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| 部署・役職名 | Senior sale |
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| 仕事内容 |
※Manager候補【外資系スタートアップ/Sales】マーケティングテクノロジー/リモート勤務 シニアセールスとして日系大手企業（エンタープライズ群）の新規導入獲得を行うポジションです。 ■仕事内容 当社製品のLINE公式アカウント専用マーケティングオートメーションツールをご利用中の顧客をサポートし、LINEを活用したマーケティング活動の成功に貢献していただきます。技術的な専門知識を活かし、迅速な対応で顧客のニーズに応え、定期的な打ち合わせを通じてKPIの進捗確認や適切なアドバイスを提供します。また、プロダクトのフィードバックを集め、製品改善にも貢献していただきます。本社とは英語でのやりとりとなるため、希望者は英語を使った業務も可能です。 リードの獲得は代理店経由で担保されておりますが、自身が狙いたい企業へのアプローチはもちろん可能です。 ■期待されること 事実上の営業部門のトップのポジションになるため、組織スケールや営業戦略も担っていただくことを期待しています。 当ポジションの直属は日本のカントリーマネージャー（日本支社長）のため、トップと共に事業拡大を推進するポジションになります。 ◎PRポイント ■世界中で700社以上が導入するマーケティングサービス すでに競争の激しい台湾市場でも圧倒的なシェアを誇るサービスとなっており、サービス提供エリアの狙いから日本・タイの市場に参入したばかりの注目サービスです。 一緒に日本市場でもNo,1を目指しましょう！ ■顧客はベンチャーから日本を代表するプライム企業まで すでに日本でも有名自動車会社や大手ハンバーガーチェーン店などにも導入済です。 その理由は圧倒的な「テクノロジー力」。 テクノロジーを武器にして、他社以上のパフォーマンスを認められ日系プライム企業にも導入されるサービスとなっています。 ◾️キャリアアップは無限大 日本市場でのNo,1を目指し拡大中の組織のため、リーダーやマネージャーポジションはまだ空いている状況。 ご活躍や希望次第で、どんどんプロモーションを目指せる環境のため、ぜひ仕事を前向きに捉える方と一緒に働きたいと考えています。 |
| 労働条件 |
【年収】 想定年収：800万円~1,600万円 月給：60万円~120万円 賞与回数：4回 昨年度賞与実績：3ヶ月分 インセンティブ：あり 〈年収例〉 年収例：ベース給800万円＋インセンティブ800万円（年間目標の達成ベース） 【休日】 休日：土日祝休み 年間休日：120日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、リフレッシュ休暇、有給休暇 補足情報：休日：完全週休2日制（土日祝） 有給休暇とは別で希望した日に休暇を取れる特別休暇の制度もございます。 （詳細は面接でご質問ください。） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・IT/人材/広告業界などを中心に無形営業での新規開拓を5年以上＜求める人物像＞ ・仕事を楽しみ、組織拡大のためにハードワークができること（長時間働くという意味ではありません） ・成果に対するコミットメントが高いこと 【歓迎（WANT）】 ＜過去内定者経歴＞・35歳 男性 2社経験 WEB広告代理店で営業マネージャーとして勤務（社内経験昇進あり） ・36歳 女性 3社経験 IT系企業で法人セールスリーダー（社内経験昇進あり） |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/01/07 |
| 求人番号 | 4228973 |
採用企業情報
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- 会社規模1-30人
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- コンサルティング IT・インターネット サービス
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