ②監査法人やコンサルティングファーム等でのIPO支援経験者 ※スタンス ベンチャー企業において、経営理念/経営ニーズを理解し、 その実現に貢献したいという思いをお持ちの方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/12/17 |
| 求人番号 | 4163404 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- 金融 IT・インターネット メーカー
-
- ▶「管理部門・バックオフィスのご転職」を専任で担当しており、これまで【2,500名以上の面談実績】がございます。 ▶【業界職種横断】でお一人お一人に合わせた最適なキャリア提案が可能です。【国家資格キャリアコンサルタント】の資格も有しております。安心してご相談いただければ幸いです。
- (2023/01/19)
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です