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部署・役職名 | CRM and Client Engagement Manager |
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職種 | |
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仕事内容 |
■職務概要 - マルチチャネル(オンライン、オフライン、カスタマーセンター)における顧客エンゲージメントの向上 - ローカルマーケットに関連するクライアントの目標を調整し、これらの目標に対してチームがビジネスを実現できるようにする - クライアントのオムニチャネル戦略をサポートし、デジタルが総売上高(ウェブサイト、電話営業、LTB)に与える影響を最大化する - 営業および多機能チームと緊密に連携し、CRMデータの取得とデータの質を確実に向上させる - スイス本社、ローカルチーム、リテールパートナー、外部サプライヤーと連携し、新規プロジェクトの実施やCRMの強化に取り組む ■主な責務 - 現地の営業チームと密接に連携し、すべてのチャネル(社内、社外、CRC)において明確なアクションを伴う強力なCRMマインドセットの向上を動機付け、確保 - CRMのKPI(データ品質、顧客シェア)の目標を設定し、グローバル優先事項とローカルビジネス優先事項に基づいてモニタリングと分析を行う - 各チャネルにおける顧客満足度を綿密にモニタリングし、チームと協力して常に改善策を検討 - 営業および顧客との重要な接点として、現地CRCチームをサポートする: パフォーマンス(LTBセールス、インバウンド、アウトバウンド、SLA、データ収集、VoC)のモニタリング 現地のVACおよびRICトレーナーとの調整、各アンバサダーのトレーニングパスの確立 現地RICチームとの品質モニタリングのサポート 現地ブティックチームとの高いレベルの共有の確保 - オムニチャネル戦略とEコマースセールス向上による、顧客との質的エンゲージメント(コンタクト戦略、トリートメントプラン、リエンゲージメント戦術など)の確保 - 顧客のLTVおよび/またはアドボカシーを創出するために、営業チームのサポートを受けながらVICのための専用アクションプランを確立 - コミュニケーションプランを組織することにより、ローカルイベント/小売チームを増幅し、サポート - CRMツールやデータに関する技術的な問題の解決をサポート - 現地の顧客コンプライアンス・ルールおよび法規制の保護者となる |
労働条件 |
完全週休2日制(土日)祝祭日、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、育児・産休制度、等 社会保険、交通費支給、退職金制度、財形貯蓄、補助金制度、永年勤務表彰、等 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■資格- クライアントリングの知識と実務経験 - ラグジュアリーCRM/ラグジュアリー小売環境に関する知識があれば尚可 - 英語でのビジネスコミュニケーション経験 - 高い分析能力 - 曖昧でマトリックスな組織における説得力とナビゲート能力 - Salesforce Service Cloudの使用経験があれば尚可 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/12/20 |
求人番号 | 4171218 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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