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PRプランナー（MGR候補/スペシャリスト）

年収：800万 ～ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 PRプランナー（MGR候補/スペシャリスト）
職種
業種
勤務地
仕事内容 ▶︎PR発想を基軸に社会に浸透する PR ストーリーを設計して統合的なマーケティングプランの企画立案を担当
▶︎多様なコミュニケーションチャネル（PR、広告、デジタルマーケティング、イベントなど）を統合した効果的なエグゼキューションの設計と実施
▶︎大手広告代理店、各業界大手企業との取引が中心（直クライアント案件は約60％）で、注目度の高い商品・サービスのブランド戦略や自由度の高い企画提案も可能
▶︎グループ内外と協働し、プランナー発信の新サービス等の企画、開発

【募集背景】
当社はマーケティングPR業界のリーディングカンパニーとしての地位を確⽴。 PR、広告業界全体で最も成⻑を遂げている分野で世界トップクラスの評価を獲得するなど安定した財務‧顧客基盤を構築して2024年にIPOを完了。 プランニングセクションは現状10名体制ですが、さらなる業績拡⼤のため⼈材を拡充中。 「ストーリーテリング」を軸としたプロモーション設計でトレンドを⽣み出し、ブランディング強化に貢献できる即戦⼒のプランナーを募集します。


●成長環境と裁量権： 現在平均年齢29歳。20代後半での管理職登用の実績も複数あります。また、PR会社でのご経験が無くとも入社後の実務に即した座学研修やOJTを通じて、入社後数か月~1年程度で案件のメイン担当としてプロジェクトマネジメントを担っていけるよう成長を促進するバックアップする環境があります。適切な育成のために、ご本人の希望や志向に応じて必要な裁量権もお渡ししています。
●専門的なキャリア形成： ブランド戦略の立案から実施まで、PRの領域を超えて広告やデジタルまで事業領域を拡大しています。スタートアップ～有名企業の様々なマーケティング課題に対して一気通貫で課題解決に向き合い、専門性の高い経験を積むことが可能です。また、チームで仕事に取り組むため、他の社員の知見を仕事を通じて吸収することもできます。
●フラットで自由な社風：「挑戦する自由」のある組織文化であり、オープンでフラットな職場環境で成長意欲さえあれば可能性は無限です。 またクリエイティブな仕事を生産性高く行える仕組み・制度を設けており、メリハリのある働き方が可能です。
●会社の成長率と安定性： ここ5年でグループ全体の人員数は約100名→約260名、売上高も毎年125~135％の高い伸び率で成長中の組織です。また、競合各社のPR事業の成長率と比較しても同社グループが最も高い売上高成長率になっています。
労働条件 年俸：前職の給与、経験能力を考慮して決定
諸手当：交通費全額支給、インセンティブ制度
昇給：年1回（9月）
※評価を踏まえ、実績に応じて昇給
応募資格

【必須（MUST）】

・PR、広告関連業界での実務経験（1年以上）
・チームリーダーまたはマネージャーとしての経験
・すぐれたコミュニケーション能力
・チームワークを重視し、プロジェクトを成功に導く実行力

【歓迎（WANT）】

－ 特定業界／領域（一般消費財、Z世代、SNSマーケティングなど）での専門知識 － 英語力（外資系クライアント多数あり）

求める人物像
－ 戦略的思考力と創造性を兼ね備えた方 － 革新的なアイデアを生み出し、実行に移せる方
受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2025/03/18
求人番号 4214978

採用企業情報

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