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| 部署・役職名 | コーポレート広報（責任者候補／メンバー）/コーポレート室 |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【事業概要】 ◆コーポレート室について 当社並びに、グループ全体のブランディングを統括する部門です。 社内外に向けた広報戦略や情報発信をとりまとめ、グループ全体のリスクマネジメント、課題解決を行っています。 全社従業員と経営層の円滑なコミュニケーションを推進し、会長をはじめ経営陣との直接的な業務も非常に多い部署となります。 ■チーム体制 メンバー：24名 ー広報PRグループ ーマルチコミュニケーショングループ ーインナープロジェクトグループ ◆募集背景 当グループは60以上の事業、20以上のグループ会社、5000人以上の従業員を抱えています。 全事業、全グループ、全従業員に向き合うコーポレート室の業務範囲の拡大に伴い、部門を支える責任者候補・メンバーを募集します。 既存の手法にとらわれない当社のブランディング、広報戦略、コミュニケーション施策など、 社会の変化と多様性と当社らしさをいかした企画構築、施策実行をお任せします。 領域問わず、なんでもやる。 今回のポジションの裁量は大きく、決まっている型もルールもありません。 組織課題の解決をアイディアとコミュニケーションを通じて解決していく当ポジションには、 広報やインナーコミュニケーションなど、いままであった職域の概念を超えた多様なスキルや経験が必要だと考えています。 【業務内容】 当社の社内外への広報戦略の立案から企画実行をお任せします。 コーポレート機能として、組織課題を様々な角度から解決するためのプロジェクトマネジメントを担当いただくこともあります。 ・コーポレート広報 ・サービス広報 ・採用広報、ブランディング ・コーポレートブランディング ・サービスブランディング ・リスクマネジメント ・コンプライアンス ・インナーコミュニケーション施策 ・オウンドメディアの企画、運営 |
| 労働条件 |
■勤務地 東京都港区 ■勤務時間 10:00－19:00 ■福利厚生 【法定福利/慶弔/介護関連】 ・社会保険完備（労災、雇用、年金、健康） ・介護休業制度（実績あり。雇用形態により一部制限あり） ・産休育休制度（男女ともに実績あり。雇用形態により一部制限あり） ・慶弔休暇見舞金制度 ※ 【勤務/通勤/在宅/財産形成関連】 ・私服通勤可（部署により異なる） ・交通費支給（月上限5万円まで、日額の上限あり） ・退職金制度（正社員のみ） 【職場環境/業務/自己啓発関連】 ・置き菓子（オフィスファミマ） ・FamilyDay ・社内カフェ（一部の拠点のみ） ・喫煙室あり、「喫煙専用室」「加熱式たばこ専用喫煙室」双方設置 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■必須要件※下記いずれかの経験・IT系企業での広報業務経験（2年以上） ・中小/ベンチャー企業での少人数での広報業務経験（2年以上） ・代理店での企画職やディレクターの経験（2年以上） 【歓迎（WANT）】 ■歓迎要件・コーポレート広報の経験がある方 ・危機管理広報の経験がある方 ・採用広報の経験 ・ステークホルダーや経営陣層と折衝しながら業務を進めた経験がある方 ・組織課題を理解し、アイデアとコミュニケーションで解決した経験がある方 ・雑誌、新聞、webメディア等での編集者、ライター経験がある方 【求める人物像】 ・ルールや型にとらわれず柔軟な発想や対応ができる ・巻き込み力が高い ・経営層を含むハイレイヤーとのコミュニケーションを円滑に進めることができる ・プロジェクトのディレクションをしつつ自身でも手を動かすことができる ・フルスタックで物事を推進できる ※マネジメント経験は問いません |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/12/20 |
| 求人番号 | 4177000 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット
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- 外国籍IT人材や日本国内での転職支援に関わり3年ほどとなります。 主にIT業界のバックオフィス職のミドル〜シニアレイヤーに強みがあります。
- (2024/03/06)
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