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部署・役職名 | クライアントエンジニア |
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職種 | |
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勤務地 | |
仕事内容 |
DMMGAMESで開発運用しているゲームタイトルの技術レビューや技術サポートを行い、クライアントサイドの品質向上を担うポジションです。クライアントサイドのパフォーマンス計測や最適化を通じて、技術的な課題を解決します。 また、自社開発の「NOA Debugger」ツールの開発・運営や、最新技術の獲得とそのナレッジの社内展開を行います。これにより、ゲーム開発・運営チームの技術支援を品質向上の面からサポートします。 ◆具体的な役割 ・マイルストーン単位で開発中のゲームタイトルのパフォーマンス計測、分析、評価 ・開発、運用中のゲームタイトルから技術相談を受け、技術課題への解決策の提案 ・クライアントサイドのパフォーマンス最適化についての技術ナレッジをゲームタイトルへ提供 ・「NOA Debugger」などのUnityパッケージの開発および運用を行い、テスト・デバッグ効率を向上 ・最新のネイティブアプリ開発技術を追求し、その技術ナレッジを獲得して社内展開 ・技術サポート品質向上を目的とした専用アプリの本番環境での開発・運営 ※上記は例となります。あなたのスキルやキャリア志向、チームの状況などを考慮し、必要に応じた役割・施策を遂行して頂きたいと考えております。 |
労働条件 |
■雇用条件 正社員 ・試用期間(1〜6ヶ月間)は契約社員での雇用となり、試用期間終了後に両者合意の上、正社員登用となります。 ・試用期間中のパフォーマンスによっては延長・終了の可能性もございます。 ・試用期間中の条件の変更はございません。 ■給与(想定年収) ※スキル、経験を考慮した上で給与を決定します。 ■勤務地 〒106-6224 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー リモート勤務可 ※所属部署の判断によりオフィスへ出勤していただくことがあります。 ※所属部署の勤務実態については面接時にお問い合わせください。 ■勤務時間 フレックスタイム制(コアタイム等、詳細は部署による) ただし、一部の部署については適用外となります。 ■休日・休暇 完全週休2日制(土・日) 祝日、夏季、年末年始、有給 ■職業安定法改正に伴う労働条件詳細 ・雇用形態:正社員もしくは契約社員(更新の上限:4年) ・労働契約の期間:正社員採用の場合 無期/契約社員の場合1ヶ月~6ヶ月等 ・裁量労働制の有無:無 ・賃金形態:月給制 ・固定残業費の有無:有(月45時間分)※固定残業費を超えた時間外労働分は全額支給 ・固定残業費の金額:65,000~ ・社保の有無:有 ・試用期間の有無:正社員採用の場合 有(3ヶ月~6ヶ月等) ・正社員採用の場合の試用期間中と試用期間後の労働条件の相違点:無 ・募集者の氏名:合同会社EXNOA ・管理監督者:無 ・異動の範囲:会社が指示する場所、会社が指示する業務 ■福利厚生 エンジニア・デザイナー向け ※詳細は面接にて弊社社員へお尋ね下さい ・AWS、GCP、Azure実弾演習場(雇用形態により利用制限あり、非エンジニアも利用可) ・勉強会、コミュニティ支援制度(雇用形態、所属により利用制限あり) ・カンファレンス参加支援制度(雇用形態、所属により利用制限あり) ■法定福利/慶弔/介護関連 ・社会保険完備(労災、雇用、年金、健康) ・関東ITS健保 ・介護休業制度(実績あり。雇用形態により一部制限あり) ・産休育休制度(男女とも実績あり。雇用形態により一部制限あり) ・慶弔休暇見舞金制度 ※ ・入社時ウェルカム休暇 ※ ※雇用形態等により一部制限あり ■勤務/通勤/住宅/財産形成関連 ・私服通勤可(部署により異なる) ・交通費支給(月上限5万円まで。日額の上限あり) ・退職金制度(正社員のみ) ■職場環境/業務/自己啓発関連 ・資格受験費用補助 ・AWS、GCP、Azure実弾演習場(雇用形態により利用制限あり) ・リファラル(社員紹介)制度 ・バランスボール ・置き菓子(オフィスファミマ) ・部活動(サークル)補助 ・FamilyDay ・誕生日ギフト(正社員のみ) ・社内カフェ(一部の拠点のみ) ・喫煙室あり、 「喫煙専用室」「加熱式 たばこ専用喫煙室」双方設置 ■採用関連 ・採用会食費用補助 ・福利厚生費(親睦費、食事費) ・ウェルカムランチ制度 ■社員割引関連 ・DMMサービスの社内割引 ・住宅系サービス法人割引 ・飲食系サービス法人割引 ・旅行代理店割引 ・関連する事業 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・以下のいずれかのゲーム開発実装経験があり、パフォーマンス最適化に必要な知見と実務経験がある・Unity(C#)を使用したゲーム開発経験3年以上 ・CocosCreaotr(TypeScript)を使用したゲーム開発経験3年以上 ・ゲーム開発における困難な技術課題の解決成功体験 【歓迎(WANT)】 ・デバッグ・チート対策等のゲームハック関連知識・iOS/Android向けのゲームリリース・運用経験 ・DMM GAMESでのゲームリリース・運用経験 ・HTML5, CSS3, JavaScript を使用した開発実装経験 ・Swift(Objective-C), Kotlin(Java) を使用した開発実装経験 【求める人物像】 ・問題解決に向けて責任感を持って主体的に行動できる方 ・自身の提案を示した上で問題提起できる方 ・自身では解決が困難な課題に直面した場合、迅速に関係者へ協力を仰げる方 ・全く経験のない技術領域でも抵抗なく積極的に取り組める方 ・自身が業務で得た知見をチーム内外に共有できる方 ・チームワークを重んじ、能動的にコミュニケーションを測れる方 |
アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/12/27 |
求人番号 | 4225706 |
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