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【東証プライム】営業マネージャー(ヘルスケア) ※昨対比130%/8期連続増収増益/年間休日日数125日

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【東証プライム】営業マネージャー(ヘルスケア) ※昨対比130%/8期連続増収増益/年間休日日数125日
職種
業種
勤務地
仕事内容 ▍事業内容
同社は「今の先鋭が10年後の当たり前を造る」をミッションに掲げ、リアルビジネス(実業)である不動産や金融、IT、ヘルスケア領域を自ら手掛けることで業界ニーズや改善余地を把握し、実務有用性の高いDX /AIソリューションの創出・提供を行うライフテックカンパニーです。世界的な多国籍コングロマリット企業のグループ初の社内ベンチャーとしてスタートし、設立4年で通期黒字化、2019年にマザーズに上場、2020年には東証プライム市場への市場変更を果たしています。現在はSaaS型クラウドサービスや生成AIチャットボットの提供やテーラーメイド型のアルゴリズム開発に加え、顧客/パートナー企業とのDXソリューション共同開発やアライアンスなど、様々な企業/業界における業務支援や課題解決に取り組んでいます。

▍業務内容
今後、同社の中核となる事業の一つである、医療業界向けの新規プロダクトの立ち上げメンバーとして、営業活動の統括とリモート商談/ 訪問による営業活動を行います。お客様は医療業界様(クリニック)となります。

また、チームビルディングやメンバーマネジメントにも携わって頂きます。 クラウドプロダクトを扱う部署に所属していただき、新規領域での営業組織の立ち上げや事業拡大を担っていただきます。

<具体的な業務内容(一部)>
・マネジメントメンバーやチームメンバーと連携し、チーム単位での戦略に対するアクションの実行
・チームおよび個人単位でのKPIの管理と実行(アポ数、商談数、受注数)
・メンバーの育成、キャリア開発支援(コーチング、スキル開発)
・セールスマーケティング活動
 (関連資料の収集、提案書・パンフレットなど営業資料の作成、管理等)
・フィールドセールスの仕組み化
 - 初回訪問~受注までの成功パターン確立
 - 受注/失注の傾向分析と対策立案およびチーム浸透
 - 提案準備やクロージングスキル等のナレッジシェア
・クライアントとのリレーション構築

【当該ポジションで身につくスキル】
ヘルスケア領域のプロダクトの新しい組織立ち上げの業務をコアメンバーとして 裁量を持って、新しいチャレンジをすることができます。


※※※最後に※※※
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労働条件 【休日・休暇制度】
完全週休2日制(土・日・祝日) ※年間休日日数125日
夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、介護休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業

【勤務時間】
フレックスタイム制(コアタイム:11:00~15:30)
休憩時間:45分

【福利厚生】
各種社会保険(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険)、法定外労災保険、グループ団体保険、確定拠出年金制度、従業員持株会、オフィスでやさい(置き型社食)、人間ドック、社員レクリエーション(年1回)、クラブ活動、ベネフィット・ステーション、など

【各種制度】
・M3PSP(専任担当にいつでも相談でき、エムスリーの豊富なデータベースより最適な医療方針を提案してもらえる制度)
・成績優秀者表彰制度(年2回)
※最優秀賞者:100万円、優秀賞:10万円、チーム賞:5万/人 等(2020年下期実績)
・資格支援制度あり
応募資格

【必須(MUST)】

・医療業界向け(クリニック)のIT商材の営業経験(5年以上)
・マネージャー/リーダーでのチームマネジメント経験(3年以上)

【歓迎(WANT)】

・クラウドサービスのグロースに携わった経験がある方
・事業計画の立案もしくは管理の経験がある方
・PLの管理経験がある方
・システム開発に関する知識がある方

リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/12/26
求人番号 4222715

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