転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
運用管理部門のマネージャー（運用管理部門のマネージャー）
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
ポスタス株式会社
-
- 資本金1,100百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- その他
| 部署・役職名 | 運用管理部門のマネージャー（運用管理部門のマネージャー） |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【仕事内容】 ポスタスのサービスを顧客にご利用いただくにあたり、申込書の受付から導入までの日程調整、機材の調達、設置、請求といった一連の工程を適切に運用する部門において、日々のオペレーションの品質向上と効率化を図りつつ、中長期的な業務改善に向けてシステム導入やプロセスの見直しを担っていただきます。 最初は工程の一部を集中的に管理し、その後徐々に管掌範囲を広げていただくことを想定しています。 【仕事のやりがい/魅力】 品質と効率を両にらみしながら、お客様のスムーズなサービス利用を実現するための企画・運用業務を遂行することで、多角的な視点でプロジェクト進行や業務設計スキルの習得を図ることが可能です。 【組織体制】 約20-30名のメンバー（業務委託社員含む）が運用管理業務に従事 【風土/カルチャー】 全体的にチャレンジングでベンチャー気質な社風です。 自身の担当業務だけにとらわれず、手を上げれば幅広く業務を担当することができるためご自身のキャリアを広げていきたい方へはおすすめです。 また、部門や部署をまたいだコミュニケーションも活発で制度設計や仕組みづくりに関しても周りを巻き込みながら進めることができます。 |
| 労働条件 |
【職種 / 募集ポジション】 運用管理部門のマネージャー 【雇用形態】 正社員 【給与】 年収 800万円 〜 1000万円 月給：501,700円～626,400円 基本給：370,000円～471,000円 職務手当：127,700円～151,400円 リモートワーク手当：4,000円 通勤手当：出社日数に基き実費支給 ※片道上限1,000円 ※オファー金額は選考の過程で変更となる可能性あり 【勤務地】 104-0045 東京都中央区築地5-4-18 汐留イーストサイドビル2・3F 会社の定める就業場所 （リモートワークを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所） 【勤務体系】 出社とリモートワークのハイブリット勤務（原則:週3回出社） 休憩：60分 ※業務により変更の可能性有 【試用期間】 入社日より3ヶ月 ※労働条件は本採用と同じ 【昇給/賞与】 昇給：年2回（評価制度に基づき決定） 賞与：年2回 ※弊社人事制度の定めにより決定致します。 【福利厚生】 各種社会保険完備（健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険／介護保険） ※健康保険(関東ITS健康組合) 確定拠出年金制度 産休育休制度 定年制度 団体長期障害所得補償保険全員加入 法人向け福利厚生クラブ会員 従業員持株会 各種研修制度 資格取得支援制度 資格インセンティブ制度 複業制度 友人紹介制度 慶弔見舞金 役職手当 出張手当 社内にカフェ/ビアサーバー有 屋内禁煙 【休日/休暇】 完全週休2日制(土日休み) 祝日 GW 夏季休暇：5日(4月1日時点で在席者に限る) 年末年始休暇：5日間(在席基準なし) 年次有給休暇：10日～20日 慶弔休暇 産前/産後休暇 育児休暇 介護休暇 F休暇 年休123日 有給休暇：10日 ※初年度最大10日間 ※入社日にＧ職就業規則の定めに基づき付与 ※以降毎年4月1日に算定期間中の出勤率80％以上の場合にＧ職就業規則の定めに基づき付与 【評価制度】 評価方法は予算達成などの定量評価、POS+ DNA（行動指針）に基づいて設定した目標達成度などの定性の両軸で評価。 定量評価は賞与に反映。定性評価はグレードに反映されます。 人事制度は、ポスタスのビジョン、「おもてなしのお手伝いで、はたらく、を笑顔でみたす。」の実現に向かって、社員1人ひとりがポスタスのDNAを体現し、社員と事業が共に成長するために存在します。 ＜ポスタスのDNA＞ ・Professional ：持ち場を預かるプロとして腕を磨き続けよ ・Ownership ：意志を持ち自分の枠をはみ出す勇気を持て ・Scope ：社会への大きな貢献を夢見て視野を広げよ ・Teamwork ：目的に向かって互いを活かし合いチームになろう ・Ai ：仲間を愛し、仲間の仕事を尊重しよう ・Smile ：お客様の笑顔が私たちのワクワクの源泉である 【選考フロー】 書類選考→面接(1回～3回)&適性検査→内定 ※選考回数は変更になる場合があります。 ※面接はオンラインで実施いたします(ご来社いただく場合もございます) |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・事業会社のミドルオフィス・バックオフィスで受発注や請求等の業務を行う部門のマネジメント経験があり、特に業務改善に強味がある方・業務の正確さと効率性を確保し、社内外の関係者との良好な関係を構築できる方 |
| アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり ベンチャー企業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/12/26 |
| 求人番号 | 4220071 |
採用企業情報
- ポスタス株式会社
-
- 資本金1,100百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- その他
-
会社概要
【代表者】
代表取締役社長 本田 興一
取締役CFO／伊藤 浩介
取締役 長井 利仁
取締役 金田 庸介
取締役／永井 晃
執行役員 村上 東洋
執行役員／原山 智宏
【資本金】
11億50万円（資本準備金含む）
【所在地】
本社：〒104-0045 東京都中央区築地5-4-18 汐留イーストサイドビル2・3F
大阪：〒530-0002 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 WeWork御堂筋フロンティア19F
【事業内容】
モバイルPOSサービスの提供
HR Techサービスの提供
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です