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| 部署・役職名 | ファシリティコンサルティング 部門長（管理職） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【主な役割】 ①経営視点をもった組織戦略の立案と戦術の実行 グループ全体、グループ各社、外部顧客のFM戦略を企画立案 ②ファシリティマネジメント プロジェクトコンサルティング部門のマネジメント 部門のメンバーを統括し、適切な人材の配置や育成、目標の設定と評価、部門のパフォーマンス向上を担う ③事業拡大、組織成長を目的に、経営層、他部門の統括部長と連携して、部門の成果や業績に対して、収益性を最大化するための戦略を策定・実行 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・オフィス構築、建築・不動産業界経験・100人規模の会社での部長職として2年程度もしくは同等の経験がある方 ・自ら課題を見立て、企画を立案・実行のご経験がある方 ・多岐にわたる関係者と連携し、目標達成をしたご経験をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 ・事業企画・経営企画、戦略系コンサルティングファームでのご経験をお持ちの方・戦略策定やビジネス開発の経験 ・データ活用をして事業成長を実現したご経験 ・人材開発・組織開発の領域のご経験 ・未経験の業務領域に対しても、自ら情報収集し主体的に仕事を進めていける方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/12/17 |
| 求人番号 | 4167860 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット マスコミ・メディア エンターテインメント
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- 週次で1、2回ほど掲載求人更新もしておりますので、ぜひご確認ください。 【転籍前スコア：A】
- (2024/11/22)
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