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部署・役職名 | 【大阪・SE / PG 】プロジェクトにはチームで参画!エンジニアファースト企業でNextステップ踏み出しませんか |
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仕事内容 |
SE、PGを募集しています。 ・社内開発プロジェクトや常駐先プロジェクトでの設計・開発業務 ・ITインフラ構築(クラウド領域・サーバー構築・ネットワーク保守など) ・組織体制拡大に伴い、スキルに応じて、プログラマー/システムエンジニア/プロジェクトリーダーなどの役割を期待します。 〈取引先一例〉 SHARP PWC、BIPROGY、テクノスジャパン、日立ソリューションズなど ◆募集の背景 創業から安定して右肩成長を続けている当社。 事業拡大のため、組織体制を強化したいと考えております。 今後も継続的に事業拡大を続けるため、大阪拠点でリーダーシップを発揮し、当社の未来を担ってくれる新たなメンバーを募集します。 IT・DXの需要の高まりを受け、さらなる展開を目指して事業拡大を計画しています。 【西日本支社概略】 お客様との信頼関係を重視してきたことにより、大阪事業の業績は早くから右肩上がりを続け、2016年4月、大阪支社へ昇格。 2017年12月に名古屋事業所を開設し、更に2018年10月に静岡事業所、鹿児島事業所も加わり、西日本支社へ名称変更しました。 新しい成長ステージで自分の実力を発揮でき、かつ短期間で評価されやすいという魅力を感じ、数多くの仲間が加わり、2024年04月現在、西日本支社は社員55名まで増えて次のステージへ。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・ソフトウェア開発経験2年以上【歓迎(WANT)】 ■プロジェクトでのリーダー・マネージメント経験■Java、.NET、C、C#などの言語による開発経験がある方 ■リーダーやマネージャーの経験がある方 以下のスキル・経験も、ある方も、募集中です。 ご経験を活かした、案件にアサインいたします! ・インフラ(サーバー/ネットワーク)領域での業務経験 ・クラウド領域での構築・開発経験のある方 ・サーバー・ネットワークの設計~運用経験 豊富な成長の機会を活かして、エンジニアとしてのスキルアップや、PL・PMへのステップアップも目指せます! ※条件に満たない方も、まずはエントリーください! ・前向きでチャレンジ精神をお持ちの方 ・エンドユーザーに近い立ち位置で開発に携わりたい方 ・自身の得意分野を伸ばしながら、部署や会社の成長を実感できる仕事がしたい方 |
アピールポイント | 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 20代管理職実績あり Uターン・Iターン歓迎 マネジメント業務なし 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/12/25 |
求人番号 | 4213450 |
採用企業情報
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