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営業開発部：新サービス・ 新事業開発業務担当者
年収：900万 ～ 1200万
採用企業案件
三菱HCキャピタル株式会社
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- 資本金33,196百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
| 部署・役職名 | 営業開発部：新サービス・ 新事業開発業務担当者 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【概要】 当社営業部との協業による新サービス・新事業開発 【詳細】 ＜営業開発部＞ カスタマーソリューションユニット/営業統括本部内に位置する部署 営業部店との協働ビジネス・サービスの開発や新ビジネス・新スキーム開発等出資を含む高難度案件対応、FA（O&D）機能を担う ＜本ポジション詳細：開発課＞ ◆顧客を担当する営業部店との協業による新サービス開発・新事業開発に向けた企画立案業務 ◆企業への出資によるサービス開発・事業開発の加速化施策の立案・推進・事業管理 ◆必要な機能の調達や外部パートナーとの連携 ＜この仕事の魅力＞ ◆中期経営計画の事業戦略「ビジネスモデルの進化・積層化」における『新事業開発」や「高付加価値サービス」の拡大を担う重要なポジションであり、会社として積極的に取り組む方針 ◆業種業界・規模等に捉われず、新サービス・新事業開発に携わることが出来る ◆顧客に最適なスキーム・サービスを提供するために、既存プロダクツにとらわれず、ファイナンス・非ファイナンス領域の双方の視点でオーダーメイドなソリューション提案が可能 ◆グループの盤石な顧客基盤を活用した協働ビジネスが可能 ◆フレックスタイム制度（コアタイム無）あり。在宅勤務可。柔軟な働き方が可能 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 ・契約期間：期間の定めなし ・試用期間：6ヶ月、本採用時との労働条件の相違は無し 【勤務地】 ・営業開発部（西新橋オフィス：東京都港区西新橋1-3-1西新橋スクエア） ※都営三田線「内幸町駅」直結 【勤務時間】 ・8:45～17:10 ※フレックス制度あり（コアタイム無）：各人で始業・終業時刻を設定 ・残業：あり 【制度・福利厚生】 ・社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 【休日休暇】 ・完全週休2日制(土・日)、祝日 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下のいずれかでの実務経験をお持ちの方◆金融機関での企業投資部門・事業管理部門の経験 （アーリーステージ企業の資本調達支援を含む） ◆一般企業での事業開発・新事業投資部門の経験 ◆コンサル企業での新規事業開発・M&A助言等の経験 【歓迎（WANT）】 ◆ゼネラリスト志向の方◆当社業務に幅広く関心があられる方 【求める人物像】 ◆アンテナを高く張り、新サービスや新事業化に取り組んでみたい事案を積極的に発見していくことが出来る人物 ◆社内外の利害関係者との調整に果敢に挑戦できる人物 ◆協調性をもって多方面とコミュニケーションをとれる人物 ◆どうすれば出来るのかを突き詰めて考えて行ける人物 |
| アピールポイント | 新規事業 マネジメント業務なし 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/12/20 |
| 求人番号 | 4176874 |
採用企業情報
- 三菱HCキャピタル株式会社
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- 資本金33,196百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
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会社概要
【設立年月日】1971年4月12日
【代表者】久井 大樹
【資本金】331億9,604万7,500円
【本社所在地】東京都千代田区丸の内1-5-1
【事業内容】
・各種物件のリース
・各種物件の割賦販売
・各種ファイナンス業務
・国際業務
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